Green Jobs in Österreich

Ihre Chance, Leben zu verbessern!

Die Cells+Tissuebank Austria gemeinnützige GmbH ist stolz darauf, eine der führenden Gewebebanken Europas zu sein. Unsere Mission besteht darin, hochwertiges Gewebe humaner Herkunft zu entnehmen, aufzubereiten und bereitzustellen, um innovative und sichere Produkte für die Wiederherstellung und Regeneration des Stütz- und Bewegungsapparates zu schaffen.

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und tragen Sie dazu bei, das Leben von Menschen zu verbessern.

Um unsere Vision zu verwirklichen, suchen wir ab sofort:

Medizinische:r Mitarbeiter:in Gewebespende, Medizinische Wissenschaft & Kommunikation (m/w/d)

• Chirurgische Gewebeentnahme bei Gewebespender:innen im mobilen Entnahmeteam (OP-Team)
• Einlagerung von Geweben und Proben
• Planung und Dokumentation der Gewebespende
• Administrative Aufgaben und Kommunikation mit Entnahmeeinrichtungen
• Materialmanagement für die Gewebeentnahme
• Sicherstellung der Einsatzbereitschaft
• Erstellung und Überarbeitung von Arbeitsanweisungen
• Organisation von Dienstreisen
• Weiterentwicklung von Entnahmetechniken und Teilnahme an Schulungen
• Mitarbeit an medizinisch-wissenschaftlichen Recherchen, Publikationen und medialen Beiträgen
• Weiterentwicklung von Kommunikationsstrategien und Wissensmanagement

• Abgeschlossene Ausbildung oder fortgeschrittenes Studium im Bereich Human- oder Veterinärmedizin, Gesundheitsberufe, Biologie oder einem vergleichbaren Fach
• Leidenschaft für medizinische und wissenschaftliche Arbeit
• Chirurgische Kenntnisse, OP-Erfahrung oder nachgewiesene Hygienekompetenz von Vorteil
• Erfahrung mit wissenschaftlichen Publikationen, Marketing und Kommunikation von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
• EDV Kenntnisse

• Strukturiertes Trainingsprogramm zur Einarbeitung in den späteren Aufgabenbereich
• Ausgezeichnetes Betriebsklima, Zusammenarbeit mit einem motivierten und erfolgreichen Team
• Flache Hierarchien und Arbeit in einem kollegialen, motivierten und engagiertem Team
• Regelmäßige Schulungen über betriebsbezogene Prozesse und Produkteigenschaften
• Moderne Büroräumlichkeiten, flexible Arbeitszeiten
• Firmenveranstaltungen, Team-Events
• Klimaticket ab 1 Jahr Betriebszugehörigkeit, Betriebspension ab 2 Jahren Betriebszugehörigkeit
• Berufsspezifische Weiterbildungsmöglichkeiten
• Persönliches Coaching
• Mitarbeiterverpflegung mit Obst, Biosäften, Tee und Kaffee

Wir sind uns bewusst, dass Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten wertvoll sind. Unser attraktives Gehaltspaket orientiert sich daher an aktuellen Marktgehältern und liegt über dem angegebenen Mindestgehalt von € 2.633,91 brutto/Monat bei Vollzeitbeschäftigung.

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Aufbau, Führung und Steuerung eines Portfolios von geplanten sowie laufenden IT- und Digitalisierungsprojekten/-programmen
• Entwicklung, Optimierung und Umsetzung bestehender Geschäftsprozesse im Bereich IT-Portfoliomanagement sowie Dokumentation neuer Prozesse
• Entwicklung einer langfristigen Strategie für das IT-Portfolio, welche den Geschäftszielen entspricht
• Identifizierung und Überwachung von Risiken sowie der Ableitung von Strategien zur Risikominimierung
• Kontinuierliche Bewertung der Projektleistungen, zur Erfüllung der Erwartungshaltung bzw. bei Bedarf Anpassung der Portfoliostrategie
• Entwicklung von Projekt-Portfolio-KPIs und aktive Mitarbeit an der Mitgestaltung zur Weiterentwicklung des IT-Portfolios innerhalb der Wiener Stadtwerke
• Kommunikation mit den relevanten Stakeholder*innen über den Status und den Nutzen des IT-Projektportfolios

• Eine abgeschlossene Ausbildung (Uni/FH, HTL, HAK) mit IT-Schwerpunkt oder betriebswirtschaftlichem Fokus
• Einschlägige Erfahrung im IT-Projekt- und Portfoliomanagement
• Kenntnisse gängiger IT-Projekt- und Portfoliomanagement-Tools
• Zertifizierungen nach PMA oder PMI sind von Vorteil
• Als Lösungsbringer*in haben Sie eine hohe Problemlösungskompetenz sowie ausgeprägte analytische Fähigkeiten
• Ein hohes Maß an Problemlösungskompetenz sowie Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien Klima Fit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung.

Ihre Chance – Gestalten Sie anspruchsvolle Bauprojekte!
Sie sind ein erfahrener Bautechniker mit Leidenschaft für komplexe Bauprojekte? Sie möchten in der Projektleitung eine zentrale Rolle übernehmen und innovative Lösungen im Tiefbau entwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Aufgrund des starken Wachstums suchen wir für unseren Kunden in Vollzeitanstellung einen engagierten Projektleiter (m/w/d) in Wien oder Villach (je nach Wohnort) mit Schwerpunkt Bautechnik / Tiefbau, der anspruchsvolle Bauvorhaben von der Planung bis zur Umsetzung begleitet.

• Sie begleiten und bearbeiten Tiefbauprojekte von der Angebotsphase bis zur Rechnungslegung
• Sie sind Projektleiter von der Einreichplanung, Ausschreibung bis zur Ausführungsplanung
• Sie stimmen sich laufend mit den Projektbeteiligten bzw. mit anderen Gewerken ab
• Sie sind im Laufe der Projektrealisierung bis zur Übergabe des Objektes ein aktives Koordinationsmitglied und haben die Möglichkeit direkt bei der Ausführung vor Ort (örtliche Bauaufsicht) zu sein

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) im Fachbereich Bautechnik, Wasserwirtschaft oder konstruktiver Ingenieurbau; andernfalls gleichwertige Ausbildung
• Berufserfahrung in der Planung als Senior Engineer von komplexeren Bauvorhaben
• Gute CAD-Kenntnisse (z.B. AutoCAD, ArchiCAD, o.Ä.)
• Erste Erfahrungen in der Teamkoordination wünschenswert
• Selbstständige und genaue Arbeitsweise kombiniert mit Teamgeist
• Geringe Reisebereitschaft

• Work-Life-Balance: Gleitzeitmodell für mehr Flexibilität
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten im internationalen Unternehmensumfeld
• Weiterbildung: Geförderte Schulungen und Trainings
• Gute öffentliche und verkehrsgünstige Lage
• Mitarbeitervorteile: Vergünstigter Mittagstisch
• Tolles Team: Zusammenarbeit in einem offenen, kompetenten Umfeld
• Bruttojahresgehalt ab EURO 60.000; kann mit entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation deutlich höher sein (bis ca. 80 K)

• Planen und Steuern von Wartungs- und Inspektionsarbeiten sowie Instandsetzungen, Revisionen und (Teil-) Stillständen
• Terminplanung und Koordination von geplanten Instandhaltungsarbeiten in Bezug auf Personal, Materialressourcen, Arbeitshilfsmittel usw.
• Projektleitung und Abwicklung von Revisionen und technischen Projekten
• Umsetzung eines strategischen Ersatzteil-managements im regenerativen Sektor
• Maßnahmenableitung aus wiederkehrenden Prüfungen von Photovoltaikanlagen
• Durchführung von Ausschreibungen samt folgender Koordinierung des Leistungsabrufs
• Erstellung von Statistiken zur Auftrags-, Aufwands- und Schadensanalyse
• Laufende Entwicklung und Optimierung von KVP-Prozessen
• Erstellung von projektbezogenen Spezifikationen und Leistungsverzeichnissen
• Kontrolle und Abnahme von Fremdfirmenleistungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung in Maschinenbau (HTL/Werkmeister) oder Elektrotechnik, Informationstechnik, Energie- und Automatisierungstechnik
• Von Vorteil: abgeschlossenes technisches Studium
• Fundierte Erfahrung in der Instandhaltung sowie umfassende Prozess- und Anlagenkenntnisse
• Erfahrung in der Auftragsplanung und im Projektmanagement
• Hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein

• Stabiles Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem etablierten österreichischen Großunternehmen mit sicherer Zukunftsperspektive
• Attraktives Gehaltsmodell: Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltsmodell und zahlreichen Benefits
• Flexibilität und Ausstattung: Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Ausstattung
• Innovation und Kooperation: Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-Ups und Teilnahme an Innovationsprojekten
• Gesundheit und Fitness: Präventionsprogramme und Gesundheitsinitiativen
• Gesundes Essen: Betriebsküche, kostenlose Obstkörbe und warme Getränke
• Events und Aktivitäten: Sportliche Aktivitäten, Weihnachtsfeiern und mehr

Im Sinne der Gleichbehandlung - unberücksichtigt von Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität - wenden wir uns gleichermaßen an alle Personen!

Wenn Sie zuverlässig, flexibel und durch Ihr unternehmerisches Denken und Handeln überzeugen, dann bewerben Sie sich gleich hier online oder per E-Mail an office@jobtalent.at unter Angabe der Ref. Nr. 404.

Wir freuen uns auf Sie!

Unser Kunde, eines der österreichweit führenden Dienstleistungsunternehmen für Energie, leistet einen entscheidenden Beitrag zur Lebensqualität der Bevölkerung und sucht aktuell Verstärkung für das Team am Standort in Linz.

• Systembetreuung & Wartung von IT-Systemen (Schwerpunkt GIS)
• Unterstützung bei der Implementierung neuer Funktionen und Updates
• Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Partnern
• Mitarbeit bei Netzsimulationen und Betreuung Simulationssoftware
• First Level Support für Anwender in der Abteilung
• Mitarbeit bei der strategischen Neuausrichtung des Gasnetzes (Wasserstoff)

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Kenntnisse in GIS-Softwarelösungen von Vorteil
• Kenntnisse in IT-Infrastruktur
• Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
• Teamorientierung

Das Bruttogehalt liegt für Vollzeit bei EUR 3.553,- mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und beruflicher Erfahrung.

Unser Auftraggeber, VTA – we clean water (www.vta.cc) ist ein international tätiges Unternehmen aus Rottenbach (Bezirk Grieskirchen), das sich auf die Reinigung von Wasser mittels modernster Nanotechnologie spezialisiert hat. Als innovativer Vorreiter setzt VTA weltweit Maßstäbe in der Umwelttechnik und arbeitet an der Schnittstelle zwischen Natur und Technologie. Am Standort in Rottenbach suchen wir einen engagierten detailsicheren SPS-Programmierer (m/w/d).

• Steuerungssysteme aufpeppen: Programmiere und optimiere Steuerungen, die die fortschrittlichen Wasserbereitungsanlagen betreiben – damit alles reibungslos läuft
• Standards weiterentwickeln: Du hilfst dabei, die besten Arbeitsmethoden und Progammierstandards zu verbessern und zu dokumentieren
• Visualisierung gestalten: Du erstellst und pflegst die Benutzeroberflächen, die es ermöglichen, die Maschinensteuerung einfach zu überwachen
• Abenteuer: Nutze deine Chance, (internationale) Projekte vor Ort zu betreuen und deine technische Expertise global einzusetzen (ca. 20 %)

• Technische Basis: Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
• Praxisnähe: Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens TIA-Portal und idealerweise Erfahrung in der Visualisierung von WinCC (Unified von Vorteil)
• Eigenverantwortung: Du kannst selbstständig SPS-Programme erstellen und hast Erfahrung mit E-Plan und P&ID
• Teamorientierung: Du schätzt die Zusammenarbeit im Team und bringst innovative Ideen ein

• Technologie-Upgrade: Arbeite in einem modernen Umfeld mit der neuesten Technologie und anspruchsvollen Projekten
• Persönliche und berufliche Weiterentwicklung: Zugang zu umfassenden Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen, um deine Karriere voranzutreiben
• Attraktive Vergütung: Ein konkurrenzfähiges Gehalt, ergänzt durch zusätzliche Benefits und ein unterstützendes Arbeitsumfeld, dotiert mit einem Mindestbruttogehalt von € 3.500,00. Gerne besprechen wir das Gehalt persönlich.

In diesem österreichischen Unternehmen wird Nachhaltigkeit groß geschrieben. Seit 20 Jahren werden im Energie-Sektor Produkte gestaltet, die den Menschen dienen und die Umwelt entlasten. Damit zählt man als "Green-Tech-Unternehmen" zu den Vorreitern in einer Zukunftsbranche. BEWIRB DICH JETZT!

• Unterstützung bei technischen Anfragen und Problemlösungen (Ticketsystem)
• Bearbeitung von Kundenanfragen und Bereitstellung von Lösungen
• Hilfestellungen via Telefon oder Fernzugriff
• Unterstützung der Servicetechniker bei technischen Fragestellungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre/Fachschule/HTL) im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, KFZ-Technik o.Ä.
• Erste Berufserfahrungen im technischen Support oder in der Praxis wünschenswert
• Auch HTL-Absolventen sind herzlich willkommen!
• Kommunikative, lösungs- und kundenorientierte Persönlichkeit

• Umfangreiche Einschulung und Produktschulungen
• Flache Hierarchien und DU-Kultur im gesamten Unternehmen
• Regelmäßige Teamevents und Betriebsausflüge
• Zahlreiche weitere Benefits (Jobrad, Zuschuss zum Mittagessen, Weiterbildungsmöglichkeiten etc.)

Benefits

• Betriebsmedizin
• Bonuszahlungen
• Duschen
• E-Learning
• Essenszuschuss
• Fahrrad / E-Scooter
• Fahrradabstellplatz
• Firmenevents
• Flexible Arbeitszeiten
• Kantine/Betriebsrestaurant
• Kein All-In
• Klimaanlage
• Modernes Büro
• Obst
• Parkplatz
• Pensionsvorsorge
• Teamevents
• Weiterbildungen
• Zertifizierungen

Du stehst bei uns an 1. Stelle.
So wie unsere Gäste, Partner*innen, Lieferant*innen und die Umwelt auch.

Wir sind das 1. Wiener Hotel, das nach den Prinzipien der Gemeinwohl-Ökonomie bilanziert.
Denn wir glauben an eine Wirtschaft, die an alle denkt.

Das Henriette Stadthotel Vienna ist ein privat geführtes Wiener Stadthotel mit 68 Zimmern, 5 Apartments, Seminarbereich und der Café-Bar „Der schöne Ernst“ im 2. Bezirk und das erste der Stadt, das sich der Gemeinwohl-Ökonomie verschrieben hat. Unser Auftrag: einen guten Ort in Wien zu schaffen – für die Gäste und alle, die im Haus arbeiten. Regionale Partner, nachhaltiger Service und ein Unternehmen im Sinne des Gemeinwohls sollen das gelingen lassen.

Gelebte Individualität, die persönliche Note und das klare Bekenntnis zum Standort in Wien zeichnen unser Henriette Stadthotel aus. Das schätzen auch unsere Gäste: Seit Jahren rangiert Henriette Stadthotel auf Tripadvisor unter den 15 am besten bewertesten Hotels in Wien, auf Booking.com haben wir hervorragende 9 Punkte.

Unser Team besteht aus einzigartigen Menschen, die alle ihren Beitrag leisten. Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen ein lebendiges, sicheres und wertegeprägtes Arbeitsumfeld und die Chance, Neues zu lernen und sich persönlich weiterzuentwickeln. Die Freude und Wertschätzung unserer Mitarbeiter*innen ist uns sehr wichtig; Respekt ist der zentrale Wert unseres Unternehmens. Das aktive Mitgestalten des Arbeitsplatzes wird vorausgesetzt, jeder darf und soll im Kleinen und Großen ein Stück beitragen. Arbeitszeit ist Lebenszeit und die wollen wir mit Freude verbringen. Zusammenhalt, Teamwork & Innovation sind dabei essenziell.

* TOP-Lehrbetrieb * kununu Top Company 2025 * TRIGOS 2024 * Umweltmanagement-Preis 2023 * Sustainable Hospitality Award 2023 * Tripadvisor Travellers' Choice Award 2024 * Gemeinwohl-Bilanz seit 2018 * ESG-Rating seit 2022 * Bio-Siegel „Natürlich gut essen“ und „Gaumen Hoch“ in Silber * Fairtrade-Gastropartner seit 2022 * Österreichisches Umweltzeichen seit 2005 * EU Ecolabel seit 2015 *

Anstellungsart: Vollzeit

• Zimmerreinigung (Anreise und Bleiber) chemiefrei, mit Mikro-Trockendampf-Geräten –
  Du bekommst dafür natürlich eine ordentliche Einschulung. Glaub uns, das ist toll :-)
• Kontrolle und Auffüllen der Minibar
• Ergänzung der Guest Supplies
• Reinigung der öffentlichen Hotel-Bereiche (Lobby, Gänge, Stiegenhaus, Lokal etc.) und des Büros
• Pflege von Zimmerpflanzen und Blumendekoration
• Verwaltung der Hotelwäsche
• Weiterleiten von Reparaturaufträgen

• Ein positives Weltbild
• Gespür für Gäste und Service
• Berufserfahrung von Vorteil
• Sinn für Ordnung, Sauberkeit und Hygiene
• Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative
• Großes Qualitätsbewusstsein, einen liebevollen Blick für Details
• Diskretion
• Körperliche Belastbarkeit
• Flexibilität – Dienste auch an Feiertagen und am Wochenende
• Freude an der Arbeit im Team und Interesse am gemeinsamen Erfolg
• Zuverlässigkeit, hohes Verantwortungsbewusstsein
• Deutsch- oder Englischkenntnisse; jede weitere Sprache von Vorteil
• EU-Bürger/in oder gültige Arbeitserlaubnis

• Vollzeit 40 Stunden/Woche oder Teilzeit 30 Stunden/Woche
• Bezahlung entsprechend Qualifikation und Erfahrung. Der Verdienst beträgt für 40 Std. mindestens € 1.950,– brutto pro Monat (14 Mal); je nach abgeschlossener Ausbildung, anderen Qualifikationen, Erfahrung und der Bereitschaft, laufend dazu zu lernen, entsprechend höher. Bereitschaft zur Überzahlung jedenfalls gegeben!
• Jahreskarte der Wiener Linien und U-Bahn-Station vor der Haustür
• Täglich kostenloses Hotelfrühstück & gemeinsames Mittagessen, seeehr guter Kaffee
• Gesundes Arbeitsumfeld ohne chemische Reinigungsmittel
• Umfassende Einschulung in den Umgang mit Mikro-Trockendampf-Reinigern
• Kostenfreie Massagen am Arbeitsplatz
• Super liebe Kolleg:innen
• Kostenfreie Übernachtung und Frühstückseinladung für dich, Familie & Freund:innen
• Fahrradabstellplatz und kostenfreie E-Bike-Ladestation direkt im Hotel
• Trainings und Schulungen (für deine persönliche & fachliche Weiterentwicklung z. B. Sprachkurs)

• … und einiges mehr!

ACHTUNG: Wir können keine Unterkunft zur Verfügung stellen!

Mit dem in die internationale Infrastruktur eingebundenen Pipelinesystem übernimmt TAG GmbH eine zentrale Rolle für die Gewährleistung der österreichischen und europäischen Energieversorgung. Kernaufgaben sind die Bereitstellung von Transportkapazitäten, der Transport, der Betrieb und die Instandhaltung. Im Hinblick auf die Energiewende setzen wir uns tatkräftig dafür ein, den Wasserstofftransport über die bestehende Infrastruktur voranzutreiben.

Zur Unterstützung des Technikerteams des Competence Centers Kärnten mit Dienstort in 9113 Ruden suchen wir eine:n

Betriebs- und Leitungswärter:in (all genders)
mit Schwerpunkt auf Verringerung von Methanemissionen

• Betrieb, Wartung und Instandhaltung von gastechnischen Einrichtungen gemäß Wartungsplan sowie gemäß der EU-Verordnung 2024/178 über die Verringerung der Methanemissionen im Energiesektor
• Selbständige Wartung notwendiger Arbeitsgeräte zur Emissionsreduktion (mobile Verdichter, Schlauchkupplungen) sowie bei notwendiger Recompression
• Umsetzung von betriebsinternen Vorgaben und Prozessen sowie von Bescheidauflagen, Richtlinien der ÖVGW und der aktuellen Normungen sowie gemäß den Vorgaben des Netz- und Informationssystemsicherheitsgesetzes und der EU-Richtlinie über die Resilienz kritischer Einrichtungen
• Durchführung von schadensbedingten Reparaturen und Störfallbehebungen für Anlagen und Anlagenteile
• Gasspüren bei brandgefährlichen Arbeiten und Heißarbeiten im Ex-Bereich
• Beaufsichtigung und Abnahme von Leistungen und Arbeiten beauftragter Firmen hinsichtlich Qualität und sicherheitstechnischer Erfüllung der Vorgaben
• Berichterstattung entsprechend dem betriebsinternen Berichtswesen
• Dokumentation durchgeführter Arbeiten mittels digitaler EDV-Systeme
• Koordination und kontinuierliche Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen
• Nach erfolgter Einarbeitung und abgelegten erforderlichen Ausbildungen Bereitschaftsdienst im zuständigen Bundesland

• Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Lehrabschluss, Meisterprüfung, Werkmeisterschule) im gastechnischen Bereich oder im Bereich Mechatronik oder Metalltechnik
• Praktische mehrjährige Berufserfahrung in Errichtung, Betrieb und/oder Instandhaltung von gastechnischen Anlagen oder vergleichbaren Industrieanlagen
• Zusatzausbildung im elektrotechnischen Bereich von Vorteil
• Englisch- und EDV-Kenntnisse (vorwiegend MS-Office) von Vorteil
• Führerschein B (C, CE oder E zu B von Vorteil)
• Einsatzbereitschaft und Flexibilität (u.a. Bereitschaftsdienst und Dienstreisen im zuständigen Bundesland)
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit
• Problemlösungskompetenz, strukturierte Arbeitsweise sowie handwerkliches Geschick

• Eine attraktive Entlohnung ab EUR 3.436,62 brutto/Monat auf Basis von 38h/Woche mit der Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• Vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld
• Arbeiten in einem kompetenten und engagierten Team
• Eine Reihe von attraktiven Benefits (z.B.: Pensionsvorsorge, betriebliche Gesundheitsförderung, Essensunterstützung, Mitarbeiterveranstaltungen, uvm.)
• Möglichkeit der fachlichen und persönlichen Weiterbildung

Wir suchen einen engagierten Elektrotechniker (m/w) mit Erfahrung im Bereich Photovoltaikanlagen und Wärmepumpen, der unser Team mit Fachkompetenz und Leidenschaft verstärkt. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die Planung, Installation und Inbetriebnahme nachhaltiger Energielösungen und tragen aktiv zur Energiewende bei. Wenn Sie eine zukunftsorientierte Aufgabe mit abwechslungsreichen Projekten suchen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

• Fachliche Leitung und Organisation der Arbeitsabläufe im Team
• Übernahme kaufmännischer sowie administrativer Tätigkeiten
• Abwicklung des betrieblichen Schriftverkehrs sowie Beratung und Betreuung von Kunden
• Verhandlungen mit Lieferanten und Erstellung von Kalkulationen für Angebote

• Abgeschlossene Lehrabschlussprüfung Elektrotechnik
• Erfahrung in der Installation, Inbetriebnahme und Wartung von PV-Anlagen und Wärmepumpen
• Tiefgehendes Verständnis für die fachgerechte Installationen
• Ausgeprägte organisatorische und kommunikative Fähigkeiten, um Kundenanforderungen zu erkennen und fundierte Beratung zu bieten
• Analytisches und systematisches Denken zur Lösung komplexer technischer Fragestellungen
• Führerschein der Klasse B zur Wahrnehmung von Montageterminen

• Attraktive Vergütung, angepasst an Ihre Qualifikation und Erfahrung, mit einem monatlichen Bruttoeinkommen von mind. 3.800 €
• Firmenfahrzeug
• 38,5-Stunden-Woche mit der Option einer 4-Tage-Woche