Unser Kunde ist ein renommiertes, international agierendes Unternehmen südlich von Wien und sucht eine engagierte und motivierte Persönlichkeit für die Rolle Strategiemanager*in Nachhaltigkeit.

Diese Rolle vereint Strategie, Nachhaltigkeit und Projektarbeit. Sie haben die Möglichkeit, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens in Bezug auf Nachhaltigkeit mitzuwirken und Projekte umzusetzen.

• Vorantreiben von CSR und Nachhaltigkeit im Unternehmen
• Arbeit an der strategischen Entwicklung und Umsetzung der jeweiligen Schwerpunktthemen im Team
• Entwicklung von Initiativen, Kooperationen und Projekten sowie Unterstützung der Abteilungen in der Umsetzung
• Sensibilisierung für Nachhaltigkeitsthemen, Prozessaufbau
• Koordination bzw. Leitung strategischer (Teil-) Projekte
• Monitoring von Initiativen und Projekten
• Stakeholdermanagement, Vernetzung und Förderung der abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit
• Dokumentation von Projektverläufen und Berichterstellung

• Abgeschlossenes wirtschaftliches Studium oder vergleichbare Berufserfahrung mit kaufmännischer Ausbildung.
• Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im strategischen Management, Consulting mit Nachhaltigkeitsbezug bzw. Projektmanagement
• Leidenschaft für Nachhaltigkeitsthemen, strategische Fragestellungen und Projektarbeit
• Starke Organisations-, Koordinations- und Kooperationsfähigkeit sowie ausgeprägte analytische, strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Empathie und sicheres Auftreten
• Sehr gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse sowie gute Präsentationsfähigkeiten

• Langfristige und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Familienfreundliche Kultur, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Option
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Verpflegungszuschuss und Vergünstigungen
• Öffentliche Erreichbarkeit und Parkplatz
• Gesundheitsvorsorgeangebote
• Unser Kunde bietet eine Bezahlung, die Ihrer persönlichen Qualifikation und Erfahrung entspricht, mindestens aber ein Jahresbruttogehalt ab € 43.000 auf Vollzeitbasis.

Elektrotechniker: Konzeption Freiflächen-PV-Anlagen

Vollzeit - Dienstort Munderfing, Oberösterreich - (m/w/d)

WIR BIETEN MEHR ALS NUR EINEN JOB

• attraktives Gehalt, das deutlich über dem Kollektivvertrag liegt; vorgesehenes Mindestgehalt bei Vollzeitanstellung: € 56.000 brutto/Jahr
• flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit, 4-Tage-Woche, mobiles Arbeiten möglich)
• Ausbildung und Einschulung sowie Tätigkeit in einem hochqualifizierten Team
• kostenlose Vollverpflegung während der Dienstzeit
• ein sozialfreundliches Umfeld mit ausgezeichnetem Betriebsklima
• eine Umweltprämie bei CO2-Einsparung
• bei Bedarf/Position im Unternehmen eine ÖBB-Vorteilscard

DEIN ZUKÜNFTIGER UND SPANNENDER AUFGABENBEREICH

• Auswahl und Bewertung von PV-Komponenten und -systemen
• Technische Prüfung von Ausschreibungen und Unterstützungen bei der Angebotsausarbeitung
• Unterstützung bei der Technische Konzeption und Planung von Freiflächen-PV-Anlagen
• Planung und Koordination von Wartungs-, Service und Reparaturarbeiten
• Möglichkeit zur Projektleitung nach Bedarf und Interesse

HIER IST KNOW-HOW UND ERFAHRUNG GEFRAGT

• Abgeschlossene Ausbildung (Meister, HTL, Studium) Elektrotechnik, erneuerbare Energien, Energietechnik o.ä.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Planung oder Umsetzung von Projekten, idealerweise im Bereich PV-Anlagen oder Energieversorgung
• Fundierte Kenntnisse in relevanten Normen und Vorschriften
• Führerschein Klasse B
• EDV-Kenntnisse (insb. MS-Office, MS Teams, etc.)
• Sehr gute Deutschkenntnisse

Die FS Future Services Gmbh ist ein etabliertes, schnell wachsendes Energie & Photovoltaik Vertriebsunternehmen, welches sich sowohl im B2B als auch im B2C darauf spezialisiert hat Energiekosten zu optimieren. Auf Grund des großen Erfolgs und der enormen Nachfrage suchen wir aktuell österreichweit Vertriebspartner.

Berater, Verkäufer sowie Vertriebsgesellschaften
für Energieberatung und Photovoltaikanlagen Verkauf - Contracting
auf selbständiger Basis gesucht (w/m)

Schwerpunkt Business Kunden

Unser Ziel ist es, Einsparungen im Bereich der Energiekosten zu generieren. Sowohl bei Unternehmen als auch bei Konsumenten setzen wir durch intelligente Tarifvergleiche neue Massstäbe in der Energiekostensenkung. Parallel fördern wir durch Verkauf oder Contracting einer Photovoltaikanlage die ökologische Produktion. Auf Grund unserer jahrelangen Erfahrung können wir signifikante Einsparungen beim Kunden erzielen. Unsere Kunden erhalten ein Rund um sorgenfreies Gesamtpaket.

Aktuell sind Einsparungen für Unternehmen und Privatkunden wichtiger denn je. Wir verkaufen dem Kunden nichts wir machen Notwendiges und Bestehendes günstiger.

• Aktive Kundenansprache und Kundengewinnung
• Beratung von Geschäftskunden und Konsumenten im Bereich
  Energiekosten sowie Photovoltaik
• Betreuung und regelmäßige Besuche der Kunden

• Überdurchschnittlich kontaktfreudig, sicheres Auftreten
• Flexibilität, genaues Zeitmanagement und Verlässlichkeit
• Freude am Verkaufen
• Perfekte Deutschkenntnisse, Mindestalter 18 Jahre
• Erfahrung im Verkauf von Vorteil
• Hohe Einsatzbereitschaft

• Eine herausfordernde Aufgabe mit selbstständigem, eigenverantwortlichem
  Arbeiten in einem dynamischen, aufstrebenden Unternehmen
• Auf Provisionsbasis mit sehr attraktiven Vermittlungsprämien
  Einschulung und laufende Trainings
• Möglichkeit zum Aufbau eines Vertriebsteams
• Unterstützung im Vertrieb in allen Belangen
• Gemeinsame Vermarktungsaktionen
• Termine bei Businesskunden

Gehalt: 3000 - 10.000 Euro

• Betrieb und Wartung der technischen Anlagen sowie präventive Instandhaltung und gegebenenfalls Reparatur im Innen- und Außenbereich
• Behebung von Störungen im laufenden Betrieb
• Unterstützung bei der Dokumentation des Anlageverhaltens
• Beaufsichtigung und Unterstützung von Wartungsarbeiten durch Fremdfirmen

• Einhaltung der allgemeinen Sicherheitsstandards
• Erfüllung der behördlichen Auflagen in Bezug auf Hygiene, Sicherheit und Brandschutz
• Nach Einarbeitung Übernahme von Spät-und Bereitschaftsdiensten ca. 1 Woche pro Monat

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker/in notwendig
• Berufserfahrung als Elektriker wünschenswert
• Fachkompetenz in den Bereichen Elektrotechnik / Steuer- und Regeltechnik
• Erfahrung im Bereich HKLS von Vorteil
• Erfahrung in der Störungsbehebung erwünscht

• Grundkenntnisse im Bereich Wasseraufbereitung vorteilhaft
• Teamfähigkeit und Flexibilität
• Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Interesse an einem breiten Aufgabengebiet

• Eine einzigartige und abwechslungsreiche Vollzeitbeschäftigung im Bereich Technik
• Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team

• Planbare Arbeitszeiten
• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns

• Montagetätigkeiten auf größeren und kleineren Baustellen
• Durchführung von Reparaturaufträgen
• Einbau von Dachfenstern
• Montage von Photovoltaikanlagen

• positive abgeschlossene Ausbildung
• Erfahrung im Umgang mit Beschichtungen, Flachdachisolierungen sowie in Schwarzdecker- und Spenglerarbeiten
• Unbedingt Baustellenerfahrung erforderlich
• Sehr gute Umgangsformen und Kommunikationsfähigkeit
• Bereitschaft zu Überstunden
• Führerschein B von Vorteil

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte auf Wiener Baustellen
• Langfristige Perspektive in einem etablierten Unternehmen
• Gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Services und Digital Solutions GmbH, Telco suchen wir eine/n

Systemmanager:in (all genders)

Gmunden Vollzeit

Ihre Aufgaben

• Solution Engineer:
• Hauptverantwortlich für die technische Umsetzung von Kundenprojekten
• Erstellung technischer Konzepte für Kundenprojekte in Abstimmung mit den jeweiligen Fachbereichen
• Monitoring und Koordinierung des Bestellprozesses
• Inbetriebnahmen mit internen und externen Partnern sowie Kunden
• Schnittstelle Technik zu Vertrieb und Wholesale
• Planung von standortrelevanten Themen (Zutritt, Platz, Klima, USV,…) mit Schwerpunkt Fremdstandorte
• Fachliche Begleitung von QSU-Audits
• Erstellung von technischen Produktdefinitionen
• Koordination von Standortthemen mit Betreibern von Fremdstandorten (Wien, Salzburg, München,...)
• Technische:r Stellvertreter:in OTN und Carrier Ethernet Systeme
• Erstellung NIS und ISMS konforme Dokumentation (Projekthandbuch, Betriebshandbücher)
• Dokumentation der Kundenprojekte in BSS- und OSS-Systemen
• SAP KeyUser, QSU-Beauftragte:r

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• Abgeschlossene IKT-Ausbildung, idealerweise auf Universitäts-, FH- oder HTL-Niveau und/oder mehrjährige entsprechende Berufserfahrung
• Detaillierte Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik und Übertragungsprotokolle (Ethernet, TCP/IP usw.)
• Gute Kenntnisse im Bereich Routing (OSPF, BGP,...) und WAN Technologien
• Kenntnisse im Bereich Virtualisierung (VMWare) und Storage
• Kenntnisse über die Betriebssysteme Windows und Linux
• Gute Kenntnisse im Bereich IT-Security
• Gute Englischkenntnisse
• Teamfähigkeit und Kundenorientierung
• Lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Einstellung
• Agilität, Flexibilität und Selbständigkeit
• Bereitschaft zur Mitarbeit im Erreichbarkeitsdienst
• Führerschein der Gruppe B

Familienfreundlicher Arbeitgeber
Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Flexible Arbeitszeiten
individuelle Arbeits- bzw. Teilzeitmodelle Homeoffice Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket geförderte Krankenzusatz- und Pensionsversicherung
attraktive Angebote im Bereich Gesundheits- und Pensionsvorsorge nach Integrationsphase Betriebspensionskasse
Einzahlung durch Arbeitgeber nach Integrationsphase Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 4.904,33 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Suchen Sie eine Veränderung im Anlagenservice Bereich – bzw. in der Funktion als Servicetechniker im Industrieanlagenbau?
Ihre Begabung liegt in der Wartung, Reparatur und Inbetriebnahme von industriellen Anlagen?
Wenn eine Tätigkeit als leidenschaftlicher Techniker für Inbetriebnahmen von Anlagen Ihr Interesse weckt und Sie gerne ein Techniker mit umfassendem Betätigungsfeldern in einem tollen Team werden wollen, freuen wir uns Sie kennen zu lernen!
Aufgrund der sehr guten Unternehmensentwicklung rekrutieren wir für unseren Kunden in Salzburg, Sie, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, als
Servicetechniker / Inbetriebnahmetechniker /Wartungstechniker (m/w/d).

• Wartung und Reparatur von Pumpen für Wasseraufbereitungsanlagen in den Bereichen Trinkwasser, Abwasser und Industrie
• Inspektion, Pflege und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen
• Durchführung von Sicherheits- und Funktionstests
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Messprotokollen
• Bestandsaufnahme und Analyse von Störungen sowie Umsetzung passender Lösungen
• Betreuung und Beratung der Kunden vor Ort

• Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL) im Bereich Elektrotechnik oder Automatisierung
• Erfahrung in der Arbeit mit elektrischen Anlagen und Schaltschränken
• Kenntnisse in der Wartung und Reparatur von Pumpen- und Drucksteigerungsanlagen (Pumpen, Schieber, Messtechnik etc.)
• Idealerweise Berufserfahrung als Servicetechniker oder Pumpentechniker
• Gute Anwenderkenntnisse in Siemens Simatic und MS Office
• Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
• Reisebereitschaft (Mo –Fr)

• Hohe Flexibilität mit ausgewogener Work-Life Balance (Gleitzeit)
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gute verkehrsgünstige Lage mit Firmenparkplatz
• Unterstützung für Gesundheitsprogramme
• Kompetentes und offenes Team
• Bruttojahresgehalt ab EURO 46.000; kann mit entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation deutlich höher sein (bis ca. € 65 K)

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH suchen wir eine/n

Kraftwerkstechniker:in (mechanisch)

im Bereich der thermischen Abfallverwertungsanlage (im 4-Schicht Betrieb)

Sie leisteneinen wichtigen Beitrag zur nachhaltigen Energieversorgung und Klimaneutralität der Energie AG Oberösterreich:

• Verantwortung für den optimalen Betriebszustand der Kraftwerksanlagen sowie der Rauchgas- und Abwasserreinigungsanlagen
• Zuständig für mechanische und verfahrenstechnische Optimierungen der Anlagen
• Wartungs- und Reparaturarbeiten an den Anlagen
• Mitwirkung im Anlagenschutz als Mitglied der Betriebsfeuerwehr
• Einsatz im 4-Schichtmodell
• nach Einarbeitung und Weiterbildung haben SieKarrierechancen vom Rundgänger bis hin zum Leitstandfahrer oder Schichtleiter

• abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre oder HTL), idealerweise in Maschinenbautechnik, Mechatronik oder einem verwandten Fachgebiet
• Zusatzqualifikation als Dampfkessel- und /oder Turbinenwärter von Vorteil
• vorhandene Meisterausbildung von Vorteil bzw. Bereitschaft diese zu erwerben
• erste Berufserfahrung im Kraftwerksbereich von Vorteil
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur Weiterbildung

Mitterhoferstraße 100, 4600 Wels Vollzeit

Der zukünftige Arbeitsplatz

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

Das bieten wir

Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem krisensicheren und regional verankerten Unternehmen.
Am Standort der Zentrale in Wels sind rund 200 Mitarbeiter:innen beschäftigt.Seit 1995 erfolgt hier die thermische Abfallverwertung von nicht recycelbaren Siedlungs-, Sperr- und hausabfallähnlichen Gewerbeabfällen. Aus diesem Prozess wird die Energie im Abfall in Wärme und Strom umgewandelt, die Haushalte und Industrie versorgt.
Bringen Sie Ihre Einsatzfreude, Ihren Teamgeist und Ihre Stärken ein und gestalten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft!

Benefits

Familienfreundlicher Arbeitgeber
Karenzmanagement, Papamonat und Teilzeitlösungen, Home-Office-Modell Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Moderne Arbeitsausstattung
moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten Betriebsrestaurant
Mittagsessen zu vergünstigten Preisen KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Für diese Position bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt ab € 3.498,01 brutto pro Monat. Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig.
Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

Wir sind die Saint-Gobain Austria, Teil der französischen Saint-Gobain-Gruppe, die sich auf die Entwicklung moderner Komplettsysteme für den Leichtbau spezialisiert haben.
Unsere Systeme bestehen aus unseren traditionsstarken Marken ISOVER, Kaimann, RIGIPS und WEBER Terranova. Unsere Leidenschaft sind nachhaltige, leicht zu verarbeitende Baustoffe, die in Kombination die Welt zu einem besseren Zuhause machen!

Willkommen bei Saint-Gobain
"MAKING THE WORLD A BETTER HOME" – das ist unser Purpose. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben mit unserem breiten Markenportfolio in einem kontinuierlichen Innovationsprozess Materialien und Lösungen für den Bausektor und verschiedene Industriemärkte. Als globaler Top Employer mit knapp 170.000 Mitarbeiter*innen in über 70 Ländern weltweit vereinen wir Nachhaltigkeit und Leistung.

Beginnen Sie Ihre Karriere bei einem Unternehmen, das Sie von Anfang an beeindruckt. Saint-Gobain Austria GmbH ist einer der führenden innovativen Anbieter für nachhaltige Systeme in den Bereichen Fassade, Wand, Boden und Bautenschutz.

Wir suchen im Bereich Hochbau eine/n

Produktmanager*in
(m/w/d) Wien

• Produktmanagement für unsere Systeme, Produkte oder Services;
• Marktanalysen;
• direkter Kontakt zu Verarbeitern und zu Baustellen und unseren internationalen Kollegen;
• enge Zusammenarbeit mit Technik, Vertrieb und Marketing
• technische Beratung und Schulungen;
• Erstellung von Produkt- und anwendungsbezogenen Unterlagen und Richtlinien.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FH/TU- Abschluss oder ähnliches).
• Sie weisen eine Begeisterungsfähigkeit für innovative und nachhaltige Entwicklungen auf.
• Sie zeichnet eine selbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise aus.
• Sicheres Auftreten, Freude am Schulen von Produkten und Systemen gehört zu Ihrem Portfolio.
• Sie bringen Erfahrung im Produktmanagement mit.

• Das Gestalten der Zukunft des innovativen, wachsenden Leichtbaumarktes;
• Spannende, vielseitige Tätigkeit in einem leistungsorientierten Team;
• Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Konzern
• Das Bruttogehalt beträgt rund € 3.400,- Bereitschaft zur Überzahlung ist vorhanden und orientiert sich an der jeweiligen Qualifikation und Berufserfahrung.