Wollten sie schon immer in der spannenden Medienbranche tätig werden. Dann nützen sie ihre Chance:

JOB WORLD GmbH ist ein Partner der führenden Medien-Unternehmen in Österreich. Wir bieten engagierten Java Frontend Developer einen Top-Zugang zu interessanten IT-Medien-Jobs.

Für ein renommiertes Medien-Unternehmen, suchen wir zur ***FIXANSTELLUNG*** eine/n

Java Frontend Developer (m/w/d)

für Wien und Umgebung

• Die Neuentwicklung von Frontend-Webapplikationsentwicklung
• Die Weiterentwicklung von bestehenden Webapplikationen und Frontends
• Optimierung der UX sowie der Performance bestehender Features
• Aktive Teilnahme am agilen Entwicklungsprozess
• Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von neuen Features
• Eine tragende Rolle in einem kleinen Entwickler-Team

• Einschlägiges IT-Studium oder Ausbildung
• 4-5 Jahre fundierte Berufserfahrung in der Webentwicklung
• Einschlägige Erfahrung in JavaScript/TypeScript, HTML5, CSS/SCSS, Git/CI-CD-Workflow
• Idealerweise Kenntnisse von Tailwind CSS, PHP Laravel
• Hands-on Mentalität
• Lösungsorientiert denkend
• Gerne im Team arbeitend

• Festanstellung in einem renommierten Medienunternehmen in Wien
• Sehr gute Bezahlung ab € 4.000,-- brutto pro Monat (Bei Eignung und Erfahrung höhere Bezahlung mögl.)
• Ein Arbeitsumfeld, das von Tempo, Kreativität und Teamspirit geprägt ist.
• Entwicklungsmöglichkeiten, die sich an deinen individuellen Stärken orientieren – du gestaltest deinen Weg mit uns.
• Ein motiviertes, humorvolles Team, das Flexibilität und Hands-on-Mentalität lebt.
• Zentrale Lage und sehr gute öffentliche Verkehrsanbindung – du findest uns mitten in der Stadt zwischen Karlsplatz und Naschmarkt.

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

We are delighted that you have found us!

Schultes & Partner GmbH, with its headquarters in Vienna and a further company in Romania, is a service company that was formed in 2007 from an engineering office of all disciplines with top technical staff and a personnel consultancy with the aim of being able to offer its customers a comprehensive portfolio of services with the necessary expertise, supplemented by consulting and temporary employment, depending on the project requirements.

`With the result that we also successfully realise projects across borders with experts (f/m/d) - with you? - realise them!'

• Leading and managing a multidisciplinary engineering team, reporting hierarchically to the Project Director/Area Manager for the power plant.
• Serving as the primary liaison with the Client and EPCM Contractor on technical, legal, and contractual matters.
• Overseeing the development and implementation of the power plant project.
• The Project Manager assigned to the site will remain until the project's successful completion (approximately 42 months).
• Responsible for all contractual and commercial aspects of the project.
• Experience in power plant tendering is an advantage.
• Ensures that all work aligns with contract specifications, coordinating activities between contractors and the employer.
• Managing project progress, monitors schedules, and addresses any delays.
• Approving key deliverables and makes decisions on technical and commercial matters.
• Initiating contract modifications and claims against contractors.

• In-depth knowledge of gas turbines, project management, and related disciplines.
• Work experience with power plant consultants, EPC/EPCM contractors, and gas turbine OEMs.
• Strong background in tendering, contract management, and plant performance, particularly in the Middle East.
• Proven ability to execute site-based projects successfully.
• Multilingual skills beneficial for handling EPC/EPCM projects.
• Extensive construction knowledge.
• Over 15 years of relevant professional experience, with at least 10 years as a Project Manager.
• Hands-on experience with EPCM contracts in power plant projects.
• Must have consultancy experience as a Project Manager for power plants of 350 MW and above.
• Mandatory experience in GCC/UAE.
• At least 10 years in a managerial role.
• Proven leadership in multicultural project environments.
• Experience in a similar level of responsibility (including deputy roles) on at least three major international projects.
• Bachelor's degree in Mechanical or Electrical Engineering (Master's in the power sector is a plus).
• Degree attestation from MOFA required.
• PMP certification is an advantage.
• Proficiency in English is mandatory; additional languages are a plus.
• Strong written and verbal communication skills.
• Excellent analytical skills.
• Client-oriented approach, with sensitivity to client requirements.

• Work in a stable and internationally recognized service company.
• What makes this position special? Exciting projects and collaboration with an experienced team.
• Salary depends on qualifications and experience, with a collective agreement overpayment of € 7.000 gross/month based on full-time employment.
• Interested in learning more? Contact Ing. Jürgen Schultes and his recruiting team directly at engineer@schultes-partner.com. Thank you!

Arbeitsort: Wien

Unser Kunde bietet einen sicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und internationalen Unternehmen mit langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten. Seien Sie Teil eines hochqualifizierten Teams, welches maßgeblich zur Nutzung der Wasserkraftressourcen und zur Förderung der Energiewende beiträgt.

Ihre Expertisen setzen Sie zwischen 80 und 90 Prozent des Jahres im Ausland ein und repräsentieren somit ein österreichisches Top-Unternehmen außerhalb unserer Grenzen.

• Führung und Einsatzplanung von Mitarbeitern und Sublieferanten
• Überwachung von Sicherheits-, Termin-, Qualitäts-, Kosten- und Umweltagenden
• Erstellen der „As Built“ - Dokumentation bei Montagemodifikationen
• Aufarbeiten von Mängellisten

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (Werksmeister, FS, HTL, o.Ä.)
• Langjährige Berufserfahrung im Industrieanlagenbau
• Kenntnisse im Bereich der Mittelspannungsschaltanlagen von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Reisebereitschaft (80-90%)
• Selbständige und teamorientierter Arbeitsstil
• Sehr gute MS-Office und MS-Project Kenntnisse

• Österreichischer Konzern
• International unterwegs
• Hohe Verdienstmöglichkeiten

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Kein All-In
• Kein Dresscode
• Weiterbildungen

Gehalt
Gehalt ab 3300 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis). Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation & Erfahrung.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Technische Unterstützung in den aktuellen nationalen und internationalen Thermischen Turbomaschinen Projekten.
• Erstellen von Planungsunterlagen in allen Leistungsphasen
• Koordinieren mit anderen Gewerken (vorwiegend Verfahrenstechnik, Elektro- und Messtechnik)
• Dokumentenkontrolle, Expediting, Abnahmen
• Überwachung der Montage und Inbetriebnahme Arbeiten
• Idealerweise mit Führungserfahrung und Erfahrung im Projektmanagement

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau an der FH oder TU
• Fundierte theoretische und praktische Kenntnisse im Bereich Thermische Turbomaschinen sind Voraussetzung, vorzugsweise im Petrochemischen Bereich.
• Flexibilität und Mobilität im In- und Ausland sowie eigenständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team
• Leistungsorientiert, keine Routine Bürotätigkeit, lebenslange Lernbereitschaft.
• 10 Jahre Berufserfahrung wünschenswert

Sie erhalten die Chance, sich an anspruchsvollen Aufgaben weiter zu entwickeln. Wir sind interessiert an Ihrer langfristigen Mitarbeit und bieten Ihnen ein attraktives, internationales Umfeld.

Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt lt. Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting mit Bereitschaft zur KV-Überzahlung. Die Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Unser Auftraggeber ist ein sehr erfolgreiches, seit Jahrzehnten eigentümergeführtes Immobilienunternehmen im PREMIUM-Segment des Wohn- und Fertighausbaus in Österreich, das sich durch Innovationskraft und Qualitätsanspruch einen hervorragenden Ruf erarbeitet hat.
Das Unternehmen ist innovativ in den Bereichen Lean Construction und Digitalisierung und steht für effiziente Bauprozesse.
Gebaut wird in besten Lagen in und um Wien. Dabei wird größter Wert auf anspruchsvolle Architektur, Niedrigenergiebauweise und hochwertige Ausstattung gelegt.
Für das engagierte Projektmanagement-Team mit Sitz in der Zentrale am Standort Nord-Osten Wiens gelangt folgende Position zur Ausschreibung:

PROJEKTLEITER:IN HAUS- und WOHNBAU
PLANUNG & KOORDINATION

Für diese abwechslungsreiche Position wird eine Persönlichkeit mit Erfahrung im Planungsbereich mit dem Schwerpunkt kleinvolumige Wohnbauvorhaben gesucht, die sich durch ihren aktiven Charakter einbringen und weiterentwickeln möchte.

• Sie verantworten die Projektleitung von Haus- und Wohnbauprojekten.
• Ein Schwerpunkt liegt in der Führung externer Planungsteams und Konsulenten sowie die Abstimmung mit dem internen Planungsteam, dem Baumanagement, dem Einkauf und dem Marketing und Vertrieb.
• Die Erstellung, Prüfung und Optimierung von Entwurfs-, Einreich- und Ausführungspläne sind ebenfalls Teil dieser Aufgabe.
• Termintreue und Qualitätssicherung nach den hohen Standards des Unternehmens spielen eine wesentliche Rolle.
• Behördenkontakte mit diversen Magistratsabteilungen und Bezirksämtern sowie die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Bau- und Ausstattungsbeschreibung und des Leitdetailkataloges runden das Tätigkeitsfeld ab.

• Für diese spannende Position verfügen Sie über eine einschlägige Ausbildung (TU oder FH) im Bereich Architektur o.ä. und bringen mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in einem Architekturbüro oder in der Projektplanung im Wohn- bzw. Hausbau mit.
• Gute IT-Kenntnisse wie MS-Office, ArchiCAD, AutoCAD sowie Revit-Kenntnisse werden vorausgesetzt.
• Kenntnisse der Wiener Bauordnung sowie der Nebengesetze und Richtlinien (wie z.B. OIB) bringen Sie idealerweise mit.
• Sie arbeiten genau, selbstständig, zuverlässig und verantwortungsbewusst, haben eine team- und lösungsorientierte Arbeitsweise und setzen Ihre Projekte mit Eigeninitiative und Leidenschaft um.
• Eine hohe Koordinationsfähigkeit sowie ein verbindliches Auftreten zeichnen Sie aus.
• Darüber hinaus sind Sie organisiert, strukturiert und identifizieren sich mit den Werten der Nachhaltigkeit.
• Vorzugsweise haben Sie schon eigenständige Projekte zu verantworten gehabt.

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt ab EUR 65.000,- vorgesehen. Ihr finales Gehalt orientiert sich selbstverständlich an Ihren individuellen Erfahrungen und Qualifikationen.

Sie treffen auf eine offene und wertschätzende Teamstruktur und Unternehmenskultur, ein respektvolles und zielorientiertes (Arbeits-)Klima sowie flache Hierarchien in einem sehr stabilen und finanzstarken Unternehmen mit einer sehr erfolgreichen Entwicklung.

Es erwarten Sie ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet, ein großer Gestaltungsspielraum und abwechslungsreiche Projekte.

Pharmareferent (m/w/d) für Apotheken- und Facharztberatung

Klinge Pharma GmbH ist ein mittelständisches, innovatives Unternehmen, das seit über 80 Jahren hochwertige rezeptfreie und verschreibungspflichtige Medikamente sowie Medizinprodukte anbietet. Gemeinsam mit Ärzten und Apothekern setzen wir uns täglich für die Gesundheit unserer Kunden und Patienten ein. Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch unternehmerisches Denken, ein familiäres und offenes Miteinander, flache Hierarchien und ein professionelles, hoch motiviertes Team aus.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Pharmareferenten für die Beratung von Apotheken und Fachärzte in Österreich, mit Schwerpunkt auf Ost-Österreich (Großraum Wien).

• Eigenverantwortliche Betreuung von Apotheken und Fachärzten
• Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Gewinnung von Neukunden
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pharmareferent/in oder vergleichbare Qualifikation
• Herzlichkeit, Begeisterungsfähigkeit sowie starke kommunikative und rhetorische Fähigkeiten
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise

• Spannende und vielseitige Aufgaben in einem dynamischen, wachstumsstarken und gleichzeitig beständigen, krisensicheren Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Umfassende und praxisorientierte Einarbeitung sowie begleitenden Coachings und Weiterbildung
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

Job description

Als Planungsingenieur für Oberleitungs- und Fahrleitungsanlagen im Schienenverkehr spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Planung und Umsetzung von Bahnprojekten. Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:

• Fachexpertise: Selbständige fachliche Bearbeitung von Projekten wie bspw. das Erstellen von Planungsunterlagen von Oberleitungsanlagen. Sie gewährleisten eine reibungslose Stromversorgung im Schienenverkehr.
• Teamarbeit: Unterstützung andere Fachteams bei der Planung und Umsetzung von Projekten, wobei die enge Koordination und Schnittstellenklärung im Fokus stehen.
• Kommunikation und Koordination: Sie koordinieren und kommunizieren effektiv mit Auftraggebern, Ingenieurbüros, Sachverständigen und Behörden, um Projekte erfolgreich abzuschließen.

Qualification

Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:

• Ausbildung: Abgeschlossene HTL oder Studium im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung: Sie verfügen über 2 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Ingenieurplanung von Oberleitungsanlagen in Deutschland, Österreich oder der Schweiz.
• Soft Skills: Pragmatisches und sicheres Auftreten, ausgeprägte organisatorische und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Begeisterung für das Eisenbahnwesen.
• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.
• IT-Kenntnisse: Sehr gute allgemeine IT-Kenntnisse, insbesondere in Microsoft Office, sowie Erfahrung mit gängigen Planungstools

• Abwechslungsreicher Job in einem international tätigen Unternehmen
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und unterstützungsbereiten Team
• Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der ILF Academy
• Zahlreiche Sozialleistungen und Benefits wie z.B.: Betriebs- und Abteilungsausflüge, Zusatzversicherungen, Sport- und Bewegungsprogramm
• Büros mit modernster Ausstattung, Parkmöglichkeit und guter Anbindung an öffentlichen Verkehr
• Flexible Arbeitszeit mit Home Office Möglichkeit
• Leistungsorientierte, überdurchschnittliche Bezahlung
• Teilnahme am freiwilligen Bonusprogramm auf Basis einer Gewinnausschüttung.
• Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.Schicken Sie uns Ihre Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie!

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von EUR 41.160,00 ohne Berufserfahrung vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen.

JOBS Experts - die Profis, wenn es um Ihre berufliche Zukunft geht.

Für unseren Kunden, einem Pharmaunternehmen in 1100 Wien suchen wir Working Student - in der Klinischen Forschung mit einem Bachelor- oder Masterstudium in einer Naturwissenschaft (z.B. Life Sciences, Pharmazie, Biologie, Ernährungswissenschaften, oder ähnliches), die eine herausfordernde und erfüllende Aufgabe in einem innovativen Unternehmen suchen. Als Working Student sind Sie Teil eines Teams in einem internationalen Umfeld und leisten einen wichtigen Beitrag im Gesundheitswesen.

• Unterstützung der lokalen Studienteams bei der Durchführung multinationaler Studien in Österreich.
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben.
• Pflege von Daten in unternehmenseigenen Datenbanken.
• Unterstützung des Klinischen Monitor in den Kliniken vor Ort bei Checks von Studiendokumenten und Studienmedikationen.
• Unterstützung bei der Organisation von lokalen Meetings (Bereitstellen von Präsentationen, etc.).

• Ein naturwissenschaftliches Studium (Life Science, Pharmazie, Biologie, Ernährungswissenschaften oder verwandtem Studiengang).
• Interesse an Klinischer Forschung.
• Selbstständigen, strukturierten und verantwortungsvollen Arbeitsweise sowie einem überdurchschnittlichen Engagement, hoher Leistungsbereitschaft und Kreativität.
• Sehr gute MS Office Kenntnisse (Excel, Powerpoint, Word, Outlook, Teams, One Note).
• Sehr gute schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse.

Als Working Student sind Sie Teil eines Teams in einem internationalen Umfeld und leisten einen wichtigen Beitrag im Gesundheitswesen. Sie profitieren von zahlreichen Vorteilen, darunter: Einblicke in die Welt der Pharmaindustrie insbesondere in die Klinische Forschung, Zahlreiche Networking-Möglichkeiten, Schulungen & E-Learning Module sowie eine Wettbewerbsfähige Vergütung.
Die Stelle ist vorerst auf ein Jahr befristet, Option auf Verlängerung besteht. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt zwischen 20 und 30 Stunden. Geboten wir ein Bruttogehalt von mind. 2.195€ auf Vollzeitbasis.
Sie sind eine motivierte und zuverlässige Person und wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. Motivationsschreiben.

Gehalt: 2195.00 EUR / monthly

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Als Lösungsbringer*in positionieren Sie sich intern als Expert*in für Personalentwicklung und beraten Führungskräfte sowie Mitarbeiter*innen zu relevanten Themen.
• Sie konzipieren innovative Personalentwicklungsprojekte und setzen diese eigenständig um.
• Sie unterstützen Führungskräfte mit Change-Methoden sowie bei Transformationsprojekten.
• Sie moderieren interaktive Workshops – sowohl virtuell als auch in Präsenz – und gestalten Inhalte multimedial.
• Sie verantworten die Implementierung und kontinuierliche Optimierung moderner Personalentwicklungstools.

• Sie verfügen über mindestens fünf bis sieben Jahre Praxis-Erfahrung in der strategischen Personalentwicklung oder Change-Management-Beratung.
• Ein abgeschlossenes Masterstudium, idealerweise in Wirtschaft, Psychologie oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personalentwicklung, Change & Transformation, setzen wir voraus.
• Hohe Kommunikationsfähigkeit, strategisches Denken und Umsetzungskompetenz machen Sie zu einem wertvollen Sparringpartner für Führungskräfte.
• Sie bringen Empathie, Reflexionsfähigkeit sowie die Fähigkeit mit, Veränderungsprozesse aktiv zu gestalten und Mitarbeiter*innen erfolgreich zu begleiten.
• Ihr Profil passt zu unseren Werten für gelungene Zusammenarbeit: Wir verstehen uns als Wegbereiter*innen, Lösungsbringer*innen und Netzwerker*innen … Das heißt wir suchen proaktive, vorausdenkende und lösungsorientierte Menschen, die rasch einen guten Überblick haben und nichts so schnell aus der Ruhe bringt.
• Sie habe idealerweise auch noch zertifizierte Ausbildungen in (systemischem) Change-Management? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.014,72 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung.

• Jobticket:

  Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung.

DEL FABRO KOLARIK steht für Österreichs vielfältigste Getränkeauswahl vom bevorzugten Partner der Gastronomie. Unser einzigartiges Sortiment umfasst über 8.000 Getränke samt Exklusivmarken, Raritäten und laufend neuen Trends. Wir glauben an die Kraft der Vielfalt und fördern stets frische Talente, die so individuell sind wie unsere Kund*innen aus Gastronomie, Hotellerie, Barszene und Handel

• Zuständigkeit für die Erstellung, Pflege, Weiterentwicklung und Neugestaltung im Berichtswesen
• Unterstützung im Prozessmanagement
• Beteiligung am Projektmanagement
• Mitwirkung im Bereich Nachhaltigkeit

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (FH/Uni) mit wirtschaftlicher Ausrichtung und Fokus auf Logistik, Supply Chain Management oder ähnlichem
• Du konntest im Idealfall schon erste Berufserfahrung in den Bereichen Operational Controlling oder Projektmanagement sammeln, auch studienbegleitend bzw. auf Praktikumsbasis
• Du hast Freude daran, im Team gemeinsam Dinge zu bewegen
• Du denkst und arbeitest bereichsübergreifend
• Du hast eine Affinität für IT und digitale Tools, im Idealfall konntest du schon erste Erfahrung mit Power BI und/oder SAP sammeln
• Du beherrscht Office 365 und hast insbesondere in Excel fortgeschrittene Kenntnisse
• Du zeichnest dich durch Neugier, Offenheit und Teamfähigkeit aus

Seit über 100 Jahren sind wir die Profis, wenn es um Getränke und Gastronomie geht. Del Fabro Kolarik ist mehr als nur ein Unternehmen – wir sind eine Institution, die auf eine lange Tradition und tief verwurzelte Werte setzt. Bei uns geht es nicht nur um Produkte, sondern um echten Genuss, erstklassigen Service und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Und jetzt suchen wir dich, um mit uns die nächste Runde einzuläuten! Du wirst Teil eines Teams, das Expertise auf höchstem Niveau bietet und Innovation vorantreibt. Ob es um unsere riesige Produktpalette, die umfassende Betreuung unserer Gastronomiekund:innen oder um reibungslose logistische Prozesse geht – bei uns hast du die Chance, mit deinen Ideen wirklich etwas zu bewegen. Wir setzen auf ein offenes Miteinander, kurze Entscheidungswege und vor allem auf die Freude an dem, was wir tun. Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern einen Platz, an dem du wachsen und deine Stärken voll einbringen kannst. Neben einem abwechslungsreichen Aufgabenbereich erwarten dich zahlreiche Benefits, die deine Arbeit bei uns noch angenehmer machen. Sei es durch Sportangebote, legendäre Grillfeste, regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten oder durch die Wertschätzung, die du täglich erfährst – wir sorgen dafür, dass du dich bei uns rundum wohlfühlst.

Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttogehalt ab 2700€ an.

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsvorsorge
• Weiterentwicklung
• Gute öffentliche Anbindung
• Home Office
• Mitarbeiter*innen Events
• Sport & Fitness Angebote
• Mitarbeiter*innen Vergünstigungen