Techniker im Außendienst (m/w/d) - Maschinenbau

Wartung, Instandsetzung, Montage und Inbetriebnahmen

Österreichweit

Unser Kunde, die Aerzener Maschinenfabrik GmbH, ist als einer der weltweit führenden Anbieter hochleistungsfähiger Gebläse, Schraubenverdichter und Turbogebläse in der Industrie- und Umwelttechnik aktiv. Die mittelständische Struktur des Familienunternehmens sowie die Kontinuität und der Zusammenhalt, geben seit über 160 Jahren die Schubkraft, um entsprechend innovativ zu sein.

Zur Verstärkung des erfolgreichen Teams suchen wir für die österreichische Niederlassung Aerzen Austria, mit Sitz in 2111 Tresdorf (nahe Wien), eine tatkräftige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit für österreichweite Serviceeinsätze. In dieser abwechslungsreichen und interessanten Tätigkeit übernehmen Sie nach einer umfangreichen und strukturierten Einarbeitungs- / Einschulungsphase die eigenverantwortliche Instandsetzung, Wartung, Montage und Inbetriebnahme unserer Drehkolbengebläse und Schraubenverdichter bei unseren KundInnen vor Ort. Dabei steht Ihnen ein Team von Technikern sowie der Leiter After Sales als interne Wissensquelle mit Rat und Tat zur Seite. Ihre Einsätze starten und beenden Sie direkt von Ihrem Wohnort aus - welcher sich in gesamt Österreich befinden kann!

Was wird geboten:

• Vollzeit-Fixanstellung (38,5 Std. / Wo.)
• 4 Tage Arbeitswoche (Montag - Donnerstag)
• Langfristige Perspektive in traditionsreichem Unternehmen mit dynamischem / motiviertem Team und hohem Zugehörigkeitsgefühl
• Interessante Tätigkeit mit verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Projekten
• Eine strukturierte Einarbeitungsphase mit umfangreichem Einschulungsprogramm
• Top technische Ausstattung (Montagefahrzeug, Werkzeug, Laptop/Tablet, Mobiltelefon, etc.)
• Eventuelle Überstunden werden auf Wunsch ausgezahlt oder als Zeitausgleich gutgeschrieben
• Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.000,-- + Bonus, Diäten und Nächtigungskosten sowie der Bereitschaft zur entsprechenden Überzahlung in Abhängigkeit von Ihren Berufserfahrungen und Qualifikationen

Ihr Aufgabengebiet:

• Montage + Inbetriebnahme der Neuanlagen sowie Instandsetzung und Wartung bestehender Maschinen bei KundInnen vor Ort innerhalb Österreichs
• Erstellen von Serviceberichten und Dokumentationen
• Direkte Ansprache der KundInnen hinsichtlich Ersatzteilbevorratung + Wartungsverträgen
• BetreiberInnen-Schulungen zur ordnungsgemäßen Handhabung unserer Produkte
• Aktive KundInnenbesuche nach Abstimmung mit Teamleitung After Sales

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL als KFZ-, LKW- oder Landmaschinen-Mechaniker, Maschinenbautechniker, (Industrie)Mechaniker, Mechatroniker oder Ähnliches)
• Grundkenntnisse in Elektrik, Elektronik und/oder Steuerungstechnik
• Hohe Dienstleistungs-, Service- u. Lösungsorientierung mit ausgeprägtem KundInnenbewusstsein
• Interesse an technischen Innovationen und Bereitschaft zur Weiterbildung
• Teamplayer mit Kommunikationsstärke und sehr guten Deutschkenntnissen (Wort und Schrift)
• Einsatz- und Reisebereitschaft
• Zuverlässigkeit | hohes Verantwortungsbewusstsein | genaue Arbeitsweise
• Gute PC- und MS-Office Kenntnisse
• Führerschein Klasse B

Maschinen zum Leben erwecken ist Ihre Leidenschaft?

Dann haben wir den richtigen Job für Sie! Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104532 vorzugsweise über unser ISG-Karriereportal oder per Mail an bewerbung.messner@isg.com.

Gerne leiten wir sämtliche Bewerbungsunterlagen nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an das Unternehmen weiter. Dabei stellen wir im Zuge des beauftragten BewerberInnenmanagements eine ehestmögliche Rückmeldung sicher. Selbstverständlich stehen wir vorab für Fragen zur Bewerbung und zum Prozess in aller Diskretion sehr gerne zur Verfügung. ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Oliver Messner, M: +43 664 1279260
@: bewerbung.messner@isg.com

Gestalten Sie mit uns die nächste Generation von Verpackungslösungen aus Kunststoff. Als Familienunternehmen haben wir uns auf die nachhaltige Entwicklung und Herstellung innovativer Verpackungssysteme für eine Vielzahl von Branchen spezialisiert. Unterstützen Sie uns in unseren Bemühungen, einen aktiven Beitrag zu einer effizienten Kreislaufwirtschaft in der Verpackungsindustrie zu leisten. Nachhaltigkeit und vor allem der umweltschonende Einsatz von Ressourcen bilden das Fundament aller Geschäftstätigkeiten für unsere Kunden. Unser Unternehmen wurde 1955 in Österreich gegründet und heute arbeiten wir zusammen mit 23.300 Kolleginnen und Kollegen an 190 Produktionsstandorten in 46 Ländern.

• Durchführung aller relevanten Tests und Messungen für EBM / SBM Flaschen und Spritzgussartikel, unter Verwendung aller verfügbaren Geräte und Möglichkeiten
• Dokumentierung, Erfassung und Eingabe aller Ergebnisse in das Qualitätssystem
• Bewertung der Produkte basierend auf den generierten Daten und Ergebnissen
• Generierung und Modifizierung von Messprogrammen
• Bedienung der 3D-Messgeräte und Durchführung von Auswertungen und Analysen
• Ansprechperson für Qualitäts- und Messthemen im Projektteam
• Entwicklung und Evaluieren neuer Prüfmethoden und -geräte
• Interpretiert und implementiert Kundenspezifikationen und passt diese an die ALPLA Richtlinien an
• Gewährleistung der Übertragbarkeit von Messprogrammen und Prüfmethoden in die lokale Quality Assurance
• Beitrag zu Schulungen und Onboardings neuer ALPLA MitarbeiterInnen und Auszubildenen
• Unterstützung der Qualitätssicherung der Werke

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL) und begeistern sich für Qualität
• Persönlich überzeugen Sie uns durch Ihre Genauigkeit, räumliches Vorstellungsvermögen und analytisches Denkvermögen
• Statistische Grundkenntnisse sind von Vorteil
• Sie arbeiten gerne in einem Team, sind strukturiert und lösungsorientiert
• Sie bringen die Motivation mit, sich in neue Technologien und Geräte einzuarbeiten und ihr Aufgabenfeld bei Bedarf zu erweitern
• Sie kommunizieren sehr gut in Deutsch und Englisch
• Gute MS Office Kenntnisse sind erwünscht
• Sie bringen eine Reisebereitschaft mit und sind offen für andere Kulturen

• Bei uns können Sie sich entfalten: spannende Aufgaben und Chancen zur Gestaltung erwarten Sie
• Durch die bewährte Einarbeitungsphase fügen Sie sich rasch perfekt ins Team und können reibungslos durchstarten
• Bei uns erwartet Sie eine sichere Zukunft: Als produzierendes Unternehmen sind wir weltweit auf Wachstumskurs
• Richten Sie sich Ihre Arbeitszeit innerhalb des Gleitzeitsystems ganz nach Ihren Wünschen ein
• Mit dem professionellen Trainingsangebot von ALPLAsports bleiben Sie fit und gesund
• Wir fördern klimafreundliche Mobilität, von der ÖPNV-Jahreskarte bis zum Kauf eines E-Bikes

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen.

Wir suchen für unseren Kunden in Weiz Softwareentwickler C# (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt.

• Weiterentwicklung und Betreuung der Designtools für Transformatoren im Bereich erneuerbarer Energien
• Zusammenarbeit mit der Entwicklungs- und Engineering-Abteilung
• Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern am Standort selbst bzw. aus anderen Standorten

• Erfolgreich abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (TU/FH),
• vorzugsweise Automatisierungs-/Elektrotechnik oder Softwareentwicklung/IT;
• alternativ facheinschlägige Erfahrung bei Softwareentwicklung
• Gute Programmier-Kenntnisse, vorzugsweise in C#,WPF, SQL
• Erfahrung in der Anwendung der Scrum-Methode von Vorteil
• Erfahrung mit Versionsverwaltungssoftware wie Git oder Azure DevOps wünschenswert
• Sehr gute Englischkenntnisse und gute Deutschkenntnisse

Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 3.665,31 € pro Monat
Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich.

Arbeitszeit: 38,5 Stunden pro Woche

Die Wiener Stadtwerke sind mit fast 17.000 Mitarbeiter*innen der bedeutendste Infrastrukturdienstleister für den Großraum Wien. Mit Innovationskraft und Erfahrung halten wir die Stadt am Laufen und machen sie klimafit für die Zukunft.

• Leitung und Vertretung von konzernweiten Arbeitskreisen mit Schwerpunkt Kund*innen und Digitalisierung
• Aufbau und Weiterentwicklung konzernweiter Arbeitsgruppen zur Positionierung sowie fachlichen Abstimmung in Bereichen wie Österreichs Energie, DSAG und IDEX AT Konsortium
• Vertretung der Interessen der Wiener Stadtwerke Gruppe in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen sowie Gremien
• Planung zukünftiger Marktkommunikationsvorhaben und Prüfung der fristgerechten Umsetzung in den Konzernunternehmen
• Übernahme von Berichterstattung an das Management

• Abgeschlossene Ausbildung auf Maturaniveau, bevorzugt im kaufmännischen Bereich
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Energiewirtschaft, vorzugsweise im Bereich der Marktkommunikation
• Praktische Erfahrung im Projektmanagement, mit fundiertem Wissen in der Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten
• Grundkenntnisse in SAP-ISU vorteilhaft für die Unterstützung von IT-Projekten
• Analytisches und strategisches Denken, sowie Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.336,50 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Arbeitsmittel und Umfeld:

  Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive. State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop.

• Events und Aktivitäten:

  Von Sommerfest bis Punschstand – unterschiedlichste Gelegenheiten fürs Vernetzen und gemeinsam Feiern. Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen. Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie.

• Onboarding und Entwicklung:

  Eine nachhaltige Welcome Journey bringt die Wiener Stadtwerke-Gruppe und interessante Persönlichkeiten näher. Das Pat*innen-Programm erleichtert den Einstieg, Jobbörse und Förderangebote für die Karriere sowie Mentoringprogramme für Frauen.

• Sonstiges:

  Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen. Gemeinsam halten wir Wien am Laufen und machen die Stadt klimafit für die Zukunft.

• Speisen und Getränke:

  Kantine „Kuchl“ sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen. Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb – gratis.

• Vergünstigungen:

  Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote.

• Work-Life Balance:

  37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung und Home-Office, Einarbeitungstage und Sonderurlaube – hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.

Lehrzeit: 3 bzw. 4 Jahre, Wildschönau | Tiroler Fachberufsschule für Installations- und Blechtechnik Innsbruck

Die PLETZER Gruppe ist ein traditionsreiches Tiroler Familienunternehmen und entwickelt, betreibt und investiert in nachhaltige Unternehmen und Immobilien im Alpenraum. Wir verstärken unser erfolgreiches Team bei der Hofer Installationen GmbH in Wildschönau.

Installations- und Gebäudetechniker:innen sorgen dafür, dass Wohnungen, Häuser, aber auch Betriebe mit Wärme, Wasser und Luft versorgt werden. Sie planen und montieren die entsprechenden Lüftungs-, Heizungs- und Wasserversorgungsanlagen und sorgen für die Ableitung und Entsorgung von Abgasen und Abwässern. Sie installieren die erforderlichen Zu- und Ableitungen, montieren z. B. Gasdurchlauferhitzer, Warmwasserspeicher, Gasherde, Heizungs- und Klimaanlagen, Sonnenkollektoren und beraten ihre Kund:innen über Energie sparende Techniken.

• du zuverlässig, ehrlich und pünktlich bist
• genaues und selbstständiges Arbeiten zu deinen Stärken zählt
• du offen für Neues und ein/e Teamplayer:in bist
• deine Auge-Hand-Koordination super funktioniert

• einen sicheren Ausbildungsplatz für deine nachhaltige Zukunft
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Lehre mit und nach Matura
• Aus- und Weiterbildungen
• PLETZER Lehrlingsworkshop
• Karriereleiter bis ins Management
• PLETZER Employee Card & Lehrlingsprämien
• €1000,- brutto im 1. Lehrjahr

Wenn Innovation, Leistung, Tradition, Verantwortung und Vertrauen für dich wichtige Werte sind, dann wirst du zu uns passen!

Dienstort: Hofer Installationen GmbH | Mühltal 271 | 6311 Wildschönau

Wie geht es nach deiner Bewerbung weiter?
Sobald deine Bewerbungsunterlagen bei uns angekommen sind, werden diese intern bearbeitet und du erhältst eine Eingangsbestätigung per E-Mail. Danach treffen wir eine Entscheidung und laden dich ggf. zu Telefoncheck oder Bewerbungsgespräch ein. Während der gesamten Zeit kannst du uns immer kontaktieren.

Eintrittsdatum: nach Vereinbarung

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

Schön, dass Sie zu uns gefunden haben!

Schultes & Partner GmbH mit Hauptsitz in Wien ist ein Dienstleistungsunternehmen, welches aus einem Ingenieurbüro aller Disziplinen mit technischen Spitzenkräften und einer Personalberatung im Jahre 2007 zu einer gemeinsamen Einheit verbunden wurde. Mit dem Ziel, seinen Kunden ergänzt um Consulting & Projektüberlassung ein umfassendes Leistungsportfolio je nach Projektbedarf mit den nötigen Fachkompetenzen bieten zu können.

"Mit dem Ergebnis, dass wir Projekte für unsere Kunden erfolgreich mit Experten (w/m/d) - mit Ihnen? - realisieren!"

• Als leitender Techniker/in (m/w/d) und Bauingenieur/in sorgen Sie für eine reibungslose Projektabwicklung im Team der Bautechnik mit den nachfolgenden Aufgaben:
• Koordination des Bauingenieur-Teams
• Abwicklung Entwurfs-/ Ausführungs-/Tragwerksplanung für Projekte in der Energie-Industrie
• Kostenschätzungen, Terminplan, Spezifikation
• Aufsicht und begleitende Kontrolle der Kontraktoren
• Laufende Qualitäts- und Baukontrolle
• Verfassung von Status-Berichten und Reporting
• Koordination mit benachbarten Gewerken, wie Elektro und MB
• Kommunikation zum Kunden
• Ausführungs-/Bauüberwachung
• Abnahmen und Übernahmen/Endbeschau

• Bautechnische Ausbildung
• Umfassende Berufspraxis im Industrieanlagenbau
• Führungserfahrung
• Bauüberwachungsexpertise
• EDV Programme AutoCAD
• Projektorientierte Arbeitsweise
• Koordination- und Kommunikationsgeschick
• Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch
• Klassische PC Anwenderkenntnisse
• Führerschein B

• Mitarbeit in interessanten Großprojekten im Industrieanlagenumfeld der Energiewirtschaft
• Längerfristige Projektzugehörigkeit
• Gehalt abhängig von Qualifikation und Erfahrung bei einer KV Überzahlung ab € 5.000 brutto/Monat
• Interessiert, mehr zu erfahren? Dann wenden Sie sich direkt an Ing. Jürgen Schultes & sein Recruiting-Team unter engineer@schultes-partner.com. Vielen Dank!

Sie konnten bereits einschlägige Berufserfahrung im Produktionsmanagement sammeln und Sie haben großes Interesse die Mobilitätsbranche aktiv mitzugestalten. Für ein aufstrebendes Unternehmen für nachhaltige Mobilitätslösungen mit dem Produktionsstandort im Süden von Wien suchen wir zum sofortigen einen Produktionsmanager (m/w/d).

Produktionsmanager (m/w/d)

• Analyse und Optimierung von Produktionsabläufen sowie Prozessen in der Produktion
• Erstellung und Überwachung der Einhaltung von Qualitätsvorgaben im Produktionsbereich
• Verantwortung über Stammdatenpflege und Abbildung der Abläufe im System
• Einteilung und Führung der Mitarbeiter (m/w/d) in der Produktion
• Ausarbeitung von Schulungsmaterial für Mitarbeiter (m/w/d) im Produktionsbereich sowie Umsetzung von Schulungen
• Steuerung des Warenflusses sowie Lagerbestandsplanung
• Vorausschauende Produktionsplanung und Verantwortung des Bestellwesens zur Einhaltung von Lieferterminen

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik oder ähnliche Fachrichtung
• Mindestens sieben Jahre einschlägige Erfahrung im Produktionsumfeld
• Weiterbildung in Projektmanagement oder spezifische Branchenkenntnisse sind von Vorteil
• Gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (Erfahrung mit dem ERP System Odoo von Vorteil)
• Sehr gute den Arbeitsanforderungen entsprechende Englisch und Deutsch Kenntnisse
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie gutes technisch- analytisches Denkvermögen
• Organisations- und Führungsstarke Persönlichkeit

• Direktvermittlung
• Vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld mit Zukunftsperspektiven
• Gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Firmenmitgliedschaft zu zahlreichen Sport- und Fitnessstudios in Wien
• Es wird zwei Tage in der Woche gratis Mittagessen in der Firma angeboten
• Gute öffentliche Erreichbarkeit

Mit mehr als 5.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit entwickelt, produziert und verkauft Sto als Technologieführer im Bereich Fassadendämmung umweltfreundliche Putze, Farben, Systeme für Wärmedämmung, Betoninstandsetzung, Bodenbeschichtung und Akustik. Ganz im Sinne von "Bewusst bauen".

Sto sucht zur Unterstützung des Teams in Hall eine/n engagierte/n

Sachbearbeiter im Vertriebsinnendienst (m/w/d)

für die Entgegennahme und administrative Abwicklung von Kundenaufträgen.

Ihre Aufgaben

• Entgegennahme von Aufträgen per Telefon, Fax, Mail oder persönlich
• Auftragserfassung und -bearbeitung mittels SAP
• Terminabsprache mit Tourendisposition
• Überwachung der Auftragsgenerierung, etc.

Idealerweise bieten Sie

• Ausbildung zur/zum Kauffrau/-mann im Groß- und Einzelhandel, Fachkraft f. Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation
• Ausbildung zur/zum Maler/in von Vorteil
• aufgabenrelevante Berufserfahrung
• sehr gute EDV-Kenntnisse (SAP R/3)
• Kundenorientierung, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit

Sto bietet Ihnen

• systematische Einarbeitung in Ihre Aufgaben
• div. Sozialleistungen
• sehr gutes Betriebsklima
• Sicherheiten eines multinationalen Konzerns

Vergütung:

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Sto überzeugen durch ihre Persönlichkeit und ihr Talent. Daher legt Sto Ihr Bruttogehalt individuell mit Ihnen fest. Eine Überzahlung ist somit je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich. Als Mindestgehalt gilt die Einstufung lt. KV Handel BG D.

Mehr zu dieser spannenden Tätigkeit finden Sie auf der website!

Haben Sie Interesse an dieser abwechslungsreichen Tätigkeit? Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung unter der Kennnummer 104. 887 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. ISG Personalmanagement GmbH
A-9500 Villach, Litzelhofenstraße 8/1
eMail: bewerbung.villach@isg.com
https://www.facebook.com/ISG.Kaernten/
@: bewerbung.villach@isg.com
https://www.isg.com/de/kik-der-karriere-kik-fuer-kaernten/

Die Energie AG Oberösterreich bietet jungen Menschen die Möglichkeit, ihre Kompetenzen in einen modernen, zukunftssicheren Konzern einzubringen. Bei uns findest du vielfältige Möglichkeiten zur weiteren Entfaltung deiner Talente. Für unseren Konzern suchen wir

HTL -Trainees (all genders)

in den Fachbereichen Elektrotechnik, Maschinenbau, Informatik

oberösterreichweit VollzeitBefristet

• Trading GmbH, Linz:Schichtmitarbeiter:in in der Energiekoordination Portfoliomanagement Kurzfrist und Langfrist
• Erstellung und Anmeldung von Energiefahrplänen
• Ausgleichsenergieverrechnung
• Einblicke in den Handel vonStrom- & Gasprodukten
• Einblick in die Energieverrechnung und rechtlicher Erfordernisse
• Anlaufstelle für Übertragungs- und Verteilnetzbetreiber in kritischen Netzsituationen
• Erfüllung Meldeverpflichtungen gem. Marktregeln und regulatorischer Vorgaben
• Netz OÖ GmbH, Linz: Elektrotechniker:inNetzanlagen/HS-Leitungen Statische Berechnungen 110-kV-Leitungen + Normenwesen
• Kennenlernen der aktuellen 110-kV-Leitungsprojekte
• Unterstützung bei Stellungnahmen bzgl. heranrückender Bebauung
• Erstellung Plan- und Einreichunterlagen für 110-kV Leitungsprojekte, Unterstützung der Projektleiter, Begleitung bei Behördenkontakten, Projektumfeldmanagement
• Netz OÖ GmbH, Linz: Projektleiter:in HD-Anlagen Projektierung Errichtung und Instandsetzung von Gasdruckregelanlagen bzw. Erdgashochdruckleitungen bis hin zur Bauabwicklung
• Projektleitung (hinsichtlich Projektziel, -kosten und -termine)
• Materialreservierung
• Erstellen der Einreichunterlagen (GWG und Materiengesetze)
• Erstellen der Kollaudierungsunterlagen und technischen Anlagendokumentation
• Teilnahme an Behördenverhandlungen
• Ausschreibungen, Vergaben und Überwachung von Bau- und Planungsdienstleistungen
• Erarbeiten der Konzepte für Außerbetriebnahmen, Einbindungen und Zwischenversorgungen
• Planung von Netzkundenprojekten
• Druckverlustberechnungen für Netzplanung
• Netz OÖ GmbH, Oberösterreich: Netztechniker:in Strom oder Gas
  Betreuung der Mittel- und Niederspannungsanlagen:Ansprechpartner:in in Netzkundenbelangen
• Bearbeitung von Netzanschlussanfragen
• Inbetriebnahme von Nieder- und Mittelspannungs-Netzanlagen
• Zählermontagen und Zählerstörungsbehebung
• Kontrolle und Mängelerfassung bei Trafostationen und Netzanlagen
• Störungserfassung und –behebung im Mittel- und Niederspannungsnetz
• Planung und Durchführung von Mittel- und Niederspannungs-Schaltungen

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• Erfolgreich abgeschlossene Reife- und Diplomprüfung an einer höheren technischen Lehranstalt mit FachrichtungElektrotechnik, Maschinenbau oder Informatik
• ggf. abgeschlossener Präsenz- oder Zivildienst
• Umsetzungsorientierung, Flexibilität und Aufgeschlossenheit

Für diese Position bieten wir dir ein Monatsgehalt in der Höhe von mindestens€ 3.200,00brutto. Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Wir unterstützen unseren Kunden bei der Suche nach einer Niederlassungsleitung / Betriebsleitung für den Produktionsstandort Tirol, Nähe Innsbruck. Unser Kunde ist ein familiengeführtes produzierendes Unternehmen mit mehreren nationalen und internationalen Standorten. Der Hauptsitz des Unternehmens befindet sich in Österreich, die Niederlassung in Tirol ist mit mehr als 100 Mitarbeitenden ein erfolgreicher Teil der Gruppe. Unser Kunde ist am Markt als namhaftes, nachhaltig geführtes Unternehmen und als verlässlicher Partner bei Kunden und Lieferanten bekannt.

In Ihrer Rolle als Leitung der Niederlassung bringen Sie Ihre Expertise in der motivierenden Führung von Mitarbeitenden ebenso ein wie Ihr Unternehmerisches Know-how im Bereich der Prozessoptimierung anhand von Kennzahlen und stetigen Analysen sowie Ihre Erfahrung in Themen wie Arbeitssicherheit, Qualität, Energie und Umwelt.

Geboten wird ein der Verantwortung entsprechendes Gesamtpaket sowie die Möglichkeit der Gestaltung mit Veränderungsbereitschaft des Managements.

Interesse geweckt? Dann werden freuen wir uns über Ihre Bewerbung zur Position

Niederlassungsleitung / Betriebsleitung Tirol (all genders)

Ihre Aufgaben kurz umrissen:

• Sie tragen die Verantwortung für die strategische Leitung und Ausrichtung der Niederlassung mit mehr als 100 Mitarbeitenden
• Als gewerberechtliche Geschäftsführung sind Sie budget- als auch ergebnisverantwortlich
• Die Mitarbeiterführung sowie die Weiterentwicklung der Führungskräfte, die Personalverfügbarkeit und die langfristige Bindung der Mitarbeitenden an das Unternehmen gehört ebenso zu Ihren Aufgaben
• Durch die laufende Optimierung von Prozessen und betrieblichen Kennzahlen erhalten Sie die hohe Qualität
• Zudem liegt die Kontrolle der Einhaltung von Wartungsplänen, die Sicherstellung einer effizienten Auslastung und das laufende Reporting in Ihrer Verantwortung
• Die Einhaltung der sicherheits- und umwelttechnischen Bestimmungen runden Ihren Tätigkeitsbereich ab

Folgende Kompetenzen sehen wir für diese Position als Voraussetzung:

• Eine abgeschlossene höhere technische oder kaufmännische Ausbildung
• Mehr als fünf Jahre Erfahrung als Produktionsleiter (all genders) in der Industrie sind Voraussetzung
• Erfahrung mit Themen wie Umwelt, Energie, Arbeitssicherheit, Kosteneffizienz etc.
• Wir setzen zumindest Grundkenntnisse im Bereich Arbeitsrecht, umweltrelevanten Normen, Gesetzen und Verordnungen voraus
• Ihre ergebnisorientierte Arbeitsweise, entscheidungsstarke Persönlichkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus
• Sie agieren unternehmerisch und analytisch und sind bei Ihren Mitarbeitenden als verlässliche, organisationsstarke, faire und wertschätzende Führungskraft bekannt

Unser Kunde bietet Ihnen für diese Position:

• Gestaltungsfreiraum in einer Position mit hoher Verantwortung
• Die Vorteile einer inhabergeführten, national und international erfolgreich agierenden Unternehmensgruppe
• Die Niederlassung bietet moderne Maschinen und Gerätschaften

Ihr persönliches Paket umfasst verschiedene Benefits des Unternehmens wie vielfältige Rabatte im Bereich Reisen, Sport, Kulinarik sowie laufende Weiterbildungsmöglichkeiten und ein Jahresbruttogehalt ab € 80.000,- zuzüglich Prämienvereinbarung und zuzüglich neutralem Firmenfahrzeug zur Privatnutzung.

Haben wir Sie jetzt überzeugt? Dann übermitteln Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen: „Bewerbung einreichen!“