Wir sind DialogDirect. Wir stehen für soziale Gerechtigkeit, Tier- und Umweltschutz.

Als Fundraisingagentur mit über 25 Jahren Erfahrung stehen wir mit viel Herzblut und Qualität für einige der größten NGOs und NPOs ein:

UNICEF, SOS-Kinderdorf, VIER PFOTEN, Greenpeace, VOLKSHILFE, Pro Juventute, die Christoffel-Blindenmission und die Internationale Rettungshunde Organisation

Durch unseren Einsatz werden die Ideen von heute zur Veränderung von morgen.

Suchst du einen spannenden Neben- oder Übergangsjob, der dir nicht nur Flexibilität bietet, sondern auch Sinn stiftet? Ob Quereinsteiger, Student oder Vollzeitinteressierter – als Fundraiser (m/w/d) für namhafte NGOs kannst du mit deinem Engagement die Welt positiv verändern. Starte jetzt durch in einem flexiblen Job, der ideal zu deinen Plänen passt, und werde Teil eines dynamischen Teams, das sich für wichtige soziale Projekte einsetzt!

• Vertritt eine weltbekannte Organisation wie UNICEF, SOS-Kinderdorf, VIER PFOTEN, Greenpeace o.ä.
• Sprich Menschen aktiv von Tür zu Tür an und begeistere sie von der Unterstützung eines Projekts der Organisation
• Reise dazu mit deinem 3-5 köpfigen Team Woche für Woche in eine neue Region Österreichs (von uns geplant und bezahlt)

• Du bist mind. 18 Jahre alt,
• sprichst verhandlungssicher deutsch,
• hast mind. 3 Wochen Zeit &
• bringst eine gehörige Portion Mut & Motivation mit,
• sonst sind keine Vorerfahrungen nötig

• Einstehen für eine weltbekannte Hilfsorganisation und echter Impact durch deine Arbeit
• Intensive, kostenlose Kommunikations- und Verkaufsschulungen vor Ort
• Engmaschige Betreuung durch Teamleiter*in vor Ort
• Starke persönliche Weiterentwicklung insbesondere deiner SoftSkills
• Geplante & Bezahlte Anreise, Unterkunft und Fahrzeug
• € 3.100,- MIND. für die ersten 30 Arbeitstage - durchschnittl. Verdienst € 4.200,-
• Ein herzliches Team von ca. 5 Personen – von Anfäger*innen bis Profis ist alles dabei

easystaff human & resources GmbH ist ein stetig wachsendes Unternehmen, bei dem der Teamspirit an erster Stelle steht. Unser starker Zusammenhalt und der Spaß an der Arbeit zeichnen uns als Unternehmen aus und sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Gemeinsam unterstützen wir zahlreiche, (inter-)nationale Kunden durch die Bereitstellung von qualifiziertem Personal.

Als Experten im Personalbereich bringen wir auch auf dem Gebiet der Gesundheits- und Krankenpflege unsere Lösungen ein und suchen daher ab sofort:

Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger:innen (m/w/d) für unsere Kunden

Du bist bereit für eine Veränderung?

Als Diplomierte:r Gesundheits- und Krankenpfleger:in bist du mit Herz und Verstand dabei. Aber was, wenn du deine Pflege-Expertise flexibler und selbstbestimmter einbringen könntest? Ob als erfahrener Profi oder als jemand, der frischen Wind in den Alltag bringen möchte – bei uns hast du die Möglichkeit, Pflege auf deine Art zu gestalten.

EINTRITTSDATUM
Ab Jänner 2025

WOCHENSTUNDEN
Teilzeit bis Vollzeit möglich

STANDORT
verschiedene Spitäler und Pflege-Einrichtungen in Wien und Umgebung

• Fachlich kompetente und engagierte Unterstützung des Pflegeteams vor Ort
• Selbstständiges, interdisziplinäres Arbeiten mit klarem Fokus auf Zielorientierung und Qualitätsstandards
• Professionelle Umsetzung der Pflegeplanung und des Pflegeprozesses, inklusive gewissenhafter Dokumentation gemäß gesetzlicher Vorgaben

• Diplomierte Gesundheits- und Krankenpfleger:in mit abgeschlossener Ausbildung und Leidenschaft für die Pflege
• Jemanden, der Lust auf flexible Einsätze und neue Herausforderungen hat
• Verlässlichkeit, Einfühlungsvermögen und Spaß daran, in verschiedenen Teams zu arbeiten und Abwechslung zu erleben

• Flexibilität, die zu dir passt: Du bestimmst, wann und wo du arbeiten möchtest. Mit Einsätzen in verschiedenen Einrichtungen kannst du deinen Arbeitsplan an deine Bedürfnisse anpassen, auch ohne Wochenend- oder Nachtzwang (sofern du das nicht möchtest!)
• Abwechslung statt Routine: Von Kliniken über Pflegeeinrichtungen – lerne neue Teams und Arbeitsumfelder kennen, ohne dich langfristig zu binden. Erweitere dein Know-how, knüpfe Kontakte und bringe frische Impulse in jede Einrichtung, in der du arbeitest.
• Unkomplizierte Einsätze: Wir kümmern uns um alles Organisatorische, damit du dich auf das konzentrieren kannst, was du liebst – die Pflege!
• Sicherheit und Support: Obwohl du flexibel arbeitest, bist du fest bei uns angestellt und hast einen verlässlichen Ansprechpartner an deiner Seite.
• Faire Vergütung und Wertschätzung: Unser Ziel ist es, deinen Einsatz gerecht zu entlohnen und dir ein Umfeld zu bieten, in dem du dich wohlfühlst und unterstützt wirst.

Dein Bruttogehalt liegt über dem geltenden Kollektivvertrag unseres Kunden, in welcher Höhe entscheiden wir anhand deiner Qualifikationen. (Das Monats-Bruttogehalt beträgt lt. KV bei mind. 2.369,17 € bis 3.597,62 € exkl. SFN-Zuschläge auf Vollzeitbasis) Zusätzlich erwarten dich attraktive Prämien.

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe!

• In dieser Position übernehmen Sie die fachliche und personelle Leitung der Räder- und Getriebewerkstätte in der Hauptwerkstätte der Wiener Linien am Standort Simmering.
• Sie führen Ihr Team – bestehend aus rund 45 Mitarbeiter*innen – fachlich wie disziplinär und entwickeln dieses zielgerichtet in Anbetracht der zukünftig auf die Fahrzeugtechnik zukommenden Instandhaltungsarbeiten kontinuierlich weiter.
• Sie führen die Werkstätte nach wirtschaftlichen Gesichtspunkten; nutzen Lean-Management Werkzeuge und erstellen regelmäßig Auswertungen und Reports (bspw. Kapazitätsplanung, Werkstättenauslastung). Die Ableitung wie konsequente Verfolgung gezielter Maßnahmen im Sinne von KVP auf Basis Ihrer Auswertungen gehören selbstverständlich zu Ihrem Job.
• Die planbaren Instandhaltungsarbeiten können Sie priorisieren; Sie sind im Stande, unplanbare Instandhaltungsarbeiten dynamisch nach Kritikalität in Ihrem Team einzuteilen. Sie behalten sämtliche technische Fragestellungen Ihrer Werkstätte im Überblick und sind bzgl. der Letztentscheidung verantwortlich.
• Sie verantworten die Qualitätskontrolle und -sicherung der durchgeführten Instandhaltungsarbeiten, die laufende Prozessoptimierung sowie die Ausarbeitung von Maßnahmen zur Qualitätszielerreichung.
• Bei diversen – teils übergreifenden – Projekten (z.B. Serialnummernverfolgung von sicherheitsrelevanten Bauteilen; Beschaffungsprozesse von Maschinen, etc.) bringen Sie Ihre Expertise ein und arbeiten proaktiv und ergebniszentriert mit.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Lehre oder einen Schulabschluss sowie eine abgeschlossene Werkmeister*innenausbildung aus dem Bereich Metalltechnik / Maschinenbau.
• Sie sind eine eloquente, durchsetzungs- und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit und leben eine klare wie transparente Kommunikation – gern mit dem nötigen Funken Empathie und Humor. Sie haben Freude an der Arbeit mit vielen verschiedenen Menschen und verfügen im Idealfall über Führungserfahrung im manuellen Bereich.
• Ihr Arbeitsstil ist ergebnisorientiert, transparent, wirtschaftlich und kund*innenfreundlich. Sie sind in der Lage, klare Entscheidungen nach Betrachten aller Rahmenbedingungen zu treffen und diese nach innen wie nach außen zu vertreten. Sie legen eine Offenheit für die Implementierung von Change Prozessen an den Tag.
• Sie verfügen über zeitgemäßes EDV-Wissen sowie über gute Kenntnisse bzgl. Produktions-, Instandhaltungsabläufe und Qualitätssicherungssysteme inkl. deren Abbildung in ERP-Systemen (bspw. SAP) und sind bereit, Ihre Kenntnisse stets zu erweitern, sowie diese bei Bedarf Ihrem Team näher zu bringen.
• Ihr Auftreten entspricht Ihrer Führungsfunktion, zudem bringen Sie die nötige Belastbarkeit und Ausdauer für diese fordernde Rolle in einer großartigen Werkstätte mit. Sie identifizieren sich mit dem Unternehmen und seinem Auftrag und fungieren in allen Belangen als Vorbild.

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.295,84 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

• Gestaltungsspielraum:

  Um Wien gemeinsam in Bewegung zu halten, braucht es Mut zu Neuem! Deswegen geben wir den notwendigen Freiraum, um Ideen aktiv einzubringen und sie auch umzusetzen.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Von Sportangeboten, Impfaktionen bis hin zu einer vergünstigten Zusatzversicherung (Gruppenversicherung) – Unser Gesundheitsmanagement bietet allen Kolleg*innen vielfältige Leistungen für das seelische und körperliche Wohl.

• Greener Linien:

  Die Zukunft gehört den Öffis: Als Teil der Wiener Linien können wir alle einen Teil dazu beitragen, die treibende Kraft in Sachen Klimaschutz zu sein.

• Onboarding:

  Bei den Newcomertagen können sich unsere Kolleg*innen von Beginn an miteinander vernetzen. Dazu erhalten alle eine nachhaltig produzierte Willkommenstasche mit spannenden und wissenswerten Informationen zum Start im #TeamÖffiLiebe.

• Speisen und Getränke:

  Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

• Unser Mitarbeiter*innenausweis:

  … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

• Vergünstigungen:

  Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

• Vernetzung:

  Wir vernetzen nicht nur die Stadt: Durch unterschiedliche Events und vielfältige Communities bleibt das #TeamÖffiLiebe immer miteinander verbunden.

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epuls generiert sogenannte “THG-Quoten” aus der Elektromobilität (E-Autos und Ladestationen) und verkauft diese gebündelt an quotenpflichtige Unternehmen. Dafür zahlt epuls seiner Kundschaft eine jährliche ePrämie.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Teilzeitkraft im Customer Service, in einem Ausmaß zwischen 25 und 30 Wochenstunden, für unseren neuen Bürostandort im Saturn Tower.

Sachbearbeiter·in (m/w/d) - Kundenbetreuung in Teilzeit

• Sie unterstützen User bei der Registrierung und Verwaltung ihrer Online-Konten
• Sie bearbeiten Kundenanfragen und stellen Produktinformationen bereit
• Sie erfassen und dokumentieren Kundenfeedback zu Produkt- und Ablaufverbesserungen
• Sie protokollieren die Kommunikation bzw. Beratung mittels Salesforce
• Sie leisten effektiven Support und helfen bei der Problembehebung
• Sie wirken bei der Auftragserfassung und -abwicklung für den Vertrieb mit

• Sie haben eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen (Lehre, HAK, Studium)
• Sie bringen Kommunikationsstärke mit und arbeiten gerne im direkten Kundenkontakt
• Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Sie sind geübt im Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen und telefonieren gern
• Sie lassen sich nicht aus der Ruhe bringen, arbeiten stets lösungsorientiert und genau
• Sie schrecken nicht vor Pionierarbeit zurück, sind flexibel und anpassungsfähig

• Eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten und innovativen Unternehmen
• Eine Teilzeitbeschäftigung mit mindestens 25 Wochenstunden (Gleitzeit, tw. Homeoffice)
• Einen Verdienst ab € 2.400,- brutto im Monat (Basis Vollzeit)‚ Überzahlung möglich
• Junges, dynamisches und motiviertes Team mit flachen Hierarchien
• Moderner Arbeitsplatz, Firmenevents sowie Aus- und Weiterbildungen

Strom ist die Energieform der Zukunft. Als Interessenvertretung der österreichischen E-Wirtschaft ist Oesterreichs Energie bereits heute die erste Anlaufstelle zum Thema Strom. Mit 140 Mitgliedsunternehmen sprechen wir für eine Branche, die mit ihren 20.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern die Stromversorgung in Österreich sichert. In dieser Rolle gestalten wir in enger Zusammenarbeit mit politischen Institutionen, Behörden und Verbänden die Energiezukunft in Österreich.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine/n

Referent:in für den Bereich Erzeugung (m/w/d)

• Aufbereitung von Branchenpositionen zu den Themen erneuerbare Energien mit dem Schwerpunkt Wasserkraft und Naturschutz
• Erarbeitung von Stellungnahmen zu Legislativentwürfen im Bereich der Stromerzeugung auf nationaler und europäischer Ebene
• Vertretung von Oesterreichs Energie in nationalen und internationalen Gremien, Arbeitsgruppen und Veranstaltungen
• Betreuung von Forschungsprojekten im Bereich der Stromerzeugung mit Schwerpunkt Wasserkraft

• Elektrizitätswirtschaftliche Kenntnisse mit technisch-naturwissenschaftlichem Schwerpunkt
• Kenntnisse im Themenfeld Wasserkraft und wasserrechtliche Genehmigungsverfahren durch Studium / Praxis
• Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
• Verhandlungsfähige Englisch-Kenntnisse

• Abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einer verantwortungsvollen Position
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima
• Büroräumlichkeiten in zentraler Lage, öffentlich gut erreichbar
• Flexible Arbeitszeiten
• Home-Office Regelung
• Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktives Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert. Das Mindestgehalt beträgt jährlich EUR 55.300.

Unser Kunde ist führender Hersteller von innovativen Produkten und Systemen für den Straßenbau sowie den Bereich der Straßenerhaltung und -sanierung. Das Unternehmen wurde 1928 gegründet und hat sich zu einem echten Spezialisten für die Asphaltindustrie entwickelt. Ziel ist der Einsatz von innovativen, umweltfreundlichen Produkttechnologien und Bauverfahren bei der Erhaltung und Sanierung von Straßen. Der Schwerpunkt liegt dabei auf nachwachsenden Rohstoffen, dauerhafter CO2-Bindung im Endprodukt und einer nachhaltigen Kreislaufwirtschaft. Im Zuge der weiteren Internationalisierung sucht das mittelständische Unternehmen eine/n

Produktmanager (m/w/d)

Standort: Braunau am Inn, Oberösterreich, Austria

Sie sind Profi im Bereich Innovationsmanagement und würden gerne künftig neue Verkaufsfelder entwickeln?

• Innovationsmanagement neuer Produkte – von der Idee bis zum erfolgreichen Launch
• Optimierung des bestehenden Produktportfolios
• Analyse von bestehenden und neuen, internationalen Zielmärkten zur Entwicklung neuer Verkaufsfelder
• Erstellung von Produkt-Business-Cases sowie Machbarkeitsstudien
• Projektmäßige Strukturierung von Aufgaben und deren Abarbeitung mit einzelnen Unternehmensbereichen (insbesondere Vertrieb, Forschung und Entwicklung und Qualitätsmanagement)
• Aktive Mitarbeit bei der Erstellung und Optimierung von Produktunterlagen (z.B. technische Beschreibungen, Produktdatenblätter, Anwendungshinweise, etc.) in enger Zusammenarbeit mit Fachabteilungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder abgeschlossene berufsbildende, höhere Schule (z.B. HTL, FH, Universität)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement oder in einer vergleichbaren Position wünschenswert
• Erfahrung in und Interesse an der Asphaltbautechnologie von Vorteil
• Deutsch sowie Englisch sehr gut in Wort und Schrift
• Mehrjährige Erfahrung in der Anwendung von MS Office und ERP
• Bereitschaft zu projektbezogener Reisetätigkeit
• Kommunikative, verbindende und motivierende Führungspersönlichkeit mit Hands-On Mentalität
• Selbstmotiviert und verantwortungsvoll

• Zusammenarbeit direkt mit der Geschäftsleitung
• Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• Mitgestaltungsmöglichkeiten sowie Aufbau einer eigenen Abteilung
• Intensive Onboarding-Phase mit Reisetätigkeit
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten mit Möglichkeit von Home-Office
• Firmen PKW auch zur Privatnutzung

Ob im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf den Baustellen oder im Büro: Wir sind 8.700 Kolleg*innen in rund 100 Berufen, die Wien jeden Tag bewegen. Gemeinsam sorgen wir für Sicherheit und Mobilität. Damit das in Zukunft auch so bleibt, suchen wir nach Menschen, die sich für unsere Werte engagieren wollen: Vielfalt leben, verlässlich sein und Sinnvolles tun. Willkommen im #TeamÖffiLiebe

• Initialisierung von Agile Settings für große Initiativen (z.B.Vorfallsmanagement)
• Coaching und Begleitung sowie Anweisung der Teams und Teammitglieder in unterschiedlichen Initiativen, Projekten und Programmen
• Unterstützung und Begleitung von Agile Leader Funktionen (Scrum Master, Release Train Engineers etc.) bei der Führung bzw. bei der Agile Transformation von Teams
• Führung von Digitalen Transformationsvorgänge von der persönlichen Ebene bis zur Unternehmensebene basierend auf systemischer Coaching Methodologie

• Abgeschlossene Matura und/oder Studium Universität oder FH) oder eine dementsprechende, fundierte Berufsausbildung auf mind. Maturaniveau, Schwerpunkt mit Transformationsbereichen von Vorteil
• Erfahrung und Ausbildung in Agile Frameworks, wie SCRUM und Kanban, vorzugsweise auch „Scaled Agile Framework“
• Praktische Erfahrung beim Agile Coaching von Teams oder Teammitglieder
• Ausbildung zum systemischen Coach bzw. Berater sowie Erfahrung im Transformations- bzw. Change Management, insbesondere in großen Teams
• Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen

Gehalt

Für diese Position bieten wir bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ein Einstiegsgehalt in Höhe von 4.667,05 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.

• Einsteigen und Aufsteigen:

  Man lernt nie aus: Unsere vielfältigen Angebote der innerbetrieblichen Weiterentwicklung unterstützen unsere Kolleg*innen dabei, beruflich voranzukommen.

• Unser Mitarbeiter*innenausweis:

  … gilt als gratis Jahreskarte für ganz Wien! Für das Klimaticket Österreich bieten wir eine Teilrückerstattung an.

• Vergünstigungen:

  Als Mitarbeiter*in der Wiener Linien erhält man zahlreiche Vergünstigungen bei WienMobil, Sportstätten oder der online Mitarbeiter*innenwelt.

• Mobile Arbeitswelt:

  Wir schreiben Flexibilität groß – auch im Job. Deswegen können unsere Kolleg*innen das Smartphone und den Laptop von überall in Österreich aus beruflich und privat nutzen – egal ob im Büro, im Homeoffice oder von unterwegs.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Man lernt nie aus: Deswegen bieten wir von fachlichen und persönlichen Weiterbildungen bis zu individualisierten Talente-Programmen ein vielfältiges Angebot an, bei dem für jede*n das Richtige dabei ist.

• Speisen und Getränke:

  Ob Frühstückskaffee, abwechslungsreiche Mittagsmenüs oder Snacks zur Stärkung zwischendurch: in den Betriebsrestaurants an unseren Standorten in Erdberg sowie in der Hauptwerkstätte Simmering ist für jeden Geschmack etwas dabei. Natürlich gibt es auch vegetarische Optionen. Mahlzeit!

Projekt- & Prozessmanager:in (w/m/x)
Logistik

Vollzeit | Hybrid | Wien

Unser Kunde, ein führender Konzern in der Medienbranche mit über 2.000 Mitarbeiter:innen, bietet ab sofort nachfolgende, spannende Position am Standort Wien:

PROJEKT- & PROZESSMANAGER:IN (W/M/X) LOGISTIK

Du bist ein erfahrener Projektmanager mit einem ausgeprägten Gespür für Logistik und Prozessoptimierung? Du bewahrst auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf und kannst Teams zu Höchstleistungen motivieren? Dann bist du bei unserem Kunden genau richtig!

Wir suchen einen durchsetzungsstarken Logistik Projekt- & Prozess Manager (m/w/x), mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung, der innovative Lösungen entwickelt und die Effizienz der Logistikprozesse maßgeblich steigert. Werde Teil des dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik!

DAS ERWARTET DICH:

• Projektleitung und -koordination: Führung und Koordination von Projekten mit logistischem Schwerpunkt
• Optimierung der Logistikprozesse: Durch Analyse und Neugestaltung einzelner Prozessabschnitte trägst du maßgeblich zur Effizienzsteigerung bei. Dabei berücksichtigst du aktuelle Marktstandards und setzt Benchmarks für die Prozesse.
• Softwareeinführung: Einführung und Integration neuer Softwarelösungen, insbesondere zur Digitalisierung der Zustellorganisation.
• Kommunikationskonzepte: Entwicklung und Implementierung von Kommunikationsstrategien zur Begleitung der Projekte und Optimierungen sowohl innerhalb als auch außerhalb der Organisation.
• Schnittstellenmanagement: Koordination der Zusammenarbeit zwischen der Logistikabteilung und anderen Unternehmensbereichen.
• Nachhaltigkeit: Sicherstellung der Erfüllung zukünftiger ESG-Kriterien im Bereich Logistik.
• Innovationstreiber: Impulse setzen für die Zukunftsgestaltung der Logistik und Entwicklung innovativer Lösungen.

DAS BRINGST DU MIT:

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Bereich Logistik und Prozessoptimierung.
• Du beweist in schwierigen Situationen Durchhaltevermögen und bewahrst stets einen kühlen Kopf.
• Du hast ein Gespür für Menschen, kannst sie motivieren und bist in der Lage, dich selbst und andere zu challengen.
• Du betrachtest und analysierst einzelne Prozessabschnitte und setzt Maßnahmen zur Optimierung um.
• Du arbeitest selbstständig und zielorientiert und bist in der Lage, neue Kunden und Projekte erfolgreich zu integrieren.

DEINE BENEFITS:

• Homeoffice: du hast die Möglichkeit, bequem von zu Haus aus zu arbeiten und damit eine ausgeglichene Work-Life-Balance zu erreichen. Damit kannst du dein Berufs- und Familienleben besser aufeinander abstimmen.
• Gesundheit & Vorsorge: unser Kunde bietet ein starkes und betriebliches Gesundheitsmanagement mit unsterschiedlichen Services von diversen Sportangeboten bis hin zu verschiedenen Gesundheitsuntersuchungen, um deine Gesundheit langfristig zu fördern.
• Aus- & Weiterbildung: Individuelle Weiterbildung wird unterstützt und das Potenzial der Mitarbeiter:innen wird gefördert, um gemeinsam Karriereziele zu erreichen. Du hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten und Kompetenzen zu erweitern und somit deine Karriere erfolgreich zu gestalten.
• Gesundes & frisches Essen: unser Kunde legt großen Wert auf frische und gesunde Ernährung und bietet die Möglichkeit aus einer Vielzahl an frischen Mittagsmenüs zu wählen. Damit kannst du sicherstellen, dass du dich während der Arbeit gesund und ausgewogen ernährst.
• Familienfreundliches Unternehmen: unser Kunde setzt sich aktiv für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ein und bietet seinen Mitarbeiter:innen flexible Arbeitszeitmodelle, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu ermöglichen. Erfolgreiche Verwirklichung der Karriereziele steht im Einklang mit den Bedürfnissen des Familienlebens.
• Arbeitszeit: bei unserem Kunden sind 37 Stunden bereits Vollzeit! Das gibt dir genügend Spielraum, um Arbeit und Freizeit perfekt zu balancieren. Denn eine gute Work-Life-Balance ist das A und O.
• Teamkultur: unser Kunde bietet ein dynamisches Team, eine offene Feedbackkultur, kurze Kommunikationswege und ein herzliches Miteinander.

Für diese Position wird ein Bruttojahresgehalt in Höhe von rund € 49.000,- geboten. Das tatsächliche Gehalt wird entsprechend deiner Qualifikation und einschlägigen Erfahrung festgelegt.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

BEWIRB DICH GLEICH HEUTE!

Sende uns deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.742 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

Besuche uns auf isg.com/jobs - hier findest du täglich neue Jobangebote.

Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84
@: bewerbung.vsetecka@isg.com

Siemens Österreich zählt zu den führenden Technologieunternehmen des Landes. Seit mehr als 140 Jahren stehen wir für Nachhaltigkeit, Innovation, Qualität, Zuverlässigkeit und legen in unseren Teams größten Wert auf Diversity bzw. fördern Vielfalt in all ihren Dimensionen.

Du möchtest bei einem der innovativsten Unternehmen der Welt intelligente Infrastruktur für die Zukunft gestalten? Bei einem Unternehmen, das mit smarten digitalen Lösungen dazu beiträgt, Ressourcen möglichst verantwortungsvoll zu nutzen, die Integration erneuerbarer Energien zu forcieren und den Klimawandel zu bekämpfen?

Trage zu einem besseren Morgen bei – als Werkstudent (m/w/d) technische Projektassistenz im Ausmaß von mindestens 15 bis 20 Stunden pro Woche (Teilzeit).

Mehr über den Siemens-Bereich, in dem Du künftig tätig sein könntest:
Siemens Smart Infrastructure.

Der Job

• Vorbereitung und Bearbeitung von fachlichen Dokumenten, mittelfristige Übernahme des Dokumentenmanagements in Projekten
• Unterstützung beim Programmieren diverser Software Tools für automatisierte Projektmanagement Prozesse auf Basis von Office365 Programmen
• Organisation von Terminen, administrative Unterstützung der Projektleiter
• Interne Prozesse überwachen und aktive Mitarbeit im Projekt-Team für Projektleiter
• Projekt-Controlling Aufgaben
• Technische Unterstützung bei den Arbeitspaketen
• Erstellung von Analysen, Reports und Präsentationen

Dein Profil

• Du befindest Dich derzeit im ersten oder zweiten Semester deines Studiums an einer Universität/Fachhochschule im Bereich der Elektrotechnik.
• Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Visual Studio 2022 / Visual Basic
• Programmiererfahrung
• Kenntnisse im MS Office-Umfeld (Powerpoint, Word, Excel, Visio, Flow)
• Gute Kommunikations-, Präsentations-, Berichts- und Schreibfähigkeiten
• Professionelles Auftreten
• Eigeninitiative und ein hohes Maß an Eigenmotivation, um Themen aktiv voranzutreiben und deren Umsetzung sicherzustellen
• Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Unkomplizierte Home-Office-Regelung samt Bezahlung einer Homeoffice-Pauschale
• An Fenstertagen bzw. zwischen Weihnachten und Neujahr haben wir geschlossen
• Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kantine am Standort
• und vieles mehr

Unser Angebot

Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie beträgt für diese Funktion mindestens EUR 39.718,70 (Vollzeit Basis).

Unser Bewerbungsprozess

Wir hoffen, Dein Interesse für diese Position geweckt zu haben. Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Die Stelle ist ab sofort verfügbar. Für weitere Informationen steht Dir Frau Lisa Reiser unter lisa.reiser@siemens.com gerne zur Verfügung.

IVM spezialisiert sich seit 40 Jahren auf die Ziele ihrer Projektpartner*innen und ihrer Kunden im technischen Umfeld. Mit Hilfe unserer technisch affinen Wissensträger*innen schaffen wir jeden Wunsch zu erfüllen. Werden Sie Consultant bei IVM und arbeiten Sie an spannenden Projekten bei den Top Unternehmen Österreichs!

Job-Nr.: 105439
Einsatzort: Linz, Steyr
Fachbereich: Elektronik & Elektrotechnik
Art der Anstellung: Vollzeit
Gehalt (Brutto/Monat): ab € 3.800,-
Sie möchten Ihre Erfahrung als Baustellenleiter (m/w/d) in einem namhaften Unternehmen im Bereich der Gebäude- und Anlagentechnik, bei dem Innovation und Nachhaltigkeit großgeschrieben werden, einbringen?

Dann sind Sie bei uns, der IVM, genau richtig! Denn wir unterstützen aktuell unseren Kunden bei der Suche nach einem Elektrotechniker (m/w/d) mit Erfahrung in der Bauleitung. Lassen Sie uns gemeinsam Ihre berufliche Zukunft bauen und bewerben Sie sich JETZT.

Aufgabe:

• Leitung des Montageteams
• Verantwortung für die technische Abwicklung auf den Baustellen
• Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten sowie Neuinstallationen
• Ansprechpartner für externe Partner (z.B. Lieferanten, Kunden etc.)
• Koordination von Subunternehmen

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung
• Mehrjährige Erfahrung als Baustellenleiter (m/w/d) im Bereich der Elektrotechnik
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Engagierter und zuverlässiger Teamplayer

• Oberösterreichisches Traditionsunternehmen
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
• 4-Tage-Woche nach Vereinbarung
• Flache Hierarchien
• Sehr gutes Betriebsklima
• Mitarbeiterrabatte
• Gemeinsame Events