Green Jobs in Österreich

Vollzeit / Teilzeit 35h - 21h

• Du sprichst aktiv Menschen an öffentlichen Plätzen, in Einkaufszentren und Haushalten an. Du informierst über aktuelle Umweltkampagnen. Du mobilisierst sie, Greenpeace mit einem freiwilligen Beitrag zu unterstützen und so die Meere, Wälder und unser Klima zu schützen.

• Festanstellung: Unbefristet mit Vollversicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

• Bei 35 Wochenstunden: €2.450 brutto monatliches Durchschnittsgehalt, davon €1.719 Einstiegs-Fixgehalt + Erfolgsbonus (Jährliche Inflationsanpassung der Fixgehälter)

• Flexible Arbeitszeitmodelle, Montag bis Freitag, 35h bis 21h

• Aus- und Weiterbildung inkl. F2F- Fundraiser:innen Zertifizierung, Karrierechancen

• Kinderzulage, Alleinerzieher:innenzulage, Öffi-Ticket für dein Bundesland

• Du sprichst gerne Menschen an. Du führst gerne Gespräche. Du sprichst gutes Deutsch.

• Du arbeitest ergebnisorientiert. Du hast Freude daran, neue Kommunikationswege zu erlernen.

• Du willst die Welt verbessern. Dein persönlicher Einsatz ermöglicht unsere Erfolge für die Umwelt.

Wusstest Du, dass KONE mehr Menschen befördert als die gesamte Luftfahrtindustrie? Über 1 Milliarde Menschen nutzen täglich Aufzüge und Rolltreppen von KONE.

KONE ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Herstellung und Wartung von Aufzügen, Rolltreppen und Automatiktüren mit über 60.000 MitarbeiterInnen. Bekannt sind wir für unsere innovativen und nachhaltigen Lösungen. Wir bieten zudem eine finnisch-nordische Arbeitskultur, die Teamarbeit und Vielfalt schätzt.

Als MitarbeiterIn bei KONE wirst Du Teil eines engagierten Teams, das sich für Sicherheit, Qualität und Nachhaltigkeit einsetzt.

Diese Position kann von allen Standorten in Österreich ausgeführt werden

Standorte: Vienna, Poggersdorf, Salzburg, Klaus, Innsbruck, Graz, Dornbirn, St. Pölten, Rankweil, Linz
Zeittyp: Vollzeit
veröffentlicht am: Heute ausgeschrieben
Job: R0643030

• Bearbeitung von Qualitäts-Abweichungen (Feedbacks) mit Hilfe des Feedback-Tools
• Technische Überprüfung der Abweichungen und Validierung der Informationen aus dem Feld
• Beschaffung zusätzlicher Informationen mittels unterstützender Tools (PDM, iBase, KONE Parts, SAP)
• Übersetzung von Feedbacks und Support der Feedbackersteller
• Klärung von Rückfragen bzw. Unklarheiten zwischen dem Lieferanten und dem Feedbackersteller
• Durchführung von Qualitäts- und Umweltaudits sowie Trainings und Supportrunden
• Unterstützung bei Aufgaben im Bereich Qualität und Umwelt, u.a. Pflege des Umweltsystems

• Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, alternativ hohe technische Affinität und technisches Verständnis, Zusatzqualifikation im Bereich Umwelt gerne gesehen
• Berufserfahrung in einem verwandten Bereich wünschenswert
• Du überzeugst durch sicheres Auftreten und bist ein/e absolute/r TeamplayerIn
• Sicherer Umgang mit MS-Office sowie solide SAP-Kenntnisse
• Sehr gutes Deutsch und Englisch

• Ein Team das zusammenhält und Dich schon in der Einarbeitungsphase gut unterstützt; wir nehmen Dich gerne schon zu Beginn zu unseren Aufzugsanlagen mit
• Ein verlässlicher Arbeitgeber sowie ein sicherer Arbeitsplatz in einer Zukunftsbranche
• Möglichkeit zum Home-Office (nach Einarbeitung bis zu 3 Tage pro Woche)
• Nähe zur U-Bahn in Wien (U6 Perfektastraße)
• Zahlreiche Benefits und Vergünstigungen

Für die ausgeschriebene Position starten wir mit einem Mindestgehalt von EUR 2.800 brutto pro Monat (Vollzeit).
Wir bieten aber auf jeden Fall eine marktkonforme Überzahlung in Abhängigkeit von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung.

Als Teil unseres Außendienst-Teams bist du für die aktive Gewinnung neuer Unterstützer:innen für unsere starken und erfolgreichen Umweltkampagnen verantwortlich. Im direkten Kundenkontakt setzt du deine Verkaufsleidenschaft ein, um mit uns gemeinsam unseren Boden, unser Wasser und unsere Artenvielfalt zu schützen, global und direkt in Österreich.

Dein Engagement ermöglicht unsere Erfolge für die Umwelt! Dein Einsatz macht den Unterschied!

Du gehst aktiv auf Menschen zu, an öffentlichen Plätzen, in Einkaufszentren oder direkt an der Haustür. Du informierst interessierte Personen über aktuelle Umweltkampagnen. Du mobilisiert sie, Greenpeace mit einem freiwilligen Beitrag zu unterstützen und so die Meere, Wälder und unsere Umwelt zu schützen.

• Verkaufserfahrung im Außendienst oder outbound Call-center
• Freundlichkeit und kundenorientiertes Denken
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit positiver, weltoffener Einstellung
• Selbstständige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Auch Quereinsteiger:innen mit Vertriebserfahrung/-ambitionen sind herzlich willkommen

• Festanstellung: Unbefristet mit Vollversicherung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Mo-Fr, ab 21h
• Durchschnittsgehalt bei 35h €2450 (Fixum und Erfolgsprämie). Das Mindest - Fixgehalt für diese Position auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung liegt bei €1964,- brutto pro Monat (zzgl. Erfolgsbonus). Bei entsprechender Vorerfahrung besteht die Möglichkeit eines höheren Fixums.
• Praxisnahe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, individuelles Onboarding, persönliche Förderung und Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Sozialleistungen: Kinderzulage, Alleinerzieher:innenzulage, Öffiticket für deine Region, betriebsärztliche Betreuung, umfassende Betreuung auf beruflicher und privater Ebene durch ein externes Mitarbeiter:innen-Programm (www.mavie.care)

Seit mehr als 200 Jahren arbeitet ODÖRFER Haustechnik KG erfolgreich mit den heimischen Installateuren und den Industriepartnern zusammen. Einfach persönlich, einfach verlässlich beliefern wir unsere Kunden mit Sanitär- und Heizungsprodukten. Handschlagqualität, Verlässlichkeit und bester Service zeichnen uns aus. Eingebettet in einen internationalen Großhandelsverband bieten wir unseren Mitarbeiter:innen einen sicheren und stabilen Arbeitsplatz.

Technischer Innendienstmitarbeiter - Erneuerbare Energien (m/w/d)
VOLLZEIT I GRAZ

• Angebotserstellung und Beratung: Du erstellst Angebote in den Bereichen Heizung und Photovoltaik und hast Freude an der Detailarbeit.
• Technische Unterstützung: Du unterstützt das Innen- und Außendienstteam bei technischen Fragen, auch beim Kunden vor Ort.
• Berechnungen und Analysen: Gelegentliche Berechnungen zu Heizlasten, Wärmeerzeugern und Wärmeabgabesystemen gehören auch zu deinem Aufgabenbereich – das meiste erledigst du jedoch im Team.
• Projektverfolgung: Du arbeitest eng mit dem Innen- und Außendienstteam zusammen, um Projekte erfolgreich umzusetzen.

• Technische Ausbildung: Idealerweise Fachschule, HTL oder Lehre als Installateur oder im Großhandel mit Schwerpunkt Heizungs-/Elektrotechnik und du überzeugst mit deinen hervorragenden Fachkenntnissen
• Berufserfahrung: Du hast bereits einige Jahre Berufserfahrung in der Heizungstechnik und/oder Photovoltaik sammeln können.
• Teamplayer und Organisationstalent: Du bist zuverlässig, arbeitest strukturiert und behältst immer den Überblick.
• EDV-Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit EDV-Systemen und hast Spaß daran, Lösungen zu finden.

• Umfassende Einarbeitung: Wir nehmen uns die Zeit, dich gründlich einzuschulen und beantworten alle deine Fragen.
• Ergonomisches Arbeiten: Höhenverstellbare Tische, Laptop und zwei Bildschirme sorgen für dein Wohlbefinden.
• Faire Vergütung: Wir legen Wert auf ein marktgerechtes Gehalt. Das Jahresbruttomindestgehalt laut Kollektivvertrag beträgt EUR 38.000,-, aber dein tatsächliches Gehalt besprechen wir individuell mit dir.

Benefits:

• Homeoffice
• Flexible Arbeitszeiten
• Moderne Büroausstattung
• Eigene Akademie
• Mitarbeiter-Rabatte
• Mitarbeiter-Events
• Bikeleasing
• Gesundheitsangebote

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Lead the electrical design and calculation of national and international hydropower plants
• Serve as a point of contact for clients and project partners regarding all electrical engineering matters
• Coordinate cross-functional and cross-departmental collaboration with other departments and company locations
• Contribute to the development of all project phases, from feasibility studies to commissioning
• Prepare planning and tender documents for hydropower plant projects with a focus on medium voltage, high voltage, transformers, generators, outdoor switchgear, transmission codes, and control systems
• Perform quality control of planning and calculations during all project phases up to commissioning
• Review manufacturing and installation plans of the executing contractors
• Participate in on-site installations and commissioning

• Completed university degree (TU/FH) with a focus on energy engineering
• At least 10 years of professional experience in energy engineering (power plant construction)
• Familiarity with relevant industry standards and regulations
• Experience in hydropower plant systems is desirable
• Experience in construction supervision and commissioning is advantageous
• Excellent German and English language skills
• Commitment and initiative
• Entrepreneurial mindset, confident appearance, and sociability
• Willingness to travel

Our offer:You can expect a challenging position with a high level of responsibility in a highly varied and interesting technical environment. You will have the opportunity to work in a young, dynamic team and further develop your professional and personal skills in exciting projects. We offer you a pleasant and social work environment, flexible working hours including the possibility of home office, and diverse development opportunities within our globally operating company.

Apply Now – We look forward to hearing from you! Unfortunately, the application platform is currently only available in German. We apologize for the inconvenience!

The Electrical Engineering Department introduces itself.

Comprehensive information about the additional benefits offered, the various locations, and the application process is available on our career page .

Legal notice: A market-compliant overpayment of the collectively agreed minimum salary, including a performance-related salary component, depending on qualifications and professional experience, is provided. In addition, we offer a range of social benefits.

EnergieDirect zählt zu den führenden Energieanbietern Österreichs. Wir bieten unseren Kund:innen hochwertige und nachhaltige Energielösungen im Bereich Wärme, Mobilität und Photovoltaik. In der Zusammenarbeit mit namhaften Partner:innen legen wir bei allen unseren Services einen besonderen Wert auf Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen bei jedem Schritt hin zur Energiewende zu unterstützen und zu begleiten. Deshalb bieten wir schon jetzt Energieträger der Zukunft, wie synthetische Kraft-/Brennstoffe und maßgeschneiderte Photovoltaiklösungen, an.

Werde Teil eines starken Teams in einer zukunftsträchtigen Branche und bewirb' dich JETZT für unser Vertriebsteam am Standort Graz als:

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für unser B2B-Geschäft

• Betreuung und Fachberatung unserer Geschäftskund:innen
• Cross- und Up-Selling unseres gesamten Produktportfolios
• Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskund:innen
• Laufende administrative Tätigkeiten des Verkaufs, wie bspw. Stammdatenpflege
• Administrative Unterstützung des Einkaufs

• Du bist eine selbstbewusste und kommunikative Persönlichkeit
• Du verfügst über Erfahrungen im Vertriebsinnendienst
• Du bringst Begeisterung für den aktiven Telefonvertrieb und die Betreuung von Kund:innen mit
• Eine hohe Serviceorientierung ist dir wichtig
• Du zeigst gerne Eigeninitiative und arbeitest selbstständig

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer international sehr erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe*
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ED-Akademie (Fach-, Methoden-, Persönlichkeitstrainings)
• Eine professionelle und gut strukturierte Einschulungsphase im Bereich Fuels
• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander
• Nach Abschluss der Einschulungsphase besteht die Möglichkeit zu Home-Office (in der Regel 1 Tag/Woche)
• Eine steuerlich begünstigte Zukunftsvorsorge im Wert von 300€/Jahr
• Ein attraktives Gehalt ab EUR 2.500,- brutto monatlich auf Vollzeitbasis zzgl. Prämienvereinbarung mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation
• Kostenlose Firmenparkplätze sowie E-Ladestationen und gute öffentliche Anbindung
• Täglich frisches Obst sowie regelmäßig stattfindende Mitarbeiter:innenevents

In den letzten 20 Jahren ist NETCONOMY von einem Startup zu einem 500-köpfigen Team herangewachsen, welches an 10 Standorten in Europa zusammenarbeitet. Agilität und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind Grundpfeiler unserer Arbeitskultur. In einem kreativen Miteinander erschaffen Menschen mit vielfältigen Hintergründen einzigartige digitale Lösungen.

Als Agile Project Manager / Product Owner (m/w/d) bist du für das Management von Kundenprojekten im Bereich Digital Solutions verantwortlich (Budget, Time, Scope, Resources). In diesem Job agierst du als Schnittstelle zwischen dem Projektteam und unseren Kunden.

Dein Aufgabenbereich beinhaltet:

• Das Entwicklen von einer gemeinsamen Projekt-Vision mit dem Kunden; du berätst und führst den Kunden indem du Potenziale identifizierst und nutzt
• Aktiver Teil des Delivery Teams zu sein und in der Rolle des Product Owners im Scrum Prozess mitzuarbeiten
• Das Erfassen und Beschreiben konkreter Anforderungen (User Stories) und das Pflegen des Product Backlogs
• Die Sicherstellung des Kundennutzens und der Umsetzungsqualität
• Die Sicherstellung der wirtschaftlichen und technologischen Nachhaltigkeit
• Die Erstellung von monatlichen, zuverlässigen Finanzreports und Forecasts sowie die Verantwortung für das laufende Projektcontrolling und die Budgetverfolgung
• Das Arbeiten in einem internationalen Team, dabei setzt du für internationale Kunden, innovative, nachhaltige Lösungen um

Essential Skills:

• 3+ Jahre Berufserfahrung als Product Owner, Product Manager oder Project Manager
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (mind. C1 Niveau) und Deutsch (C2 Niveau)
• Kenntnisse agiler Methoden wie Scrum und Kanban
• Erfahrung mit betriebswirtschaftlichen Aspekten im Projektmanagement
• Offene, kommunikative und ausgeglichene Persönlichkeit
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen und die Bereitschaft zu Reisen (ca. 15 % der Arbeitszeit)

Beneficial Skills:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Software oder Wirtschaft (TU, FH o.ä.)
• Berufserfahrung im Bereich Customer Experience, Web & Mobile
• Wirtschaftliche Verantwortung in einem Projekt
• Praktische Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum
• Erfahrung mit technischen Rahmenbedingungen im Bereich Customer Experience, Web & Mobile und ein für den Bereich grundlegendes technisches Verständnis

Obwohl wir ein zusammengehöriges Unternehmen sind, hat jeder Standort seine eigenen Besonderheiten und Benefits. Hier ein kleiner Einblick, was du erwarten kannst:

• Flexible Working Models: Frühaufsteher oder Nachteule? Dank unserer flexiblen Arbeitsmodelle beginnst du deinen Arbeitstag wann und wo es für dich am besten passt.
• Career Development & Onboarding: Starte deine Reise bei NETCONOMY mit einem strukturierten Onboarding und Mentoring und setze sie mit individuellen Schulungsmöglichkeiten fort. Unser Learning & Development Team hilft dir die beste Lösung für dich zu finden!
• Company Summit: Tausche berufliche und persönliche Erfahrungen auf unserem jährlichen firmeninternen NETCONOMY Summit aus! Ein Highlight des Events ist die lockere Atmosphäre und der Austausch mit dem internationalen Team.
• Social Events: Knüpfe bei unseren Social Events neue Kontakte, wie zum Beispiel bei unseren Pizza Abenden, Wanderungen oder Weihnachtsfeiern, und zelebriere gemeinsam Meilensteine.
• Snacks und Wohlbefinden: Nutze unsere Lunch Benefit und Rabatte in Partnerrestaurants, um dich in den Pausen zu stärken und frische Energie zu tanken.
• Mobility Support: Lass doch mal das Auto stehen! Da wir unsere Verantwortung für die Umwelt ernst nehmen, unterstützen wir deine klimafreundlichen Transportkosten.

Das tatsächliche Gehalt hängt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen ab. Uns ist es wichtig, dass wir allen Mitarbeiter:innen ein intern vergleichbares Gehalt bieten. Aus rechtlichen Gründen geben wir das jährliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung gemäß dem aktuellen IT-Kollektivvertrags an, welches für diese Position € 53. 592 brutto/Jahr beträgt.

Die Geschichte von XAL beginnt vor über 30 Jahren. Sie ist geprägt von raschem Wachstum, Dynamik und technischen Innovationen. Heute ist XAL ein international agierendes Unternehmen mit 1500 MitarbeiterInnen und 30 internationalen Standorten. Unser Headquarter ist in Graz/Österreich. XAL ist Experte für technische Lichtlösungen und beleuchtet weltweit Shops bekannter Marken, moderne Office-Gebäude, exklusive Hotels, Restaurants und Privathäuser. Jeden Tag stellen wir die Grenzen des technisch Machbaren in Frage, um außergewöhnliche Lichtlösungen zu kreieren. Dabei bieten wir unseren MitarbeiterInnen viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir unsere Erfolgsgeschichte weiterschreiben.

• Als Teil unseres Legal, Corporate & Sustainability Teams am Headquarter Graz unterstützen Sie die XAL Group bei spannenden und vielfältigen Herausforderungen.
• Sie erbringen als zentrale Ansprechperson praxisnahe und lösungsorientierte Beratung zu rechtlichen Themen – mit besonderem Fokus auf Arbeitsrecht (national und international), Vertrags- und Zivilrecht.
• Mit Ihrer Expertise stellen Sie die Einhaltung internationaler Anforderungen wie Entsendungen gemäß unserer globalen Standards sicher und arbeiten bei arbeitsrechtlichen Agenden eng mit unseren lokalen PartnerInnen zusammen.
• Sie erstellen, prüfen und verhandeln Kauf-, Liefer-, Miet-, IC- und Finanzierungsverträge sowie weitere Vereinbarungen.
• Durch laufende Unterstützung unseres Sales Teams bei Angebotsabgaben, Vertragsabschlüssen und Liefervereinbarungen tragen Sie maßgeblich dazu bei, unsere internationalen Geschäftstätigkeiten zu unterstützen.
• Sie arbeiten mit einem Netzwerk an Rechtsanwalts- und Steuerberatungskanzleien sowie Behörden zusammen und begleiten bei Bedarf auch Gerichtsverfahren, um die Interessen der XAL Group bestmöglich zu vertreten.

• Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder Wirtschaftsrecht
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines internationalen Unternehmens und/oder einer Anwaltskanzlei, bevorzugt mit Schwerpunkt Arbeitsrecht
• Idealerweise Erfahrungen im Datenschutzrecht oder IP-Recht
• Gutes wirtschaftliches Verständnis oder wirtschaftliche Zusatzausbildung
• Sicherer Umgang mit Microsoft-Tools (Office, Sharepoint), IT-Affinität ist ein Plus
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• TeamplayerIn mit vernetztem, lösungsorientierten Denken
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Gestaltungswille
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit

• Vielfältige Karrieremöglichkeiten, auch international
• Fachliche und persönliche Weiterbildung in der XAL Academy
• Fitnesscenter und Sportkurse
• Internationales Umfeld und Team
• Kantine, Parkplätze und Anbindung an den Radweg
• Spaß bei Events und Teamaktivitäten

Die Einstufung dieser Position lässt ein Entgelt ab 3300 EUR brutto/Monat zu. Alle unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen überzeugen durch ihr Know-how, ihr Engagement und auch ihre Persönlichkeit. Aus diesem Grund sind wir basierend auf Ihrer Qualifikation und Erfahrung gerne bereit, unser Angebot auch an Sie individuell anzupassen. Home Office Optionen bestehen nach der Einarbeitungszeit im Rahmen der Vorgaben.

Wir sind die Gestalter von heute für die Welt von morgen.

Als einer der weltweit führender Entwicklungsdienstleister setzen wir uns bei ALTEN dafür ein, die Zukunft unserer Partner, die Karrieren unserer Mitarbeiter und die Herausforderungen für unsere Gesellschaft und Umwelt positiv zu gestalten.

Mehr als 50.000 Mitarbeiter in 30 Ländern arbeiten schon heute an innovativen Lösungen in verschiedenen Ingenieur- und IT-Branchen wie Automobil, Luft- und Raumfahrt, erneuerbare Energien, Medizintechnik und Bahntechnik.

HTL Absolvent Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik / Automatisierungstechnik / Informatik (all gender)

Standort: Graz

DU...

• bist du ein Teil des Teams und unterstützt von Beginn an in den Bereichen Elektrik, Elektronik, Mechatronik, Mechanik etc.
• kannst dein theoretisch erlerntes Wissen bei uns praktisch einbringen
• entwickelst dich Schritt für Schritt stetig weiter und lernst von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen
• übernimmst du eigenständig Aufgaben und stehst in enger Abstimmung mit unseren internen Abteilungen wie dem Business Management

DU...

• hast eine abgeschlossene HTL-Ausbildung (Elektrotechnik / Elektronik / Mechatronik / Automatisierungstechnik / Informatik) oder vergleichbare Lehre
• hast eine selbstständige Arbeitsweise
• besitzt gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• sprichst gut Englisch und Deutsch

• Talent Management – wir entwickeln deine Karriere
• Work Life Balance – flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich

…und natürlich bieten wir die üblichen Standards wie 25 Tage Urlaub, viele Events, unbefristeter Arbeitsvertrag und Corporate Benefits.

Gehalt ab € 3.000,- brutto pro Monat auf Basis 38,5 h/Woche mit der ausdrücklichen Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Wir, die Temmel Fundraising GmbH, sind ein modernes Fundraising Unternehmen und sorgen für regelmäßige Unterstützer, damit Rettungsorganisationen ihre Arbeit machen können. Es ist Teil unserer Firmenphilosophie, die Qualität des Fundraising zu verbessern. Durch unser Engagement gewinnen wir UnterstützerInnen für große Rettungsorganisationen, wie den Samariterbund Österreichs oder den Malteser Hilfsdienst in Deutschland.

Als Promoter:in leistest Du professionelle Öffentlichkeitsarbeit für Hilfsorganisationen, lernst spannende Städte kennen und begeisterst Bürger:innen für deren soziale Projekte vor Ort.
Dabei machst Du den Unterschied - Positive Energie und Lust auf neue Menschen sind Grundvoraussetzung.

• Du bist mind. 18 Jahre alt
• Du hast mind. 4 Wochen Zeit
• Du bist eine durchweg positive Persönlichkeit
• Du fühlst dich in einem Team pudelwohl

• 2500€ - 3500€ plus Prämien
• Flexible Arbeitsplanung: Du entscheidest über Start und Dauer
• Coachings & spannende Events
• Ferienwohnung und Teamauto werden für Dich organisiert
• Du bist nie allein - Teamwork wird bei uns groß geschrieben

Mitarbeitervorteile

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenevents
• Coaching
• Kfz-/Reisezulage