Green Jobs in Österreich

Sense the power of light

ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "Sense the power of light" - unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat.

Für die Konzernsteuerabteilung der ams OSRAM Gruppe suchen wir nächstmöglich einen Senior Manager Taxes Austria mit Dienstsitz in Österreich.

• Umfassende, eigenverantwortliche Beratung der ams OSRAM AG zu allen lokalen steuerlichen und zollrechtlichen Fragestellungen unter Berücksichtigung der Tax und Zoll-Guidance des Konzerns
• Sicherstellung der Compliance für österreichische Ertrag- und Umsatzsteuer sowie anderer Steuerarten
• Erstellung des lokalen Tax Accountings nach IFRS / UGB im Quartals- und Jahresabschluss
• Betreuung steuerlicher Betriebsprüfungen der lokalen Gesellschaft in Österreich gemeinsam mit externen Beratern
• Mitwirkung bei Umstrukturierungen und M&A-Themen der ams-OSRAM AG
• Fachliche Vorgaben, prozessseitige Umsetzung und Optimierung lokaler steuerlicher und zollrechtlicher Prozesse
• Unterstützung und Weiterentwicklung des Tax Compliance-Systems für den Bereich Österreich inklusive Erstellung von Prozessdokumentationen und lokaler Richtlinien
• Reporting an die zentrale Steuer- und Zollfunktion

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften, des Steuerwesens oder vergleichbare Ausbildung in der Finanzverwaltung; abgeschlossene Steuerberaterprüfung wünschenswert
• Mindestens 3-5 Jahre Berufserfahrung im Steuerbereich eines Industrieunternehmens oder einer Beratungsgesellschaft mit Schwerpunkt nationale Steuern und Umsatzsteuer; zusätzlich Erfahrungen im Zollbereich wünschenswert
• Gute Kenntnisse in MS Office und SAP, zusätzliche Erfahrung mit Tax Accounting Tools wünschenswert
• Erfahrungen im Projektmanagement sowie IT-Affinität von Vorteil
• Engagierte, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise, ausgeprägtes Interesse für bereichsübergreifende Zusammenhänge und gutes Prozessverständnis
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Flexible Home-Office-Regelungen zur Förderung einer gesunden Work-Life-Balance

ams OSRAM ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bei der Beschäftigung fördert. Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert und wir sind fest davon überzeugt, dass sie uns als Unternehmen erfolgreicher machen. Alle qualifizierten Bewerbungen werden für eine Anstellung berücksichtigt, unabhängig von ethnischer, nationaler oder sozialer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Religion, Alter, körperlichen und geistigen Fähigkeiten.

Neueste Technik, persönliche Betreuung, Handschlagqualität und viel Erfahrung: Seit November 1976 sorgt unser Installateurbetrieb in und um Korneuburg dafür, dass Sie sich zu Hause wohlfühlen.

In einem großzügigen Bäderschauraum können wir unser Bad & Wellness-Angebot ideal präsentieren und auch Haustechnik in Aktion vorführen, z.B. Wohnraumlüftungsgeräte und einen Heizraum mit Hackschnitzelanlage.

Aktuelle Kompetenz in Sachen Passivhaus- und Niedrigenergiehaustechnik, erneuerbarer Energie und allen Fragen um Heizung und Kühlung zeichnet uns aus. Die professionelle, saubere Ausführung aller Haus- und Heiztechnikprojekte und Installationsaufgaben ist Ehrensache.

WIR WACHSEN - WIR SUCHEN

Wir suchen zum sofortigen Eintritt einen Installateur (m/w/d) für unseren Installationsbetrieb in Stetten bei Korneuburg

• Installation von Ein- u Mehrfamilienhäusern
• Installation von hochwertigen Bädern
• Errichtung von Öko-Energiesystemen, vor allem Wärmepumpen und Pelletsanlagen
• Innovative Flächenkühlsysteme
• Reparatur von HKLS-Anlagen

• Abgeschlossene Berufsausbildung
• Führerschein Klasse B
• Berufserfahrung wünschenswert
• Motiviertes und selbstständiges Arbeiten
• DU bist ein Teamplayer

• Interessante und vielseitige Projekte
• Leistungsgerechte Bezahlung
• Arbeiten in einem tollen Team
• Familiäres Betriebsklima
• 4 Tage Woche
• Weiterbildung

Der kollektivvertragliche Mindestlohn für diesen Arbeitsplatz beträgt LG3 € 2.779,74 brutto für eine 4-Tages-Woche mit 38,5 Wochenstunden. Bei entsprechender Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

Sind Sie begeistert von Automatisierung und legen Wert auf eine sichere und effiziente Kontrolle von Systemen? Wir bei den Wiener Netzen sorgen für Versorgungssicherheit und suchen genau Sie zur Verstärkung unseres Teams!

• Als Wegbereiter*in verstärken Sie unser bestehendes Fernwirktechnik-Team.
• Zuverlässig führen Sie Instandhaltungs- und Inbetriebnahmearbeiten durch.
• Als Lösungsbringer*in erneuern und schreiben Sie die sekundärtechnischen Einrichtungen aus.
• Neu errichtete Hochspannungs-Anlagen werden von Ihnen überprüft.
• Effizient beheben Sie Störungen im Zuge der Rufbereitschaft.
• Als Netzwerker*in bilden Sie sich kontinuierlich weiter.
  

• Sie haben eine abgeschlossene HTL oder Fachhochschule in der Fachrichtung Elektronik oder Elektrotechnik.
• Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Energiebranche, insbesondere im Bereich der Hochspannungsanlagen, mit.
• Kommunikativ und wissbegierig, verfügen Sie über Grundkenntnisse in MS Office, insbesondere MS Excel.
• Nach einer Einschulungszeit wirken Sie im Störungsdienst (Bereitschaftsdienst) mit und besitzen einen Führerschein der Klasse B.
  

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.490,27 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert.

Die Häuser zum Leben sind Österreichs Marktführer in der Senior*innenbetreuung. Rund 5.000 Mitarbeiter*innen aus über 80 Berufen betreiben mit viel Herz und Kompetenz unsere 30 Häuser zum Leben sowie 150 Pensionist*innenklubs für die Stadt Wien.

Der Bereich BAU kümmert sich um sämtliche Bauangelegenheiten, Sanierungen und Instandhaltungen, sowie Sicherheits- und Präventionsmaßnahmen. Von der Planung bis zur Umsetzung. Dabei haben wir als Team immer das Wohlbefinden unserer Bewohner*innen im Blick, damit sie sicher und wohlbehalten, aber auch modern und bestens ausgestattet leben können.

Als Verstärkung für unseren Bereich BAU, Abteilung BAU-Betriebsführung (1200 Wien) suchen wir ab sofort eine*n engagierte*n und motivierte*n

Energiemanager*in (Vollzeit)

• Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Energiestrategie
• Energetische Überprüfung und Optimierung der Objekte und Anlagen mittels Gebäudeleittechnik und vor Ort
• Eigenständige Parametrierung von Anlagen
• Pflege unseres Maßnahmenkatalogs zur kontinuierlichen Verbesserung der energiebezogenen Leistung
• Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen zur Entscheidungsfindung umzusetzender Optimierungsprojekte
• Analyse und Dokumentation des Energiebedarfs und der Verbrauchsentwicklung in Gebäuden inkl. Reporting
• Sicherstellung einer bedarfsgerechten Kommunikation

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU; Gebäudetechnik, Energietechnik, Mess-, Steuer- und Regelungstechnik oder Umwelttechnik)
• Besondere Fachkenntnisse und mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Gebäude- und Energietechnik, Optimierung von Anlagenparametern und Anpassungen in der Steuerung zur Effizienzsteigerung
• Erfahrung in der energiebewussten Betriebsführung von Anlagen, um nachhaltige Energieeinsparungen zu erzielen
• Kenntnisse über einschlägige Gesetze, Verordnung, Normen und Richtlinien
• Erfahrungen im Bereich Mess-, Steuer- und Regelungstechnik sowie Gebäudeautomation von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Kenntnisse mit MS-Office Anwendungen
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie strukturiertes, zuverlässiges, freundliches und motiviertes Auftreten
• Selbstständige, ergebnisorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise im Team

• Krisensicherer, sinnstiftender Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Hochattraktives Gleitzeitmodell
• Wertgutscheine zu verschiedenen Anlässen
• Flexibles Lernen im eigenen Fortbildungszentrum (analog & digital)
• Frisch gekochtes, ausgewogenes Essen in allen Häusern zum Leben zu einem kostengünstigen Preis
• Abteilungsübergreifendes Arbeiten und Teilnahmemöglichkeit an Innovationsprojekten für alle Mitarbeiter*innen
• Interaktiver Welcome Day und individuelles Onboarding mit Pat*innen und Mentor*innen
• 37-Stunden-Woche bei Vollzeitgehalt

Die Gesamtübersicht unserer Benefits finden Sie online.

Das monatliche überkollektivvertragliche Gehalt beträgt für Vollzeit je nach Berufserfahrung € 3.800 brutto. Abhängig von Ihrer Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung ist eine weitere Überzahlung möglich. Es gilt der SWÖ-KV.

Weltweit vernetzt, lokal erfolgreich. Du hast Lust, in einer internationalen Firma Fuß zu fassen und deine Karriere voranzutreiben? Als Business Information Sales Manager bei Coface sicherst du die Zukunft von Unternehmen weltweit ab. Mit 4.721 Kollegen in 100 Ländern hast du ein starkes Netzwerk im Rücken, um Unternehmen globale Risk-Intelligence Solutions zu bieten. Bereit für den nächsten Schritt?

BUSINESS INFORMATION SALES MANAGER (ALL GENDERS)
ORT: WIEN - VOLLZEIT

Du bist ein kommunikativer Vertriebsprofi mit Leidenschaft für Finanzprodukte und suchst nach einer neuen Herausforderung in einem dynamischen und internationalen Umfeld? Dann ist Coface genau der richtige Arbeitgeber für dich!

• Akquisition österreichischer Kunden mit Schwerpunkt Vertrieb unserer Risk Intelligence-Solutions (B2B).
• Erstellen von Akquisitionsunterlagen, Ausarbeitung von Struktur- sowie Konditionsvorschlägen inklusive Abwicklung der internen Genehmigungsprozesse
• Enge Zusammenarbeit mit unseren anderen Abteilungen
• Bearbeitung von Makleranfragen, sowie Anfragen anderer Kooperationspartner
• Eigenständiges Organisieren des Arbeitsalltags, wie zum Beispiel von Kundenterminen und Präsentationen (Teilnahme an Events und Messen)
• Laufendes Reporting (Aktivität, Ergebnisse, Forecasts, primär via CRM-Tool)

• eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Matura oder höherem Abschluss
• erste Berufserfahrung in Vertriebspositionen mit telefonischem und direktem Kundenkontakt
• die Leidenschaft für den Vertrieb wurde schon in anderen Positionen unter Beweis gestellt, idealerweise beim Verkauf von Finanzprodukten
• Deutsch und Englisch sprichst und schreibst du sehr routiniert
• sehr gute Präsentationsskills, gute MS Office Kenntnisse
• Erfahrung mit Power Point und CRM Tools
• überzeugende kommunikationsstarke Persönlichkeit
• ein Teammindset und den Willen zum gemeinsamen Erfolg
• sehr hohe Kundenorientierung inklusive Verhandlungsgeschick

• Flexible Arbeitszeiten
• Zentrales Office
• Essenszulage
• Mitarbeiter:innen Notebook
• Gratis Kaffee & Tee
• Mitarbeiter:innen Events
• Betriebsarzt
• Mitarbeiter:innenvergünstigungen

Für diese interessante Position bieten wir ein Bruttojahresgehalt ab € 50.000,- und einer attraktiven variablen Komponente. Selbstverständlich sind wir bereit, deine berufliche Qualifikation und Erfahrung im Rahmen einer Überzahlung entsprechend zu berücksichtigen.

Aufgrund unseres grünen Commitments setzen wir auf Mobilitypackages bzw. Elektromobilität.

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

Schön, dass Sie zu uns gefunden haben!

Schultes & Partner GmbH mit Hauptsitz in Wien ist ein Dienstleistungsunternehmen, das aus einem Ingenieurbüro aller Disziplinen mit technischen Spitzenkräften und einer Personalberatung im Jahre 2007 zu einer gemeinsamen Einheit verbunden wurde mit dem Ziel, seinen Kunden ergänzt um Consulting & Projektüberlassung ein umfassendes Leistungsportfolio je nach Projektbedarf mit den nötigen Fachkompetenzen bieten zu können.

"Mit dem Ergebnis, dass wir Projekte für unsere Kunden erfolgreich mit Experten (w/m/d) - mit Ihnen? - realisieren!"

• Als erfahrene/r Rohrleitungsingenieur/in (w/m/d) sind Sie eingebettet in einer Engineering-Gruppe in Wien für Projekte von der Konzeptionierung mit dem Kunden bis hin zur Umsetzung und Inbetriebnahme vor Ort zuständig
• Dabei bearbeiten Sie die Rohrbau-Planung von der Führungsplanung bis hin zur Detailplanung und
• Sind für die Erstellung von Rohrleitungsplänen (Plant3D) zuständig
• Sie übernehmen die laufende Kommunikation zu den Schnittstellen (Elektro-, Mess- und Regeltechnik, Maschinenbau und zur Ausführung am Bau vor Ort) und sorgen für die Einhaltung aller Vorgaben (Normen, Standards), sowie Zeit- und Projektbudget
• Regelmäßiges Reporting zum Gruppenleiter, als auch die
• Unterstützung in der Bauaufsicht mit der Inbetriebnahmeunterstützung vor Ort, runden Ihren Aufgabenbereich ab

• Berufspraxis als Rohrleitungsingenieur/in in der Planung (Energie/Industrie)
• Projekterfahrung
• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Maschinenbau oder Verfahrenstechnik
• Ausgeprägte Kenntnisse in der 3D Anlagenplanung (Plant3D)
• Know-How von gängigen Normen und Standards
• Hohes Ausmaß an technischer Lösungsorientierung
• Teamgeist
• Sehr gutes Deutsch, gute Grundkenntnisse Englisch

• Mitarbeit in einem stabilen und international tätigen anerkannten Dienstleistungsunternehmen
• Interessante und anspruchsvolle Projekte (Energie/Industrie)
• Das Besondere an dieser Position? Interessante Projektposition über S&P, Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team
• Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung bei einer kollektivvertraglichen Überzahlung ab € 4.000 brutto/Monat auf Basis Vollzeit
• Interessiert, mehr zu erfahren? Dann wenden Sie Teil von S&P und wenden sich direkt an Ing. Jürgen Schultes & sein Recruiting-Team unter engineer@schultes-partner.com. Vielen Dank!

Als forschungsorientiertes Kleinunternehmen gestalten wir den Markt mikrobiologischer Schnellmethoden seit mehr als 30 Jahren nachhaltig mit und wachsen durch Innovation, Einsatz und Herz.

Zur Verstärkung unseres Mikrobiologie-Teams suchen wir

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

• Sie sorgen für die Akquise von Neu- und die Betreuung von Bestandskunden
• Mit klarem Fokus auf unsere Technologien beraten Sie Interessenten und Kunden vor Ort
• Sie kümmern sich um die Angebotskoordination und Forcierung von Abschlüssen
• Sie analysieren das jeweilige direkte Marktumfeld

• Sie verfügen über eine technische Ausbildung (Uni, FH, HTL) idealerweise mit einem Schwerpunkt in Mikrobiologie, Biologie oder Hygiene
• Sie bringen Berufserfahrung im Verkauf von Investitionsgütern mit
• Kommunikations- und Verhandlungsstärke (auch in englischer Sprache) sowie ein überzeugendes Auftreten zeichnen Sie aus
• Sie interessieren sich für andere Länder und Kulturen und bringen die damit verbundene Reisebereitschaft mit
• Sie punkten mit einem selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeitsstil

• Dauerhafte Perspektive in einem innovations-, qualitäts- und zukunftsorientierten Unternehmen
• Attraktives, anspruchsvolles und spannendes Umfeld in der automatisierten Mikrobiologie
• Innovatives Produktportfolio
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten in einem erfahrenen Team

Das Mindestjahresgehalt gemäß Kollektivvertrag für Angestellte im Metallgewerbe beträgt für diese Position Euro 35.994.- brutto. Die tatsächliche Bezahlung vereinbaren wir entsprechend Ihrer jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung.

EnergieDirect zählt zu den führenden Energieanbietern Österreichs. Wir bieten unseren Kund:innen hochwertige und nachhaltige Energielösungen im Bereich Wärme, Mobilität und Photovoltaik. In der Zusammenarbeit mit namhaften Partner:innen legen wir bei allen unseren Services einen besonderen Wert auf Qualität, Sicherheit und Zuverlässigkeit. Wir haben es uns zum Ziel gesetzt, unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen bei jedem Schritt hin zur Energiewende zu unterstützen und zu begleiten. Deshalb bieten wir schon jetzt Energieträger der Zukunft, wie synthetische Kraft-/Brennstoffe und maßgeschneiderte Photovoltaiklösungen, an.

Werde Teil eines starken Teams in einer zukunftsträchtigen Branche und bewirb' dich JETZT für unser Vertriebsteam am Standort Graz als:

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) für unser B2B-Geschäft

• Betreuung und Fachberatung unserer Geschäftskund:innen
• Cross- und Up-Selling unseres gesamten Produktportfolios
• Betreuung und Weiterentwicklung von Bestandskund:innen
• Laufende administrative Tätigkeiten des Verkaufs, wie bspw. Stammdatenpflege
• Administrative Unterstützung des Einkaufs

• Du bist eine selbstbewusste und kommunikative Persönlichkeit
• Du verfügst über Erfahrungen im Vertriebsinnendienst
• Du bringst Begeisterung für den aktiven Telefonvertrieb und die Betreuung von Kund:innen mit
• Eine hohe Serviceorientierung ist dir wichtig
• Du zeigst gerne Eigeninitiative und arbeitest selbstständig

• Ein sicherer Arbeitsplatz in einer international sehr erfolgreich tätigen Unternehmensgruppe*
• Laufende Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere ED-Akademie (Fach-, Methoden-, Persönlichkeitstrainings)
• Eine professionelle und gut strukturierte Einschulungsphase im Bereich Fuels
• Ein ausgezeichnetes Betriebsklima sowie ein wertschätzendes Miteinander
• Nach Abschluss der Einschulungsphase besteht die Möglichkeit zu Home-Office (in der Regel 1 Tag/Woche)
• Eine steuerlich begünstigte Zukunftsvorsorge im Wert von 300€/Jahr
• Ein attraktives Gehalt ab EUR 2.500,- brutto monatlich auf Vollzeitbasis zzgl. Prämienvereinbarung mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation
• Kostenlose Firmenparkplätze sowie E-Ladestationen und gute öffentliche Anbindung
• Täglich frisches Obst sowie regelmäßig stattfindende Mitarbeiter:innenevents

Unser kleiner Familienbetrieb befindet sich seit 2006 im Herzen Meidlings. Wir legen großen Wert auf ein gutes Betriebsklima und die Weiterbildung aller unserer Mitarbeiter. Unsere Monteure und Techniker sind allesamt schon seit vielen Jahren bei uns beschäftigt und genießen große Wertschätzung.

Wir suchen für eine langfristige Anstellung eine/n verlässliche(n) selbständig denkende/n und selbständig arbeitende/n GWH-Installateur/In und Servicetechniker/In

Wir sind ein Service- und Installationsbetrieb welcher sich auf folgende Tätigkeiten spezialisiert hat:

• Service-, Reparatur u. Austausch von Junkers u. Vaillant Gasheizgeräten
• GK 71 Überprüfung von Gasanlagen
• Dichtstellen von Gasleitungen mittels Flüssigdichtverfahren (BCG)
• Herstellen von Gas- Sanitär- u. Heizungsinstallationen
• Installation und Inbetriebnahme von Klimaanlagen bzw. Wärmepumpen
• Behebung verschiedenster Rohrgebrechen & Verstopfungen
• Abgasmessungen

• Selbstständige Denk- und Arbeitsweise
• Lehrabschluss als Installations- und Gebäudetechniker bzw. Gas- und Sanitärtechnik, GWH-Installateur o.Ä.
• Mehrjährige einschlägige Berufspraxis
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Führerschein Klasse B
• Sehr gutes technisches Verständnis
• Erfahrung mit der Wartung und Reparatur von Junkers und Vaillant Gasheizgeräten
• Einfache EDV-Kenntnisse
• Soziale Kompetenz und Achtsamkeit im Umgang mit Kunden und Kollegen

• Bezahlung je nach Qualifikation, Erfahrung und Leistung, ca. € 2.500.- bis € 2.800.- netto/Monat (inkl. aller Zulagen)
• Einteilung der kollektivvertraglichen Arbeitszeit abwechselnd in lange und kurze Wochen → Jeder zweite Freitag ist daher frei
• Keine Dienste am Wochenende (reguläre Arbeitszeit Montag – Freitag)
• Familiäres und sehr persönliches Arbeitsklima, da wir ein familiengeführtes Kleinunternehmen sind
• Unbefristetes Dienstverhältnis
• Fortbildungen während der Arbeitszeit
• Zusätzlich bieten wir Ihnen bei guter und langfristiger Zusammenarbeit die Möglichkeit eine exklusive Zusatzausbildung auf Firmenkosten im Bereich der Kälte- und Klimatechnik zu absolvieren.
• Pünktliche und faire Entlohnung

In den letzten 20 Jahren ist NETCONOMY von einem Startup zu einem 500-köpfigen Team herangewachsen, welches an 10 Standorten in Europa zusammenarbeitet. Agilität und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind Grundpfeiler unserer Arbeitskultur. In einem kreativen Miteinander erschaffen Menschen mit vielfältigen Hintergründen einzigartige digitale Lösungen.

Als Agile Project Manager / Product Owner (m/w/d) bist du für das Management von Kundenprojekten im Bereich Digital Solutions verantwortlich (Budget, Time, Scope, Resources). In diesem Job agierst du als Schnittstelle zwischen dem Projektteam und unseren Kunden.

Dein Aufgabenbereich beinhaltet:

• Das Entwicklen von einer gemeinsamen Projekt-Vision mit dem Kunden; du berätst und führst den Kunden indem du Potenziale identifizierst und nutzt
• Aktiver Teil des Delivery Teams zu sein und in der Rolle des Product Owners im Scrum Prozess mitzuarbeiten
• Das Erfassen und Beschreiben konkreter Anforderungen (User Stories) und das Pflegen des Product Backlogs
• Die Sicherstellung des Kundennutzens und der Umsetzungsqualität
• Die Sicherstellung der wirtschaftlichen und technologischen Nachhaltigkeit
• Die Erstellung von monatlichen, zuverlässigen Finanzreports und Forecasts sowie die Verantwortung für das laufende Projektcontrolling und die Budgetverfolgung
• Das Arbeiten in einem internationalen Team, dabei setzt du für internationale Kunden, innovative, nachhaltige Lösungen um

Essential Skills:

• 3+ Jahre Berufserfahrung als Product Owner, Product Manager oder Project Manager
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Englisch (mind. C1 Niveau) und Deutsch (C2 Niveau)
• Kenntnisse agiler Methoden wie Scrum und Kanban
• Erfahrung mit betriebswirtschaftlichen Aspekten im Projektmanagement
• Offene, kommunikative und ausgeglichene Persönlichkeit
• Ausgeprägte interkulturelle Kompetenzen und die Bereitschaft zu Reisen (ca. 15 % der Arbeitszeit)

Beneficial Skills:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Software oder Wirtschaft (TU, FH o.ä.)
• Berufserfahrung im Bereich Customer Experience, Web & Mobile
• Wirtschaftliche Verantwortung in einem Projekt
• Praktische Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum
• Erfahrung mit technischen Rahmenbedingungen im Bereich Customer Experience, Web & Mobile und ein für den Bereich grundlegendes technisches Verständnis

Obwohl wir ein zusammengehöriges Unternehmen sind, hat jeder Standort seine eigenen Besonderheiten und Benefits. Hier ein kleiner Einblick, was du erwarten kannst:

• Flexible Working Models: Frühaufsteher oder Nachteule? Dank unserer flexiblen Arbeitsmodelle beginnst du deinen Arbeitstag wann und wo es für dich am besten passt.
• Career Development & Onboarding: Starte deine Reise bei NETCONOMY mit einem strukturierten Onboarding und Mentoring und setze sie mit individuellen Schulungsmöglichkeiten fort. Unser Learning & Development Team hilft dir die beste Lösung für dich zu finden!
• Company Summit: Tausche berufliche und persönliche Erfahrungen auf unserem jährlichen firmeninternen NETCONOMY Summit aus! Ein Highlight des Events ist die lockere Atmosphäre und der Austausch mit dem internationalen Team.
• Social Events: Knüpfe bei unseren Social Events neue Kontakte, wie zum Beispiel bei unseren Pizza Abenden, Wanderungen oder Weihnachtsfeiern, und zelebriere gemeinsam Meilensteine.
• Snacks und Wohlbefinden: Nutze unsere Lunch Benefit und Rabatte in Partnerrestaurants, um dich in den Pausen zu stärken und frische Energie zu tanken.
• Mobility Support: Lass doch mal das Auto stehen! Da wir unsere Verantwortung für die Umwelt ernst nehmen, unterstützen wir deine klimafreundlichen Transportkosten.

Das tatsächliche Gehalt hängt von deinen Qualifikationen und Erfahrungen ab. Uns ist es wichtig, dass wir allen Mitarbeiter:innen ein intern vergleichbares Gehalt bieten. Aus rechtlichen Gründen geben wir das jährliche Mindestgehalt für eine Vollzeitbeschäftigung gemäß dem aktuellen IT-Kollektivvertrags an, welches für diese Position € 53. 592 brutto/Jahr beträgt.