Green Jobs in Österreich

Die Green Vision Group ist mittlerweile auf mehrere Standorte quer durch Europa verteilt. Wir beschäftigen uns mit der Vermarktung und dem Verkauf von sogenannten Green Cleaning Produkten. Das Thema Reinigung ist ein 100% Markt, denn es reinigt so gut wie jeder, egal ob Haushalt oder Gewerbe. Nachhaltigkeit bedeutet für uns nicht nur ökologisches Handeln, sondern auch soziale Gerechtigkeit. Deswegen stehen bei uns im Team Wertschätzung, Fairness und eine gute Work-Life-Balance immer an erster Stelle. Wir suchen in ganz Österreich neue Vertriebspartner, die die einzigartige Chance erkennen mit innovativen High-Tech-Produkten nachhaltig unsere Umwelt zu schützen und dabei überdurchschnittlich viel Geld zu verdienen.

• Beratung der Kunden
• Präsentation und Verkauf unserer Produkte vor Ort
• Ausbau des Kundenstamms (Neukundengewinnung)

Wir suchen Menschen, die:

• Ehrgeiz und Erfolgswillen haben
• Kommunikativ und umgangsfreundlich sind mit Menschen
• Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise
• Hauptberuflich oder nebenberuflich ihr Leben verändern wollen
• Erfahrung im Verkauf haben oder als Quereinsteiger eine komplett neue Herausforderung suchen

Führerschein und eigener PKW ist Voraussetzung.

• Eine umfassende Einschulung und Betreuung
• Ein angenehmes Betriebsklima und ein tolles Team
• Ein selbständiges und eigenverantwortliches Arbeitsgebiet
• Karrieremöglichkeiten mit schnellen Aufstiegschancen
• Lukratives Karrieresystem, bei dem Sie mit jedem Verkauf verdienen
• Geringe administrative Aufwände und viel Freiraum für eigenverantwortliches Handeln
• Konkurrenzloses Produkt mit vielen Aha-Effekten, welches am Zahn der Zeit ist
• Flexible Arbeitszeiten

zwischen 5.000 € und 8.000 € Provisionseinkommen bereits in der Anfangsphase möglich.

Kältetechniker (m/w/d) – Quereinsteiger willkommen!

Du bist technisch versiert und suchst eine spannende neue Herausforderung? Egal ob erfahrener Kältetechniker oder Quereinsteiger aus den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik, Heizungs- oder Lüftungstechnik – bei uns bist Du genau richtig!

• Wartung, Reparatur und Instandhaltung von kältetechnischen Anlagen (z. B. Klimaanlagen, Kühlhäuser, Wärmepumpen)
• Fehlerdiagnose und Störungsbehebung vor Ort
• Montage und Inbetriebnahme neuer Anlagen
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
• Ansprechpartner für unsere Kunden – serviceorientiert und kompetent

• Erfahrung als Kältetechniker oder Quereinsteiger mit technischer Ausbildung
• Interesse an Kälte- und Klimatechnik – wir bringen Dir alles bei!
• Handwerkliches Geschick und ein gutes technisches Verständnis
• Freude am Kundenkontakt und eigenverantwortlichem Arbeiten
• Führerschein der Klasse B

• Sicherer Job in einer zukunftssicheren Branche
• Intensive Einarbeitung und Schulungen, auch für Quereinsteiger
• Bonussystem und Unfallversicherung
• Mitarbeiter-Rabatte auf verschiedene Produkte und Dienstleistungen
• Modernes Werkzeug und voll ausgestattetes Servicefahrzeug
• Ein kollegiales Team und Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Für diese Vollzeitposition (38,5 Std./Woche) gilt der KV-Metallindustrie. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine attraktive Überzahlung möglich.

Interessiert?

Dann bewirb Dich jetzt mit Deinen Unterlagen über unser Karriereportal oder kontaktiere uns direkt:

Ihr Ansprechpartner:

Herr Hans Peter Schwarhofer, Tel: +43 664 215 58 67

hanspeter.schwarhofer@jci.com

Herr Saudin Mujic, Tel: +43 664 811 47 75

saudin.mujic@jci.com

Gemeinsam gestalten wir eine sichere Zukunft!

Gehalt: 36000 EUR / YEAR

Die Heimerle + Meule GmbH wurde im Jahr 1845 in Pforzheim, Deutschland gegründet. Durch kontinuierliches Wachstum hat sich das Unternehmen zum Komplettanbieter im Edelmetall verarbeitenden Marktsektor entwickelt. Die Niederlassung in Wien ist Teil der Heimerle + Meule Group mit europaweit 950 Mitarbeitenden. Weltweit steht die Heimerle + Meule Group für persönliche Kundennähe im Einklang mit Tradition und Innovation.

Für unsere Niederlassung in Österreich suchen wir zum sofortigen Eintritt Sie
als Berater für Dental, Recycling und Investmentprodukte für folgende Vertretergebiete:

• Kärnten, Steiermark und Burgenland (PLZ 70-75, 80-89 und 90-98)

• Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen der gesamten Produktpalette bei Bestands- und Neukunden sowie kompetente und fachmännische Beratung
• Erfolgreiche Gestaltung des Vertriebsprozesses bei unseren Kunden vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Kundenbindung
• Planung und Koordination sämtlicher regionaler Vertriebsaktivitäten zur Gewinnung und Bindung von Neukunden
• Einweisung der Kunden in unsere hochwertigen Produkte
• Aktiver Ausbau Ihres Kundenstamms und eigenverantwortliche Weiterentwicklung Ihres Vertriebsgebiets

• Vorzugsweise abgeschlossene zahntechnische Ausbildung, eine vergleichbare Qualifikation oder Erfahrung im zahntechnischen Bereich
• Verkaufstalent mit erfolgsorientierter Arbeitsweise
• Freude am aktiven Vertrieb, dem Ausbau des eignen Kundenportfolios und der Erzielung von Abschlüssen
• Kontaktfreudigkeit, Kommunikationsstärke
• Große Einsatzbereitschaft mit der nötigen Sensibilität für Ihre Kunden sowie Reisebereitschaft im zugeordneten Vertretergebiet

• Hervorragende persönliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem interessanten Markt
• Ein teamorientiertes Umfeld
• Großen Gestaltungsfreiraum
• Kurze Entscheidungswege
• Firmenwagen
• Vergütung auf Basis 38,5 Stunden mit Monatsbezug ab brutto 2.303,00 € + variable Vergütung nach Handelskollektivvertrag. Bei Vorliegen von relevanten Qualifikationen und Berufserfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung und eine Umsatzprovision

Der Falkensteiner Club Funimation Katschberg ist eines der derzeit 30 Falkensteiner Hotels & Residences. Insgesamt verfügt das Hotel über 185 Zimmer und Suiten und liegt am gesunden 1.640 m hohen Katschberg, am Tor zu zwei Nationalparks: Nockberge und Hohe Tauern. Im Falky-Land spielen die Kinder die Hauptrolle und es wird ihnen Sport, Spiel und Action rund um die Uhr geboten. Der 2.000 m² große Acquapura SPA bietet einen Indoor-Pool, beheiztes Freibecken, Dampfbad, Panorama Whirlpool und Wellness- und Beauty-Anwendungen. Auch das Sportangebot kommt am Katschberg nicht zu kurz.

Anstellungsart: Vollzeit

• Gewährleistung eines reibungslosen Ablaufs der täglichen Aufgaben am Front Office
• Erledigung aller administrativen Aufgaben sowie Bearbeitung der Korrespondenz
• Empfang und Betreuung der Gäste (Check-in und Check-out)
• Individuelle Betreuung der Gästewünsche und Beschwerdemanagement
• Gewährleistung des reibungslosen Ablaufes der Büroorganisation
• Zuständig für professionelle und rasche Bearbeitung von eingehenden Reservierungen
• Erster Ansprechpartner vor Ort für die Gäste
• Annahme und Weiterleitung allgemeiner Anfragen (telefonisch und persönlich)

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder Erfahrungen in diesem Bereich ist Voraussetzung
• Gepflegtes Erscheinungsbild und ausgezeichnete Umgangsformen
• Ausgezeichnete Kommunikation und überzeugendes und gewinnendes Auftreten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, jede weitere Sprache von Vorteil
• Gute Microsoft Office Kenntnisse sowie Protel Kenntnisse
• Teamplayer
• Diskretion, belastbar, flexibel
• Selbständige Arbeitsweise

• Ausgezeichnetes Betriebsklima per "Du"
• Kostenfreie Unterkunft
• Kostenfreie Nutzung der öffentlichen Bereiche wie SPA und Fitnessbereich
• Kostenfreie Konsumation aus unserem All-Inclusive Sortiment
• Ausführliches Onboarding zu Arbeitsbeginn für einen guten Start
• Buddy-Programm
• Gesundes und ausgewogenes Mitarbeiteressen in unseren Teamrestaurants (auch an freien Tagen)
• Individuelle Entwicklungsplanung und -begleitung durch interne und externe Trainings und Fortbildungen
• Cross-Exposure Möglichkeiten in anderen Falkensteiner Hotels
• Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem dynamischen und offenen Arbeitsumfeld
• Attraktive Lage für Sport- und Freizeitmöglichkeiten
• Falkensteiner Ferienwochen zu stark vergünstigten Konditionen
• Team Member Rate und Family & Friends Special Rates mit zusätzlichen Vergünstigungen auf F&B und Spa-Leistungen

Triconsult und Spectra sind renommierte und innovative Markt- und Meinungsforschungsinstitute in Wien und Linz. Seit über 30 Jahren unterstützen wir, in der Regel getrennt voneinander, professionell und kompetent unsere Kund*innen aus den verschiedensten Branchen zu allen gewünschten Themenstellungen. Für ein Projekt, das wir für die Republik Österreich durchführen, bündeln wir unsere Kräfte, um eine große Mobilitätserhebung in ganz Österreich durchzuführen, die die künftigen Entscheidungen und Investitionen in dem Bereich maßgeblich beeinflussen.

Und dafür suchen wir SIE! Sie begleiten die Studienteilnehmer*innen bei der Erhebung und Erfassung ihres Mobilitätsverhaltens und leisten damit einen wesentlichen Beitrag, um den Erfolg der Mobilitätserhebung sicherzustellen.

Für dieses 2,5-monatige Pilotprojekt im Bereich Mobilität und Verkehr in ganz Österreich suchen wir ab dem 17.03.2025:

Engagierte Betreuer*innen (m/w/d) von Studienteilnehmer*innen einer Mobilitätserhebung
im Ausmaß von 25 – 38,5 Wochenstunden; Vollzeit bevorzugt, Einsatzgebiet sind die folgenden Gemeinden:

Burgenland: Breitenbrunn am Neusiedler See (7091), Eisenstadt (7000), Forchtenstein (7212), Jois (7093), Rohrbach bei Mattersburg (7222)

Kärnten: Afritz am See (9542), Arriach (9543), Bad Kleinkirchheim (9546), Eberndorf (9141), Gitschtal (9622), Glanegg (9555), Gnesau (9563), Hermagor-Pressegger See (9620), Himmelberg (9562), Kirchbach (9632), Klagenfurt am Wörthersee (9020), Reichenau (9565), Sittersdorf (9133), St. Urban (9554), Villach (9500), Völkermarkt (9100), Weißensee (9762)

Niederösterreich: Baden (2500), Furth bei Göttweig (3511), Großriedenthal (3471), Hohenwarth-Mühlbach am Manhartsberg (3472), Horn (3580), Krems an der Donau (3500)

Oberösterreich: Andorf (4770), Linz (4020), Schärding (4780), Steyr (4400), Walding (4111)

Salzburg: Koppl (5321), Krispl (5425), Leogang (5771), Saalfelden am Steinernen Meer (5760), Salzburg (5020), Zell am See (5700)

Steiermark: Graz (8010), Groß Sankt Florian (8522), Kapfenberg (8605), Langenwang (8665), Ligist (8563)

Tirol: Innsbruck (6020), Landeck (6500), Oberperfuss (6173), Sellrain (6181), Stanz bei Landeck (6500), Telfs (6410), Umhausen (6441)

Vorarlberg: Blons (6723), Bludenz (6700), Feldkirch (6800), Koblach (6842), Schlins (6824), Schnifis (6822), Thüringerberg (6721)

Wien

• Organisation von persönlichen und telefonischen Terminen mit den Studienteilnehmer*innen sowie entsprechende Terminkoordination
• Persönliche Kontaktaufnahme mit den Studienproband*innen
• Durchführung von Datenerhebungen im Bereich Mobilität und Verkehr
• Selbst gestalteter mobiler Einsatz in Ihrem Zielgebiet zum persönlichen Kontakt mit den Studienteilnehmer*innen
• Direkte Kommunikation mit den Studienteilnehmer*innen, um relevante und präzise Informationen zu sammeln
• Erfassung und Validierung dieser Daten mittels moderner Technologie (Laptop, Smartphone) in einem persönlichen Gespräch mit den Studienproband*innen

• Organisationstalent
• Kommunikations- und Motivationsfähigkeit
• Bereitschaft zum Außendienst (=Besuche der Studienteilnehmer*innen)
• Technik-Affinität (Routinierter Umgang mit Laptops und Smartphones)
• Bedienung von betriebsinterner Software (zum Erfassen von Daten etc.)

Das bringen Sie zudem mit:

• Sie haben schon einmal im Außendienst oder als Interviewer*in gearbeitet
• Mobilität (Führerschein und eigenes Auto von Vorteil)
• Kommunikationsstärke, Kontaktfreudigkeit, Selbstbewusstsein: Sie haben Freude am Austausch mit Menschen und können sich gut auf verschiedene Personengruppen einstellen
• Gute Deutschkenntnisse
• Zeitliche Flexibilität innerhalb der vereinbarten Arbeitszeit

• Ein Gehalt von EUR 2.000 EUR brutto (bei Vollzeit 38,5 Stunden)
• Das 13. und 14. anteilige Gehalt wird im April und Mai ausbezahlt
• Eine Prämie für das Durchhalten der Projektdauer (2,5 Monate) von 25% des Bruttogehalts im letzten Monat
• Amtliches Kilometergeld, falls der Privat-PKW genutzt wird oder Klimaticket
• Bei fallweiser Notwendigkeit: Diäten bei Übernachtungen und Übernahme der Übernachtungskosten
• Sie bekommen ein eigenes Diensthandy und einen Arbeitslaptop, um mobiles Arbeiten – unabhängig von ihren eigenen Geräten - zu ermöglichen
• Ausgehend von bereits vereinbarten Terminen können Sie Ihre Tagesabläufe flexibel gestalten
• Alle Schulungen werden bezahlt
• Wir legen Wert auf eine kollegiale, konstruktive und produktive Arbeitsatmosphäre.

Was sind Ihre VORTEILE, wenn Sie dieses auf 2,5 Monate befristete Dienstverhältnis annehmen?

• Sie bekommen eine umfassende Einschulung und einen fundierten Einblick in das vielfältige Gebiet der Mobilitätsforschung
• Sie machen eine Tätigkeit mit Sinn und Wert für die Gesellschaft, weil Ihre erhobenen Daten einen wichtigen Beitrag für die Verkehrsplanung der Zukunft leisten
• Sie sammeln wertvolle Erfahrungen in einer (möglicherweise für Sie) neuen beruflichen Sparte und lernen neue Technologien kennen

Gerne wenden wir uns auch an Wiedereinsteiger*innen, Personen in Ausbildung und Pensionisten und Pensionistinnen.

Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, arbeitest gerne im Team und möchtest dabei noch etwas gegen den Klimawandel tun? – Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir suchen DICH zum sofortigen Eintritt:

Kundendiensttechniker für Kärnten und Oberösterreich – (m/w/d)
Vollzeit 38,5h

Wir von STIEBEL ELTRON verfolgen in der Energiediskussion eine klare Linie: Strom aus erneuerbaren Ressourcen ist die Energie der Zukunft! Täglich tragen wir mit unseren Produkten dazu bei die CO²-Emissionen zu verringern. Außerdem setzten wir uns weltweit mit rund 5.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für die Entwicklung, die Produktion und den Vertrieb von innovativen, nachhaltigen und hocheffizienten Wärmepumpenlösungen, Warmwassertechnologien sowie Systemen zur kontrollierten Wohnraumlüftung ein.

• Du übernimmst nach fundierter Einschulung selbstständig Dir zugeteilte Inbetriebnahmen, Wartungen bis hin zu Störungseinsätzen unserer Wärmepumpen, Klima- und Lüftungsanlagen
• Du erstellst bei Bedarf Reparaturangebote
• Du übernimmst zeitweise unseren telefonischen Bereitschaftsdienst (natürlich mit Extravergütung)
• Du führst technische Abklärungen per Telefon oder bei Kunden vor Ort durch
• Du bist für die Nachbestellung von Ersatzteilen und Arbeitsmaterialien für deinen Bereich zuständig

• Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro-, Kälte- oder Heizungstechnik
• Vorzugsweise erste Berufserfahrung wünschenswert
• Idealerweise Kenntnisse in der Heizungshydraulik, Klima- und Lüftungstechnik sowie eine kältetechnische Zertifizierung der Kategorie 1
• Du bist jemand, der mit Engagement an Herausforderungen herantritt und dem die Zufriedenheit unserer Kunden an oberster Stelle steht
• Hohe Motivation und Serviceorientierung
• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Bereitschaft zur Weiterbildung von internen und externen Schulungen

• Ein Team, dass sich gegenseitig unterstützt und wo Du keine Nummer bist
• Flache Hierarchien und eine Zusammenarbeit auf Augenhöhe über Bürogrenzen hinweg mit einer konstruktiven Feedback-Kultur
• Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben in einem international wachsenden Unternehmen
• Dein Start wird durch Onboarding, individuelle Einarbeitungspläne, maßgeschneiderte Weiterbildungsmaßnahmen und die Unterstützung erfahrener Kolleg*innen sichergestellt
• Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt für 38,5 Stunden beträgt € 37.700,00 (E2) brutto/jährlich, wobei das Gehalt in einem persönlichen Gespräch mit Dir je nach Qualifikation und Berufserfahrung festgelegt wird.
  

Folgende Benefits warten auf Dich:

• Flexible Arbeitszeiten
• Firmenhandy und -laptop
• Sodexo- und Weihnachtsgutscheine
• Kollektivunfallversicherung (inkl. Weg von und zur Arbeit)
• Anlassbezogene Sonderzahlungen variable Gehaltsbestandsteile
• Frisches Obst/Gemüse, sowie Kaffee/Tee und Getränke zur freien Entnahme
• Mitarbeiterevents
• Kostengünstiges (E)-Bike zur Privatnutzung

Efinio IT & ENGINEERING ist ein europaweit tätiger Technologie­partner im Anlagenbau und in der Umwelttechnik und leistet damit einen aktiven Beitrag für neue Entwicklungen der Zukunft. Wir beweisen an 9 Standorten in Europa Engineering-Kompetenz. Verwirklichen Sie mit uns innovative Ideen zu weg­weisenden Technologien.

Aktuell suchen wir für unseren Kunden am Standort in Klagenfurt, Wien oder Linz einen Projektleiter / Projekttechniker - Elektrotechnik (m/w/d).

In dieser Position erwarten Sie anspruchsvolle und vielseitige Aufgabengebiete, an die Sie mit Köpfchen und Eigeninitiative aktiv herangehen können. Wir bieten Ihnen ein angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten, innovativen und jungen Team.

• Technische Projektabwicklung für die Bereiche Industrie, Gebäudeautomation und/oder Elektroinfrastruktur
• Technische Auslegung, Materialdisposition und Aufmaßerstellung
• Konstruktion von Gebäudetechnikplänen
• Qualitäts-, Kosten- und Terminverantwortung
• Erstellung von Listen und Dokumentationen
• Koordination des Beschaffungsprozesses
• Angebotslegung
• Montageüberwachung

• Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, TU, FH) Schwerpunkt Elektrotechnik, Mechatronik, Gebäudetechnik o.Ä.
• Berufserfahrung erwünscht
• Erfahrung im Bereich Projektleitung bzw. Projektabwicklung wünschenswert
• Gute Kenntisse mit gängigen mechanischen und elektrotechnischen Programmen
• Kommunikations- und Teamfähigkeit, selbstständige Arbeitsweise
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Attraktives Entgelt. Jahresbruttogehalt von EUR 67.200,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
• Home-Office. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-Infrastruktur.
• Maßgeschneiderte Aus- und Weiterbildungen. Ihre Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördert.
• Motiviertes und sympathisches Team. Mit hoher Eigenverantwortung arbeiten Sie an technisch herausfordernden Lösungen für namhafte Unternehmen diverser Branchen.
• Offene Kommunikation. Flache Hierarchien, Firmenevents und Networking-Events mit Experten aus der Wirtschaft.
• Mobilitätspauschale. Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen.

Unsere Mitarbeiter sind unser wertvollstes Gut.

Nachhaltigkeit entsteht durch Identifikation.

UNSER LAGERHAUS als verlässlicher Partner
Die UNSER LAGERHAUS Warenhandelsgesellschaft m.b.H. ist an 64 Standorten in Kärnten und Tirol mit über 1.150 Mitarbeitern vertreten. Echte Werte wie Vertrauen, Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit, Stabilität, Kundennähe und gesellschaftliche Verantwortung zeichnen das Traditionsunternehmen aus. Als regionaler Nahversorger mit bedarfsorientiertem Angebot ist UNSER LAGERHAUS seit Jahrzehnten Garant für eine sichere und partnerschaftliche Zusammenarbeit.

Gemeinsam erfolgreich sein
Die Identifikation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit dem Unternehmen, den Werten und den Zielen des Lagerhauses, ist eine der stärksten Triebfedern für unseren gemeinsamen Erfolg.
Die Motivation, im Sinne größtmöglicher Kundenorientierung zu handeln, entsteht aus der Identifikation unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit dem Unternehmen Lagerhaus. Nachhaltigkeit entsteht durch Identifikation. Darin liegt eine unserer Stärken.

Lehrling im Einzelhandel - Bereich Haus & Garten (m/w/d)

Standort: Kärnten/Gmünd

• Beratung & Verkauf – Du wirst zur Fachkraft für unser Sortiment und unterstützt unsere Kundschaft bei der Auswahl der passenden Produkte.
• Warenwirtschaft & Logistik – Du lernst, wie Waren bestellt, gelagert und gepflegt werden.
• Kassieren & Abrechnung – Du übernimmst erste Verantwortung an der Kasse.
• Sortimentsgestaltung – Du hilfst mit, unser Angebot ansprechend zu präsentieren.
• Praxisnahe Schulungen – Du erhältst fundiertes Wissen in verschiedenen Fachbereichen und wirst auf die Anforderungen des Berufsalltags vorbereitet.

• Du hast einen positiven Pflichtschulabschluss in der Tasche.
• Freude am Kontakt mit Menschen und eine positive Ausstrahlung.
• Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit – auf dich kann man sich verlassen.
• Kaufmännisches Denken und eine selbstständige, flexible Arbeitsweise.
• Teamgeist, denn gemeinsam erreichen wir mehr!

• Wir bieten dir ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem traditionsreichen Unternehmen.
• Dich erwartet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit einem hervorragenden Aus- und Weiterbildungsprogramm sowie abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben in einem motivierten und engagierten Team.
• Du profitierst von attraktiven Zusatzleistungen wie Prämien für ausgezeichnete schulische Leistungen und einen guten sowie ausgezeichneten Lehrabschluss, einer Mitarbeiterkarte für vergünstigtes Einkaufen und Tanken, einer steuerfreien Zukunftsvorsorge und vielem mehr.
• Im 1. Lehrjahr beträgt dein monatliches Bruttolehrlingseinkommen EUR 1.050,00.

EQUANS Kältetechnik zählt seit 75 Jahren in der Industrie-, Klima- und Gewerbekälte sowie Wärmepumpen-technologie zu den führenden Unternehmen in Österreich, der Schweiz & Deutschland. Bei hocheffizienten Anlagen mit natürlichen Kältemitteln können unsere rd.300 Mitarbeiter:innen maßgeschneiderte Lösungen erarbeiten. Dank eigener Entwicklung, Fertigung und Montage verfügen wir über fundierte Kenntnisse der Maschinen und Anlagen

Zur Verstärkung unserer Teams für unsere Niederlassungen (Wien, Wals-Siezenheim, Lauterach, Kematen, Grafenwörth, Graz, Klagenfurt und Wernberg) in Österreich und 2 Niederlassung in der SCHWEIZ übernehmen Sie

• Selbstständige Reparatur und Wartung von Kühlanlagen, Wärmepumpen sowie Klimaanlagen
• Montagen und Inbetriebnahmen in Ihrem Gebiet/Wohnraum
• Umbauten sowie Modernisierungen von Kälteanlagen

• Abgeschlossene Lehre Kälteanlagentechnik oder artverwandte Ausbildung (z.B. als GWH-Installateur:in oder Elektriker:in/Mechatroniker:in)
• Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik von Vorteil
• Flexibilität und hohe Lernbereitschaft
• Qualitäts-, Sicherheits- und Dienstleistungsbewusstsein
• Führerschein Klasse B
• Teamgeist & Einsatzbereitschaft
• Ausgezeichnetes Auftreten, Genauigkeit, Eigenständigkeit

• Abwechslungsreiche Aufgaben und spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung bei einem internationalen Technologieführer
• Umfassende Einarbeitung mit laufenden Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Überdurchschnittliche Bezahlung und Sozialleistungen eines Konzerns, nach einem Mindestlohn KV Metall Industrie in der Höhe ab EUR 2.800,- brutto pro Monat / auf Vollzeitbasis mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
• Attraktive Sozialleistungen (Firmenpension, Essensgeldzuschuss, Fitnessangebote...), Servicefahrzeug, wird zur Verfügung gestellt, sowie eine
• Einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit

Benefits

• Aus- und Weiterbildung
• Teamevents
• Dienstfahrrad
• Duales Studium EsaK
• Ausbildungs-Academy

Sind Sie auf der Suche nach einer Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten im Bereich innovativer Systemlösungen für Umwelt- und Anlagentechnik weiter auszubauen? Unser Kunde aus der Region Villach sucht eine:n motivierte:n Projekttechniker (w/m/d), der:die mit Begeisterung und Expertise anspruchsvolle Projekte erfolgreich realisiert!

Ihre Aufgaben

• Abwicklung von Projekten in allen Phasen, von der Planung über die Vergabe bis zur Lieferung und Abnahme
• Durchführung technischer Prüfungen und Bearbeitung von Anfragen sowie Ausschreibungen für Großprojekte und individuelle Lösungen
• Organisation der Liefer- und Montagetermine unter Berücksichtigung des Bauzeitenplans sowie Abstimmung mit der Arbeitsvorbereitung, Kranunternehmen und der Serviceabteilung
• Übernahme der Fachbauleitung und Durchführung der Einbauüberwachung
• Unterstützung des Außendienstes bei der Planung und Erstellung von Entwässerungskonzepten

Ihre Qualifikationen

• Technische Ausbildung, vorzugsweise im Maschinenbau oder Bautechnik oder kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Erfahrung in der Bau- bzw. Projektleitung sowie Kenntnisse der einschlägigen Normen und Vorschriften
• Gute allgemeine EDV- und MS Office-Kenntnisse
• Kostenbewusstsein und ergebnisorientiertes Denken, zusammen mit Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Leistungsbereitschaft und Kommunikationsstärke

Unser Angebot

• Gehalt: ab 3.200,- € Brutto/Monat
• Umfassende Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team
• Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sonderzahlungen und Vorteilen in der Altersvorsorge
• Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung und beruflichen Qualifikation
• Ein langfristiger Arbeitsplatz, der viel Raum für Selbstständigkeit und Eigenverantwortung bietet
• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine bessere Work-Life-Balance

Sind Sie bereit, in einem mittelständischen Unternehmen neue Herausforderungen zu meistern? Dann bewerben Sie sich bei uns!