Green Jobs in Österreich

Wien Energie, größter regionaler Energieanbieter Österreichs, ist für die Versorgung mit Strom, Erdgas, Wärme und Kälte von rund zwei Millionen Menschen, 230.000 Gewerbe- und Industrieanlagen sowie 4.500 landwirtschaftlichen Betrieben verantwortlich.

• Planung und Steuerung von Wartungs-, und Inspektionsarbeiten, Instandsetzungen, Revisionen- und (Teil-) Stillständen sowie Verbesserungen und Optimierungen an erneuerbaren Energieanlagen (Wasserkraftwerke, Windkraftanlagen, Photovoltaikanlagen) österreichweit
• Planung der Termine, der Personal- und Materialressourcen als auch der Ersatzteile und erforderlichen Arbeitshilfsmittel, sowie Auswahl und Optimierung der anzuwendenden Wartungsstrategie (reaktiv, vorbeugend, zustandsorientiert, prädiktiv)
• Projektleitung und Abwicklung von Revisionen und technischen Projekten, sowie gesetzlichen Überprüfungen
• Erstellung von projektspezifischen Spezifikationen und Leistungsverzeichnissen für Ausschreibungen, Angebotseinholungen von Bestellungen von Lieferungen und Leistungen; Kontrolle und Abnahme der beauftragen Fremdfirmenleistungen inkl. Contract- und Claim-Management
• Erstellung und Verwaltung des Instandhaltungsbudgets für die zugeordneten Anlagen und kostenoptimierte Arbeitsweise

• Erfolgreiche technische Ausbildung (Uni/FH oder HTL) der Fachrichtung Maschinenbau, industrielle Umweltschutz- und Verfahrenstechnik, industrielle Energietechnik, oder ähnliches
• Erfahrung im Instandhaltungsmanagement von Vorteil
• Kenntnisse im Projektmanagement und in der Planung von Instandhaltungstätigkeiten im Bereich erneuerbarer Anlagen von Vorteil
• Strukturierte, selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise, sowie hohe Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und "Hands-On" Mentalität
• Führerschein B und Reisebereitschaft innerhalb von Österreich (ca. 50%)
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.856,60 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Events und Aktivitäten:

  Hier werden nicht nur berufliche Erfolge gefeiert: Auch abseits des Büros ist viel los. Vom Wien Energie Business Run über andere sportliche Aktivitäten bis zur gemeinsamen Weihnachtsfeier und vieles mehr.

• Flexibilität und Ausstattung:

  Die Arbeitswelt wird mobiler: Von Homeoffice über flexible Arbeitszeiten und moderner IT-Ausstattung profitieren alle in vielen Bereichen von den Vorteilen der Digitalisierung.

• Gesundes Essen:

  In unserer Betriebsküche ist für jeden Geschmack etwas dabei. Zudem gibt es kostenlose Vitamine für zwischendurch in unseren Obstkörben. Warme Getränke selbstverständlich auch.

• Gesundheit:

  Geistige und körperliche Fitness stärken: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen sorgen dafür, dass sich alle im Team auch wirklich wohlfühlen.

• Innovationen und Kooperationen:

  Gemeinsam die Zukunft gestalten: In Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups aus aller Welt und im Rahmen unserer Innovations Challenges – für neue Ideen und Konzepte, die Out-of-the-box sind.

• Onboarding und Entwicklung:

  In den Menschen investieren: Vom professionellen Onboarding über eine Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten bis zu individuellen Angeboten wie unserem High Potential–Programm.

• Vergünstigungen:

  Bei Wien Energie durchzustarten hat viele Vorteile: Von betrieblicher Pensionsvorsorge bis zu vielen Sonderkonditionen und Vergünstigen bei Kooperationsparter*innen.

• Work 4.0:

  Täglich an der Kundenzufriedenheit arbeiten gelingt erfolgreich, wenn das eigene Team zufrieden ist. Dafür sorgen ein innovatives Umfeld sowie vielseitige und spannende Aufgaben.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Federführung in der elektrotechnischen Planung und Koordinierung der elektrischen Anlagenteile von Wasserkraftwerken
• Abwicklung von nationalen und internationalen Projekten im Bereich der Wasserkraft
• Bereichs- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Unternehmensstandorten
• Ansprechpartner für Kunden sowie für Projektpartner in allen elektrotechnischen Fragen
• Mitarbeit bei der Ausarbeitung aller Projektphasen von der Machbarkeitsstudie oder Bestandserhebung bis zur Inbetriebnahme
• Ausarbeitung der Planung von Ausschreibungsunterlagen für Wasserkraftwerksprojekte
• Überprüfung der Fertigungs- Montageplanung des Unternehmers
• Qualitätskontrolle in allen Projektphasen bis zur Inbetriebnahme
• Mitwirkung bei Installationen und Inbetriebnahmen vor Ort

• Fundierte elektrotechnische Ausbildung (TU/FH/HTL) mit Schwerpunkt Energietechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energietechnik wünschenswert
• Erfahrung in Wasserkraftwerksanlagen wünschenswert
• Erfahrung im Bereich Bauüberwachung und Inbetriebnahme von Vorteil
• Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
• Engagement und Eigeninitiative
• Unternehmerisches Denken, sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit
• Reisebereitschaft

• Ein herausforderndes Aufgabengebiet in einem expandierenden Unternehmen im Bereich Wasserkraft.
• Die Möglichkeit, nationale und internationale Projekte im Bereich Konstruktiver Wasserbau zu leiten und voranzutreiben.
• Enge Zusammenarbeit mit einem hochqualifizierten Team.
• Betreuung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Attraktive Sozialleistungen und Benefits.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, mit der Möglichkeit von Home Office (ca. 40%).

Die Abteilung Elektrotechnik stellt sich vor.

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereitschaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Federführung in der elektrotechnischen Planung und Koordinierung der elektrischen Anlagenteile von Wasserkraftwerken
• Abwicklung von nationalen und internationalen Projekten im Bereich der Wasserkraft
• Bereichs- und abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Unternehmensstandorten
• Ansprechpartner für Kunden sowie für Projektpartner in allen elektrotechnischen Fragen
• Mitarbeit bei der Ausarbeitung aller Projektphasen von der Machbarkeitsstudie oder Bestandserhebung bis zur Inbetriebnahme
• Ausarbeitung der Planung von Ausschreibungsunterlagen für Wasserkraftwerksprojekte
• Überprüfung der Fertigungs- Montageplanung des Unternehmers
• Qualitätskontrolle in allen Projektphasen bis zur Inbetriebnahme
• Mitwirkung bei Installationen und Inbetriebnahmen vor Ort

• Fundierte elektrotechnische Ausbildung (TU/FH/HTL) mit Schwerpunkt Energietechnik
• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energietechnik wünschenswert
• Erfahrung in Wasserkraftwerksanlagen wünschenswert
• Erfahrung im Bereich Bauüberwachung und Inbetriebnahme von Vorteil
• Sehr gute Deutsch-, Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
• Engagement und Eigeninitiative
• Unternehmerisches Denken, sicheres Auftreten und Kontaktfreudigkeit
• Reisebereitschaft

• Ein herausforderndes Aufgabengebiet in einem expandierenden Unternehmen im Bereich Wasserkraft.
• Die Möglichkeit, nationale und internationale Projekte im Bereich Konstruktiver Wasserbau zu leiten und voranzutreiben.
• Enge Zusammenarbeit mit einem hochqualifizierten Team.
• Betreuung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
• Attraktive Sozialleistungen und Benefits.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung, mit der Möglichkeit von Home Office (ca. 40%).

Die Abteilung Elektrotechnik stellt sich vor.

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereitschaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Unterstützung der Projektleitung in der Ausschreibungs- und Ausführungsplanung von Wasserkraft- und Wasserbauprojekten im Bereich Tiefbau
• Eigenständiges Vorbereiten von Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen inklusive Massenermittlung für die Bauvorhaben
• Erarbeitung von Bauablauf- und Terminplänen
• Ausarbeitung von Detaillösungen in der Ausführungsplanung
• Prüfung von Ausführungsplänen

• Erfolgreicher Abschluss einer HTL für Bautechnik oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
• Fundiertes Grundwissen im Bereich Bautechnik, Bauablaufplanung inklusive Baustellenerfahrung
• Sehr gute Kenntnisse der Ausschreibungs-Software ABK
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auffassungsgabe, selbständiges und genaues Arbeiten

Es erwartet Sie eine herausfordernde Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem äußerst abwechslungsreichen und interessanten technischen Umfeld. Sie erhalten die Chance, in einem jungen, dynamischen Team mitzuarbeiten und Ihre fachlichen und persönlichen Qualifikationen in spannenden Projekten weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen ein angenehmes, soziales Umfeld, sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten im Rahmen unseres weltweit agierenden Unternehmens.

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Die Abteilung Wasserkraft und Alpintechnik stellt sich vor.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Eine marktkonforme Überzahlung des kollektivvertraglichen Mindestgehaltes inklusive eines erfolgsorientierten Gehaltbestandteils, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist vorgesehen. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen.

Die FS Future Services Gmbh ist ein etabliertes, schnell wachsendes Energie & Photovoltaik Vertriebsunternehmen, welches sich sowohl im B2B als auch im B2C darauf spezialisiert hat Energiekosten zu optimieren. Auf Grund des großen Erfolgs und der enormen Nachfrage suchen wir aktuell österreichweit Vertriebspartner.

Berater, Verkäufer sowie Vertriebsgesellschaften
für Energieberatung und Photovoltaikanlagen Verkauf - Contracting
auf selbständiger Basis gesucht (w/m)

Schwerpunkt Business Kunden

Unser Ziel ist es, Einsparungen im Bereich der Energiekosten zu generieren. Sowohl bei Unternehmen als auch bei Konsumenten setzen wir durch intelligente Tarifvergleiche neue Massstäbe in der Energiekostensenkung. Parallel fördern wir durch Verkauf oder Contracting einer Photovoltaikanlage die ökologische Produktion. Auf Grund unserer jahrelangen Erfahrung können wir signifikante Einsparungen beim Kunden erzielen. Unsere Kunden erhalten ein Rund um sorgenfreies Gesamtpaket.

Aktuell sind Einsparungen für Unternehmen und Privatkunden wichtiger denn je. Wir verkaufen dem Kunden nichts wir machen Notwendiges und Bestehendes günstiger.

• Aktive Kundenansprache und Kundengewinnung
• Beratung von Geschäftskunden und Konsumenten im Bereich
  Energiekosten sowie Photovoltaik
• Betreuung und regelmäßige Besuche der Kunden

• Überdurchschnittlich kontaktfreudig, sicheres Auftreten
• Flexibilität, genaues Zeitmanagement und Verlässlichkeit
• Freude am Verkaufen
• Perfekte Deutschkenntnisse, Mindestalter 18 Jahre
• Erfahrung im Verkauf von Vorteil
• Hohe Einsatzbereitschaft

• Eine herausfordernde Aufgabe mit selbstständigem, eigenverantwortlichem
  Arbeiten in einem dynamischen, aufstrebenden Unternehmen
• Auf Provisionsbasis mit sehr attraktiven Vermittlungsprämien
  Einschulung und laufende Trainings
• Möglichkeit zum Aufbau eines Vertriebsteams
• Unterstützung im Vertrieb in allen Belangen
• Gemeinsame Vermarktungsaktionen
• Termine bei Businesskunden

Gehalt: 3000 - 10.000 Euro

Vollzeit / Teilzeit 35h - 21h

• Du sprichst aktiv Menschen an öffentlichen Plätzen, in Einkaufszentren und Haushalten an. Du informierst über aktuelle Umweltkampagnen. Du mobilisierst sie, Greenpeace mit einem freiwilligen Beitrag zu unterstützen und so die Meere, Wälder und unser Klima zu schützen.

• Festanstellung: Unbefristet mit Vollversicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Bei 35 Wochenstunden: €2.450 brutto monatliches Durchschnittsgehalt, davon €1.719 Einstiegs-Fixgehalt + Erfolgsbonus (Jährliche Inflationsanpassung der Fixgehälter)

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Montag bis Freitag, 35h bis 21h

• Aus- und Weiterbildung inkl. F2F- Fundraiser:innen Zertifizierung, Karrierechancen

• Kinderzulage, Alleinerzieher:innenzulage, Öffi-Ticket für dein Bundesland

• Du sprichst gerne Menschen an. Du führst gerne Gespräche. Du sprichst gutes Deutsch.

• Du arbeitest ergebnisorientiert. Du hast Freude daran, neue Kommunikationswege zu erlernen.

• Du willst die Welt verbessern. Dein persönlicher Einsatz ermöglicht unsere Erfolge für die Umwelt.

Wusstest Du, dass KONE mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1 Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von KONE.

KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.

Als MitarbeiterIn bei KONE wirst Du Teil eines engagierten Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit einsetzt.

Diese Position kann von allen Standorten in Österreich ausgeführt werden

Standorte: Vienna, Poggersdorf, Salzburg, Klaus, Innsbruck, Graz, Dornbirn, St. Pölten, Rankweil, Linz
Zeittyp: Vollzeit
veröffentlicht am: Heute ausgeschrieben
Job: R0643030

• Bearbeitung von Qualitäts-Abweichungen (Feedbacks) mit Hilfe des Feedback-Tools
• Technische Überprüfung der Abweichungen und Validierung der Informationen aus dem Feld
• Beschaffung zusätzlicher Informationen mittels unterstützender Tools (PDM, iBase, KONE Parts, SAP)
• Übersetzung von Feedbacks und Support der Feedbackersteller
• Klärung von Rückfragen bzw. Unklarheiten zwischen dem Lieferanten und dem Feedbackersteller
• Durchführung von Qualitäts- und Umweltaudits sowie Trainings und Supportrunden
• Unterstützung bei Aufgaben im Bereich Qualität und Umwelt, u.a. Pflege des Umweltsystems

• Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, alternativ hohe technische Affinität und technisches Verständnis, Zusatzqualifikation im Bereich Umwelt gerne gesehen
• Berufserfahrung in einem verwandten Bereich wünschenswert
• Du überzeugst durch sicheres Auftreten und bist ein/e absolute/r TeamplayerIn
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie solide SAP-Kenntnisse
• Sehr gutes Deutsch und Englisch

• Ein Team das zusammenhält und Dich schon in der Einarbeitungsphase gut unterstützt; wir nehmen Dich gerne schon zu Beginn zu unseren Aufzugsanlagen mit
• Ein verlässlicher Arbeitgeber sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
• Möglichkeit zum Home-Office (nach Einarbeitung bis zu 3 Tage pro Woche)
• Nähe zur U-Bahn in Wien (U6 Perfektastraße)
• Zahlreiche Benefits und Vergünstigungen

Für die ausgeschriebene Position starten wir mit einem Mindestgehalt von EUR 2.800 brutto pro Monat (Vollzeit).
Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.

Ramboll is providing recruitment services to Venergi – an exciting joint venture between two market leaders within the sustainable energy and power generation.

Are you a civil engineer with experience of projects within the energy sector and a talent for project management? Are you keen on using your technical insight to optimize processes for projects that will help create a carbon-free society? Do you want to be at the forefront of the decarbonisation of the world's most liveable city?

If so, we invite you to join us at Venergi as our new Senior Civil Engineer.

VENERGI – Powered by Wien Energie and Ramboll

Venergi is a joint venture powered by Wien Energie and Ramboll, driving and empowering Vienna's green energy transition through integrated, sustainable solutions. We play a key role in making Vienna the most resilient and liveable city and society of the future by providing planning and engineering services in the areas of circular economy, renewable energy, and decarbonisation.

Shape the world's most liveable city

Live and work in Vienna, one of the world's most vibrant cities. The city is home to around 2 million people. Despite its size, Vienna retains the feel of a large town. Part of that is down to the numerous parks, woodlands and outlying hills, perfect for families.

As Senior Civil Engineer you will build a dynamic team to execute projects crucial to decarbonization of Vienna by 2040, such as:

• Modernisation of existing energy generation facilities (e.g. upgrading a waste incineration plant on the basis of the circular economy)
• Construction of new alternative energy generation plants (e.g. biomass, wind farm, geothermal etc)
• Hydrogen production or application (e.g. construction of hydrogen production facilities)
• Combined generation plants for heating and cooling energy as well as electricity (e.g. either construction or modernisation of existing plant for combined generation of electricity, heating and cooling energy such as natural gas and renewable energy sources)
• Waste processing and management (e.g. construction of recycling plants, plants for the treatment of sewage sludge and phosphorus recovery).

Your key responsibilities will be:

• Design new buildings and infrastructures to accommodate energy plants and facilities contributing to the energy transition and the circular economy
• Adapt existing buildings and infrastructures for energy plants and facilities contributing to the energy transition and the circular economy

• Ensure compliance with local building codes (Bauordnung für Wien), regulations, and environmental standards and coordinate with regulatory authorities to secure necessary approvals and permits.
• Cover all project phases (concept design, preliminary design, procurement, supervision of detail design, site supervision and commissioning).
• Elaborate project deliverables (site layouts, constructive engineering, preliminary structural calculations, cost estimates, technical specifications).
• Coordinate with other trades (mainly process, mechanical and electrical engineering) to guarantee best project quality.
• Interact with clients, CAD engineers, subject matter experts and suppliers to ensure a successful planning and execution of civil works.
• Implement quality control measures for structural integrity, safety, and adherence to timelines.
• Lead sub-projects and work packages.
• Mentor junior civil engineers.

Your New Team:

You and your team will benefit from promotion of a Scandinavian inspired working culture in a new Austrian joint venture with a high degree of flexibility and an informal and dynamic working environment.

• Bachelor's or Master's in Engineering (civil or building engineering)
• Extensive experience as a civil or building engineer within one or more of the following sectors: energy generation and conversion plants, industrial plants and facilities.
• Knowledge on constructive engineering with steel and concrete structures.
• Knowledge of local building codes (Bauordnung für Wien) preferred.
• Experience on assessing existing building structures.
• Experience in concept development, cost estimation, technical specifications, site supervision.
• Deep passion for driving positive environmental impact through innovative and sustainable energy solutions.
• Showcase effective teamwork ability.
• Excellent English and German language skills.
• AutoCAD proficient and/or expertise in similar software within a BIM environment.
• Deep passion for driving positive environmental impact through innovative and sustainable energy solutions.

join us and take a unique opportunity to help shape the future of the world's most liveable city. Be a part of a diverse and ambitious new team bringing their global knowledge and experience to solving exciting local challenges in the city in which they live and work. Driven by our purpose, vision and values, you will be part of a team where everyone is empowered and included.

Investment in your development – we provide training and education that develops skills. For your long-term growth, our development dialogue program provides opportunities for you to shape the focus and pace of your career.

Flexible work environment – we offer a flexible hybrid work environment to encourage and empower you to plan and shape your work, with each role having unique flexibility opportunities.

Remuneration – the salary for this position will be at least €72,800 per year. Overpayment may be negotiable based on qualifications and experience.

Das Lampert Unternehmen ist BIO- & Nachhaltigkeitspionier bei der Entwicklung, Erzeugung und Vermarktung nachhaltiger und rückverfolgbarer Lebensmittel. Wir handeln solidarisch mit Menschen, Natur, Tier und Umwelt.

Für die Nachhaltigkeitsabteilung sind wir auf der Suche nach einer Person, die uns engagiert und tatkräftig zum ehest möglichen Zeitpunkt dabei unterstützt, mit unseren landwirtschaftlichen Partner*innen Nachhaltigkeitsprojekte und -maßnahmen umzusetzen. Dazu zählt auch das „Landwirtschaf der Zukunft“-Projekt bei Zurück zum Ursprung.

Beratung Bäuerinnen und Bauern hinsichtlich nachhaltiger Landwirtschaft (w/m/d) – Vollzeit

Beratung von landwirtschaftlichen Betrieben

• Direkter Kontakt mit Bio-Bäuerinnen und Bauern
• Die Tätigkeit erfordert Reisetätigkeit innerhalb Österreichs
• Aktive Mitgestaltung der österreichischen Bio-Landwirtschaft
• Begleitung und Beratung landwirtschaftlicher Betriebe bei der Umsetzung von Nachhaltigkeits-Maßnahmen wie beispielsweise Treibhausgasreduktion, Biodiversität, Tierwohl, Humusaufbau, Ressourceneffizienz etc.
• Organisation von und Teilnahme an Arbeitskreisen, Workshops und Fachbeiräten mit unseren Projektpartner*innen zu verschiedenen Themen
• Eigenverantwortliche Betreuung unserer landwirtschaftlichen Projektpartner*innen
• Aufbau eines Berater*innen-Netzwerkes von Bäuerinnen und Bauern in den Zurück zum Ursprung Regionen

Erhebung und Richtlinien-Weiterentwicklung

• Datenerhebungen für Nachhaltigkeitsbewertungen des Unternehmens Lampert
• Erarbeitung von Nachhaltigkeits-Richtlinien für landwirtschaftliche Betriebe in Zusammenarbeit mit dem Qualitätsmanagement
• Laufende Beobachtung neuer Entwicklungen in der Landwirtschaft und Wissenstransfer ins Unternehmen

• Landwirtschaftlicher Werdegang bzw. abgeschlossenes Landwirtschaftsstudium oder andere landwirtschaftliche Ausbildung, wie HBLFA
• Langjährige Erfahrung bei Beratung landwirtschaftlicher Betriebe
• Verständnis für (Treibhausgas-) Bilanzierung von Vorteil
• Begeisterung und Leidenschaft für nachhaltige Bio-Produkte
• Teamgeist, Flexibilität, Genauigkeit, strukturelles Arbeiten, analytisches Denken
• Mobilität österreichweit
• Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (C1/C2)

Wir sind ein kleines Team von rund 20 Mitarbeitenden mit der Vision eine nachhaltige Zukunft zu gestalten, in der innovative Lösungen mit Herz und Verstand die Grundlage für positive Veränderungen bilden. Wir schaffen einen Wandel in der Landwirtschaft und Gesellschaft, für ein verantwortungs- & freudvolles Miteinander von Mensch, Tier und Umwelt.

Um diese Vision zu realisieren, haben wir einen hohen Qualitätsanspruch an unsere Arbeit und deren Ergebnisse. Grundlegend sind dabei Ehrlichkeit, Offenheit und gegenseitiges Vertrauen im Team. Wichtig ist uns, dass unsere Kooperationen wertschätzend und lösungsorientiert erfolgen. Wir schätzen Eigenverantwortung und Entscheidungsfreudigkeit.

Die Ansprüche mögen hoch sein, doch dafür bieten wir folgendes: Aufgrund der Unternehmensgröße haben wir wenig Hierarchien und alle Mitarbeitenden können aktiv mitgestalten und sich entfalten. Außerdem können Sie hier sicher sein, dass Sie mit Ihrer Tätigkeit die Welt ein Stückchen besser machen. Weiters schaffen vielzählige Teamaktivitäten, wie Geburtstagsfeiern, Team-Essen, Ping-Pong Pausen etc. ein angenehmes Betriebsklima.

Wollen Sie an einem innovativen, dynamischen Projekt mitarbeiten und eine verantwortungsvolle Aufgabe übernehmen? Für diese Position, Standort 1010 Wien und ganz Österreich, bieten wir Ihnen ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt von € 3.800,00 für 40h (je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überbezahlung möglich).

Die First West GmbH unterstützt seit 20 Jahren Unternehmen jeder Größe dabei, die idealen Fördermittel für ihre Vorhaben zu erhalten. In unserem heterogenen Team, das sich aus verschiedenen Generationen und Hintergründen zusammensetzt, lösen wir Herausforderungen gemeinsam und mit Blick auf die Stärken der einzelnen Teammitglieder.

Zur Verstärkung unseres Projektteam suchen wir für die Themen Umwelt, Forschung und Entwicklung einen

Consultant (Senior Position) Hierbei handelt es sich um eine Vollzeitposition im Ausmaß von 40 Wochenstunden

• Aufbereitung von Kundenunterlagen und technischen Informationen
• Darstellung von Kundenprojekten in schriftlicher und graphischer Form für Förderanträge
• Erstellen von Förderanträgen
• Inhaltliche Bearbeitung der technischen und wirtschaftlichen Komponenten von Kundenprojekten
• Projektkoordination und eigenständiges Projektmanagement
• Kommunikation mit Kunden und Förderstellen zur Abwicklung der Anträge

• Hochschulabschluss in einem oder mehreren der folgenden Fächer wünschenswert:
  • MINT-Fächer
  • Bauphysik
  • Verfahrenstechnik
• HTL-Abschluss für Energie- und Umwelttechnik von Vorteil
• Energieberater-Ausbildung wünschenswert
• Sicherer Umgang mit Office 365 Anwendungen
• Deutschkenntnisse auf Muttersprachenniveau in Wort und Schrift
• Sicheres Auftreten im Kundenkontakt
• Erfahrung mit Förderungen und der Arbeit mit Förderstellen von Vorteil
• Schnelle Auffassungsgabe von komplexen technischen Zusammenhängen
• Fähigkeit, komplexe Themen in eine einfache und verständliche Form bringen
• hohe Bereitschaft zur persönlichen Weiterbildung und Entwicklung
• Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
• Hohes Maß an Eigenverantwortung und diskreter Umgang mit sensiblen Kundendaten

• Vollzeitanstellung (40 h/Woche) mit flexiblen Arbeitszeiten
• Home Office bis zu 2 Tage die Woche möglich
• Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung.
• Moderne Büroräumlichkeiten mit guter öffentlicher Verkehrsanbindung.
• Regelmäßige Mitarbeiterevents, sowie Obst zur freien Entnahme.
• Zusätzliche freie Tage (Weihnachten, Silvester und Karfreitag)

Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt anzugeben. Wir betonen allerdings ausdrücklich, dass wir das Gehalt auf Basis Ihrer Qualifikationen und Erfahrung festlegen.

Diese Stelle ist mit mindestens € 3.576,94 ausgeschrieben, auf Vollzeitbasis laut Kollektivvertrag für Angestellte in Information und Consulting, Verwendungsgruppe IV, nach dem vollendeten 6. Verwendungsjahr.