Im Jahr 2013 wurde die smart Energy Services GmbH als Joint Venture zweier führender Energieunternehmen in Österreich und Deutschland gegründet. Wir positionieren uns als DER Serviceanbieter für hochwertige und effiziente Energiedienstleistungen in Österreich. Unser Erfolg sowie innovative Lösungen und die bestmögliche Betreuung unserer Energiekunden werden von rund 230 Teammitgliedern getragen.

Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir eine zuverlässige*n und motivierte*n Kolleg*in im Fachexpert*in im Prozessmanagement für den Bereich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung.

In dieser abwechslungsreichen Position agierst du in einem motivierten und agilen Umfeld. Dein Schwerpunkt liegt auf der fachlichen Erhebung, Analyse und Konzeption von IT-Anforderungen für die ERP-Anwendung im Bereich Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung. Dabei fungierst du als Schnittstellenfunktion zwischen Fachbereich und IT und arbeitest eng im Team zusammen, um die Priorisierung von Anwendungsprojekten zu unterstützen.

Anforderungsmanagement:

• Du bist für die Sicherstellung der fachlichen Erhebung, Prüfung und Dokumentation von Softwareanforderungen für Debitoren- und Kreditorenprozesse verantwortlich.
• Du verfolgst kontinuierlich den Fortschritt der Anforderungen.

Testen von Anwendungen:

• Du planst und setzt Testfälle für neue Prozesse und Systemupdates (Releases) um.
• Du führst Kontrollen nach der Produktivsetzung durch.

Abnahme und Dokumentation:

• Du bist verantwortlich für die Abnahme von Prozessanpassungen und neuen Prozessen.
• Anschließend erstellst du die entsprechende Dokumentation.

Verbesserung und Optimierung:

• Du führst regelmäßige Qualitätsprüfungen durch und übernimmst die Fehlerklärung im Rahmen des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP).
• Du identifizierst Potenziale zur Prozessoptimierung und engagierst dich aktiv in entsprechenden Projekten.

Ansprechperson:

• Du bist die interne Ansprechperson für Anwenderanfragen und die Schnittstelle zu anderen Abteilungen.

In dieser Rolle hast du die Möglichkeit, die Digitalisierung des Fachbereichs Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung aktiv voranzutreiben und eigene Ideen einzubringen. Deine Tätigkeit trägt maßgeblich zur Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse, um einen reibungslosen und effizienten Ablauf sicherzustellen.

• Ausbildung: Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Uni, FH, HAK, HLW) oder vergleichbare Qualifikation.
• Berufserfahrung: Du hast bereits einschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren Position, idealerweise in der Energiewirtschaft oder Dienstleistungsbranche gesammelt.
• Anforderungs- und Projektmanagement: Du verfügst über praktische Erfahrung sowohl in der Bearbeitung von Anforderungen als auch im Projektmanagement.
• Fortlaufende Verbesserung: Das Mitgestalten von Prozessveränderungen bereitet dir Freude und das Vernetzen von komplexen Inhalten gelingt dir mit Leichtigkeit.
• Arbeitsweise: Du hast eine prozess- und serviceorientierte Arbeitsweise und bist eine kommunikationsstarke Persönlichkeit.
• Lösungs- und Ergebnisorientierung: Deine genaue, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise sowie lösungsorientiertes und ergebnisorientiertes Handeln zeichnen dich aus.
• IT-Kenntnisse: Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Tools (vor allem Excel) und verfügst über Erfahrung in der Anwendung von Abrechnungssystemen (wie z.B. SDK.PS, SAP, etc.) und Jira.

• Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Dienstleistungsunternehmen in der Energiewirtschaft.
• Flexibilität: Du entscheidest, wann du arbeitest – wir bieten dir ein Gleitzeitmodell.
• Work – Life Balance: Hybrides Arbeiten mit bis zu 50% Homeoffice.
• Benefits: Essenszuschuss, Homeoffice Pauschale, Geburtstagsgutschein, Firmenevents, Treueprogramm und Gesundheitsmaßnahmen.
• Dein Team: Ein dynamisches Umfeld mit motivierten und neugierigen Kolleginnen und Kollegen.
• Culture: Flache Organisationsstrukturen und eine gelebte Du-Kultur.
• Unser Standort: Modernes Office in zentraler Lage mit U-Bahnanbindung (U3).
• Top Gehalt! Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 3.147,74. Das tatsächliche Gehalt wird entsprechend deiner Qualifikation und einschlägigen Erfahrung vereinbart.
• Top Leistungen! Zusätzlich zum Fixgehalt erhältst du eine leistungsorientierte Prämie (Auszahlung im Folgejahr).

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n motivierte/n Kollege/in. Gebiet: Wien/NÖ/Bgl

Wir sind die Experten für biochemische Reinigungslösungen in der Industrie.
Schon mehr als 25 Jahre, vertrauen Immer mehr Kunden auf unsere individuellen Gesamtlösungen zur Reduzierung von Gefahrstoffen und Lösemittel. Dadurch erhöhen unsere Kunden die Betriebssicherheit, erreichen die gesteckten Ziele in den Bereichen Nachhaltigkeit, Umweltschutz und Gesundheit der Mitarbeiter und erzielen durch die hoheienz eine beträchtliche Kosteneinsparung.

• Du besuchst Geschäftsführer, Produktionsleiter, Einkäufer, Umweltbeauftragte und Instandhalter in produzierenden Unternehmen und klärst vor Ort den Bedarf deiner Kunden.
• Gezielt argumentierst du den Mehrwert deiner nachhaltigen Lösung und baust so deinen Kundenstamm langfristig aus.
• Als Experte für biochemische Reinigungslösungen unterstützt du deine Kunden dabei deren Betriebssicherheit und Effizienz zu erhöhen.

• Als Techniker (Lehre, HTL) verstehst du komplexe Produktionsabläufe und freust dich darauf, viele unterschiedliche Industrien kennenzulernen!
• Idealerweise warst du bereits erfolgreich im Vertrieb und verstehst es, die Bedürfnisse und Anliegen deiner Kunden genauestens zu analysieren.
• Mit deinem Auge für Optimierungspotenzial im Sinne der Nachhaltigkeit und Effizienz gelingt es dir in jeder Situation die beste Lösung anbieten zu können.

• Hier wird dir ein Verkaufsgebiet mit bestehendem Kundenstamm und großem Potenzial zur konsequenten strategischen Entwicklung anvertraut.
• Für deinen Einsatz erwartet dich ein Bruttogehalt über Kollektivvertrag (Fixum inkl. Prämien) sowie ein Firmen-PKW auch zur Privatnutzung.
• Mit einem starken Team im Hintergrund kannst du dich bei BIO-CIRCLE voll auf den Vertrieb und die Weiterentwicklung deiner Kunden konzentrieren

Bei FRADEX recycling – einem Tochterunternehmen der CARBONES Gruppe - erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld im internationalen Rohstoffhandel. Fachliches Knowhow, ergebnisorientiertes Arbeiten und ein offenes Miteinander werden bei uns groß geschrieben. Eigentümer geführt nutzen wir bestens vernetzt unsere Chancen auf internationalen Märkten und gehören heute zu den größten Stahlwerk- und Gießerei-Lieferanten Europas.

Zur Verstärkung unseres vielsprachigen Tochterunternehmens in der Slowakei mit Standorten in Zlate Morave und Bratislava suchen wir mit einer großen Flexibilität und Gestaltungsmöglichkeiten am Standort Bratislava und/oder Wien eine/n erfahrene/n und engagierte/n

Buchhalter bis Rohbilanz (w/m/d)
Standort Wien und/oder Bratislava

• Verbuchung und Kontrolle aller laufenden buchhalterischen Belege bis zur finalen Saldenliste mehrere Gesellschaften
• Unterstützung und Vorbereitung bei der Erstellung von Steuermeldungen sowie statistischen Meldungen etc
• Mitwirkung bei der Anlagenbuchhaltung
• Erstellung der Monatsabschlüsse
• Vorbereitung von Jahresabschlussunterlagen und Bilanzierung im Team nach lokalem Gaap
• Erstellung von Auswertungen in Excel
• Aktives Mitarbeiten bei der Einführung der neuen Buchhaltungssoftware BMD
• Laufende Kommunikation mit dem Headquarter in Wien
• Mitarbeit bei Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung von internen und externen Abläufen
• Kontenabstimmung, Stammdaten- und Kontenpflege

• Fundierte kaufmännische Ausbildung (bestandene Buchhalterprüfung)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, BMD NTCS)
• Gute Slowakischkenntnisse in Wort und Schrift
• Deutsch- oder Englischkenntnisse
• Eigeninitiative und Selbstständigkeit sowie Teamorientierung
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Zahlengenauigkeit
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Engagement, Flexibilität sowie Freude am Arbeiten in einem internationalen Umfeld
• Wertschätzende Kommunikation und freundliches Wesen rundet ihr Profil ab

• Sie werden Teil eines engagierten, qualifizierten Teams; uns zeichnen Teamzusammenhalt und schnelle Entscheidungswege aus
• Ihr Arbeitsplatz ist nach Absprache entweder Bratislava oder Wien bzw kann kombiniert werden
• Herausfordernde und abweichungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
• Es erwartet Sie eine langfristige Anstellung in einem expandierenden Unternehmen
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Gleitzeitregelung
• Ihr engagierter Einsatz wird mit einem Bruttojahresgehalt über Kollektivvertrag, -- mit der Bereitschaft zur Überzahlung sowie möglicher leistungsabhängiger Bonifikationen, entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung, honoriert

Welche Ziegel eignen sich am besten für gesundes Wohnen? Die Senftenbacher Ziegel und Planziegel vereinen Wärmedämmung & Druckfestigkeit. Der Lehm, den wir für unsere Ziegel verwenden, ist der gleiche, den das Kurhaus Schärding für seine Heil-Behandlungen einsetzt. Das nennen wir gesundes Wohnen – offiziell bestätigt vom Kneipp Gesundheitszentrum. Echte Qualität aus Österreich für Generationen!

• Mit modernen Gabelstaplern be- und entlädst du LKWs mit unseren Produkten
• Die hergestellten Waren werden von dir am Lagerplatz eingelagert
• Das Kommissionieren von Produkten für Baustellen ist Teil deiner Tätigkeit

• Handwerkliches Geschick & eigenständige Arbeitsweise
• Kollegiales Denken – nur gemeinsam im Team sind wir stark
• Staplerschein mit Praxis von Vorteil

• Einen sicheren Arbeitsplatz auch in turbulenten Zeiten
• Moderne Arbeitsgeräte
• Familiäres Betriebsklima
• Zahlreiche Benefits, wie ein warmes Mittagessen im Betrieb mit Zuschuss, Getränkezuschüsse, Arbeitskleidung mit Waschservice
• Geregelte & gut planbare Arbeitszeiten

Der Stundenlohn dieser Stelle beträgt lt. KV € 16,67 plus Zulagen. Auf Basis von Qualifikation und Berufserfahrung wird dieser Lohn überzahlt!

Werde Teil von Ayvens, dem führenden Anbieter für bessere Mobilität. Mit Niederlassungen in 42 Ländern, 3,4 Millionen verwalteten Fahrzeugen, davon über eine halbe Million Elektrofahrzeuge, und rund 14.000 Mitarbeitenden sorgen wir für mehr Nachhaltigkeit in Unternehmensflotten und auf den Straßen. Entdecke die spannende und dynamische Welt der betrieblichen Mobilität und gestalte die Zukunft aktiv mit.

Life @Ayvens.
Bei Ayvens kommen die besten Talente der Mobilitätsbranche zusammen, um gemeinsam etwas zu bewirken – mit unserer Kultur der Zusammenarbeit, Authentizität, Neugierde und des Commitments als Kompass.

Wir arbeiten zusammen
Wir arbeiten als Team und teilen Best Practices. Wir hören einander zu, um stets die besten Lösungen für unsere Stakeholder zu finden.

Wir sind neugierig
Wir stellen Fragen und hinterfragen den Status Quo, um besser zu werden. Wir entwickeln uns für unsere Stakeholder stetig weiter.

Wir sind authentisch
Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem alle so sein können, wie sie sind. Wir gehen offen und ehrlich miteinander um. Wir sehen unsere Vielfalt als Stärke.

Wir sind committed
Wir halten, was wir versprechen und scheuen keine Herausforderung. Wir sind ein verlässlicher Partner für unsere Stakeholder.

• Du bist verantwortlich für die Planung und Umsetzung aller internen und externen Kommunikationsaktivitäten
• Du überzeugst mit deiner Kreativität und Wortgewandtheit bei der Erstellung von Pressetexten, Blogbeiträgen, Newslettern und Sales Enablement Content
• Du verstehst es, komplexe Themen in Wort und Bild (z.B. Grafiken) einfach und verständlich aufzubereiten
• Du kümmerst dich um unsere Medienpartnerschaften und bist die erste Ansprechperson für Presseanfragen
• Du bringst frischen Wind in unsere Social Media Auftritte
• Du hältst unser Intranet aktuell und sorgst dafür, dass unsere Mitarbeitenden stets auf dem Laufenden sind
• Du konzipierst und betreust Webinare, Messeauftritte und (Kunden-)Events

• Ein abgeschlossenes Studium in Kommunikationswissenschaften / Public Relations / Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung ist von Vorteil
• Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (PR, Content Management)
• Erfahrungen im Umgang mit Tools wie Adobe Photoshop, InDesign, Sitecore und SharePoint sind von Vorteil
• Du arbeitest selbständig, präzise, strukturiert und zielorientiert
• Du bist lösungs- und serviceorientiert und arbeitest gerne im Team
• Du besitzt ein hohes Maß an Kreativität und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Gehalt
Für diese Position bieten wir ein Mindest-gehalt von € 3.000,00 brutto pro Monat, je nach Qualifikation und Berufserfahrung mit Bereitschaft zur Überzahlung.

Teamwork
Flache Hierarchien, eine offene Du-Kultur, eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit, sich mit Ideen und Lösungen einzubringen.

Gesundheit und Vorsorge
Umfangreiches Vorsorgeangebot, Impf-aktionen, Arbeitspsychologische Beratung, günstige private Gruppenkranken-versicherung.

Work-Life-Balance
38,5h Normalarbeitszeit, Gleitzeit und die Homeoffice-Möglichkeit sorgen für eine optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben.

Arbeitsumfeld
Hochmodernes Büro in verkehrsgünstiger Lage am grünen Wienerberg, wo du auch deinen Hund mitbringen kannst. Modernste IT-Ausstattung.

Onboarding und Weiterbildung
6-wöchiges Onboarding Programm, umfangreiches Weiterbildungsangebot, angepasst an deine individuellen Entwicklungsziele.

Vergünstigungen
Öffi- oder Parkplatzzuschuss, Rabatte bei diversen Partnern, Essenszuschuss, Obst und Getränke kostenlos im Büro, E-Poolauto zum Ausborgen.

Events und Aktivitäten
Ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Teilnahme am Pride- oder Business Run – bei uns findest du viele Möglichkeiten fürs gemeinsame Vernetzen und Feiern.

Der Verein „Tierschutz macht Schule“ wurde 2006 in Entsprechung des österreichischen Tierschutzgesetzes gegründet. Sein Ziel ist es, das Bewusstsein für den Tierschutz in der Öffentlichkeit, insbesondere bei Kindern und Jugendlichen, zu wecken und zu vertiefen. Mit innovativen Bildungskonzepten und Wissenstools hat der Verein die nationale und internationale Tierschutzbildung maßgeblich beeinflusst und positioniert sich mit hohen Qualitätsstandards als gefragter Partner für wissenschaftliche Institutionen, öffentliche Stellen und Unternehmen. Für die Durchführung von Workshops österreichweit im Elementarbereich und im schulischen Bereich suchen wir eine bzw. zwei Projektreferent*innen (w/m/d).

Stundenausmaß: 20 bis 24 Wochenstunden je nach Anzahl der Kurstage/Woche, ab Juni
Arbeitsort: Schwerpunkt Steiermark sowie in allen Bundesländern

• Durchführung von Workshops zu verschiedenen Themen (Heimtiere, Wildtiere, Nutztiere, …) für Kindergartenkinder sowie Schülerinnen und Schüler in den Bildungseinrichtungen als auch an außerschulischen Standorten wie Tierheim, Zoo, Wildpark, landwirtschaftlicher Betrieb etc.
• Teilnahme an regelmäßigen Teamsitzungen, Besprechungen etc.
• Berichtswesen und Dokumentation
• Unterstützung bei der Planung und Organisation von Veranstaltungen und Workshops etc.
• Bearbeitung von Bestellungen und Ad-hoc-Anfragen
• Allgemeine administrative Unterstützung für das Team

• Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium (bevorzugt Biologie)
• Pädagogische Ausbildung oder mehrjährige Erfahrung in der Durchführung von Workshops mit Kindern und/oder Jugendlichen
• Identifikation mit den Werthaltungen des Vereins „Tierschutz macht Schule“
• Ausgeprägte soziale und kommunikative Fähigkeiten
• Eigenverantwortliche, strukturierte und wertschätzende Arbeitsweise
• Flexibilität, vor allem bezüglich Einsatzort (vorwiegend Steiermark, sowie Reisen in alle Bundesländer) und Arbeitszeiten (vorrangig zu Unterrichtszeiten)
• Reisebereitschaft (während des Schuljahres ein- bzw. mehrtägige Reisen pro Woche, je nach Wohnort)
• Führerschein der Klasse B und eigener PKW

• Mindestbruttogehalt in der Höhe von EUR 2.850 pro Monat (Basis: 40 Stunden/Woche; das tatsächliche Gehalt richtet sich nach den vorhandenen Qualifikationen sowie den Vordienstjahren)
• Jobticket
• Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem professionellen und motivierten Team

Mitarbeiter im Bereich Versicherungs- und Beitragswesen (m/w/d)
Wien ab Oktober 2025

Vollzeit

In der PV arbeiten Menschen mit Menschen für Generationen
Die Absicherung der Risiken des Lebens ist unsere Kernkompetenz – wir arbeiten für ganz Österreich. Gestalten Sie Ihre persönliche Zukunft mit und werden Sie Teil des Teams des größten österreichischen Pensionsversicherungsträgers! Gemeinsam arbeiten wir nicht für Umsätze, sondern für die Menschen, die dieses Land ausmachen.
5,6 Millionen Versicherte und Sie sind mittendrin!

Machen Sie Ihre Zukunft zu Ihrem Job!

• Sie sind für die Bearbeitung von Anträgen der freiwilligen Versicherungen und des Überweisungsrechts zuständig
• Zudem übertragen wir Ihnen die Speicherung von Versicherungszeiten und Beitragsgrundlagen als Basis für die Pensionsberechnung sowie die Verwaltung der Beitragseinnahmen und Betreuung der Beitragskonten der Versicherten
• Die telefonische und persönliche Kund*innenbetreuung gestaltet Ihr Aufgabengebiet abwechslungsreich und spannend

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Schulausbildung auf Maturaniveau oder eine abgeschlossene Berufsausbildung
• Darüber hinaus überzeugen Sie durch Ihre Zahlenaffinität sowie Ihr logisches Denkvermögen und zeichnen sich durch Ihre rasche Auffassungsgabe aus
• Ihr sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen, gepaart mit Ihrer Kommunikationsfreude und Kund*innenorientierung, bringen Sie im Arbeitsalltag ein

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – unsere Mitarbeiter*innen genauso wie unsere Kund*innen. Ihre Zufriedenheit, Gesundheit, Work-Life-Balance und Entlohnung ist uns ein zentrales Anliegen. Wir bieten eine sinnstiftende Tätigkeit in einer sozialen Organisation und zahlreiche Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers. Wir sind ein krisensicherer Arbeitgeber auch in herausfordernden Zeiten und stehen für Diversity und Chancengleichheit. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit, Stabilität und Sicherheit! Setzen Sie auf uns!

12 weitere Gründe, unser Team zu verstärken:

• Angenehmes Betriebsklima
• Betrieblicher Gesundheitsschutz
• Biennalsprünge
• Fahrradabstellplatz
• Firmen­vergünstigungen
• Gleitzeit
• Home-Office
• Kein Gender-Pay-Gap
• Keine All-in-Verträge
• SV-eigene Pensionskasse
• Vergünstigte Verpflegung
• Vorteile eines öffentlichen Arbeitgebers

Wir bieten ein Bruttomindestjahresgehalt laut Dienstordnung A für die Angestellten bei den Sozialversicherungsträgern Österreichs auf Vollzeitbasis ab EUR 42.394,80 (keine All-in-Verträge); je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung sind Vordienstzeiten anrechenbar und erhöhen Ihr tatsächliches Gehalt deutlich. Und das Beste: Es steigt weiter!

Das Lagerhaus Technik Center (LTC), als Tochter der RWA, ist Vertriebs- und Service Partner für Landtechnik, Transporttechnik und Kommunaltechnik sowie Garten-, Landschafts-, Sport- und Golfplatzpflege. Unser Sortiment umfasst hochwertige Maschinen und innovative Lösungen für die professionelle Flächenpflege.

Produktmanager Grundstückspflegemaschinen, Golf- und Kommunaltechnik (m/w/d)

Dienstort: Herzogenburg

• Produktmanagement für die zugeordnete Produktgruppe
• Koordination von Vorführungen und Auslieferungen
• Technische Beratung und Schulung von Außendienstmitarbeitern und Partnern
• Kalkulation und Preisgestaltung
• Auftragsabwicklung (insb. technische Überprüfung und Bestellung)
• Marktanalysen
• Lagerbestandsmanagement
• Planung und Durchführung von absatzfördernden Maßnahmen zur Ertragssteigerung
• Allgemeine administrative Tätigkeiten

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. HTL oder Lehre)
• Begeisterung für Maschinen im Kommunal- und Grundstückspflegebereich
• Selbständige, organisierte Arbeitsweise
• Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit
• Lernbereitschaft und Eigeninitiative
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Eine interessante, abwechslungsreiche Aufgabe in einem vielseitigen Tätigkeitsfeld
• Das Beste aus zwei Welten - Tradition und Innovation stehen bei uns in keinem Widerspruch
• Weiterbildungsmöglichkeiten
• Das Mindestgehalt liegt bei EUR 3.000,00 brutto/Monat (Vollzeit, 38,5 h/Woche). Je nach Berufserfahrung und Qualifikation besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.

Einstellen zum: ehestmöglich

Bauamtsleiter m/w/d

Dienstort: 2544 Marktgemeinde Leobersdorf
Vollzeit, 40 Wochenstunden

Die Marktgemeinde Leobersdorf schreibt gemäß den Bestimmungen des Nö. Gemeinde-Bedienstetengesetz 2025, diesen Dienstposten öffentlich aus.

Die Aufnahme erfolgt in der Verwendungsgruppe T2 bzw. T3. Das genaue Gehalt richtet sich nach Ihrer Erfahrung und Qualifikation und Anrechnung der Vordienstzeiten.

Bewerbungen sind bis 01.04.2025 möglich! Diese richtet sich gleichermaßen an Damen und Herren mit österreichischer Staatsbürgerschaft bzw. Staatsangehörige, denen aufgrund von Staatsverträgen im Rahmen der europäischen Integration dieselben Rechte für den Berufszugang gewährt werden.

Männliche Bewerber haben den Nachweis des abgeleisteten Präsenz- oder Zivildienstes vorzulegen. Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf mit Foto, Arbeitszeugnisse, Strafregisterbescheinigung (Kopie) sind in PDF-Form zu übermitteln.

Warum empfehlenswert?

• Krisensicherer und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Eigenverantwortliche Tätigkeit mit entsprechenden Gestaltungsmöglichkeiten
• Fortbildungsangebote können in Anspruch genommen werden

Das sollten Sie mitbringen:

• Kenntnisse im Bereich des Bauwesens mit entsprechender Ausbildung sind zwingend notwendig
• Berufserfahrung in der Gemeindeverwaltung oder einschlägige Berufspraxis im Bauwesen mit Führungsverantwortung
• Sehr gute EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere Microsoft Office)
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Offener Umgang mit den Menschen in der Gemeinde sowie ein gewinnendes Auftreten
• Selbstständiges Arbeiten, lösungsorientiertes Denken, Flexibilität und Empathie, Führerschein B von Vorteil
• Abgeschlossene Dienstausbildung, sofern diese noch nicht abgelegt wurde, hat sie innerhalb von 3 Jahren ab Dienstantritt verpflichtend zu erfolgen

Ihre Aufgaben:

• Leitung der Bauabteilung und Führung der Mitarbeiter in der Bauabteilung der Marktgemeinde Leobersdorf
• Gebührenvorschreibungen
• Bearbeitung und Abwicklung aller im Bauamt anfallenden Tätigkeiten (z.B. Bau- und Raumordnung sowie Straßenrecht und Straßenverwaltung, Kanalbau)
• Vorbereitung und Durchführung von mündlichen Verhandlungen
• Organisation und Teilnahme an Sitzungen inklusive Protokollführung und Umsetzung der Beschlüsse
• Begleitung der gemeindeeigenen Bauprojekte und Aufschließungsprojekte

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der Kennnummer 106.302 per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem ISG-Karriereportal. ISG Personalmanagement GmbH
A-4040 Linz, Ferihumerstraße 8
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Thomas Gerstgrasser, M: +43 664 191 54 40
@: bewerbung.gerstgrasser@isg.com

Der Name Münzer steht seit 1991 für die Kontinuität eines eigentümergeführten Mischkonzerns und für ein nachhaltiges Wirtschaften mit Verantwortung für Umwelt und zukünftige Generationen. Innerhalb unseres Familienunternehmens entwickeln wir uns deshalb stetig weiter und legen dabei ein besonderes Augenmerk auf das Thema Nachhaltigkeit. Gemäß unserem Motto: „Vom Abfall zur Energie – die Münzer Bioindustrie!“

Um unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch während unseres stetigen Wachstums optimal betreuen zu können, verstärken wir unsere Personalabteilung um eine:n

HR Generalist (w/m/d) - Personaladministration

• Sie verantworten die Pflege der Personalstammdaten und betreuen die interne HR-Software
• Sie verwalten personalrelevante Dokumente, wie Arbeitsverträge und -zeugnisse
• Sie koordinieren das On- und Offboarding und achten auf einen professionellen Ablauf
• Sie stehen unseren Mitarbeiter:innen bei personalbezogenen Themen beratend zur Seite
• Sie unterstützen Führungskräfte mit fundierter Beratung in HR-Angelegenheiten
• Sie tragen zur Optimierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse und -Projekte bei

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (bspw. HAS, HAK, Lehre)
• Sie können bereits einschlägige Berufserfahrung im Personalwesen vorweisen
• Sie überzeugen durch Belastbarkeit, Genauigkeit und hohe Zuverlässigkeit
• Sie verfügen über ausgezeichnete Office-Kenntnisse (BMD-Kenntnisse von Vorteil)
• Sie haben einen PKW oder fahren gerne mit dem Fahrrad, um unseren Standort zu erreichen

• Ein verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten HR-Team
• Eine Vollzeitbeschäftigung mit 38 Wochenstunden - (Gleitzeit, teilweise Homeoffice)
• Ein Mindestgehalt ab € 3.475,49 brutto im Monat, je nach Qualifikation und Erfahrung
• Mitarbeiterevents, Mitarbeitergeschenke sowie Aus- und Weiterbildungen
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem langjährig bestehenden Familienunternehmen