Green Jobs in Österreich

Wir sind ein moderner Dienstleistungsbetrieb und bieten höchste Qualität für unsere Gäste. Gerade deshalb legen wir großen Wert darauf, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns wohlfühlen. Denn die Qualität und Leistungsfähigkeit der MitarbeiterInnen entscheidet langfristig über den Erfolg der St. Martins Therme & Lodge. Das gilt für alle Positionen von allen operativen Bereichen bis zur Administration und Technik. Ein sehr gutes Betriebsklima ist für uns enorm wichtig. Das zeigt sich in der Aus- und Weiterbildung genauso, wie in der offenen Gesprächs- und Feedbackkultur in unserem Haus. Nur wenn wir in allen Bereichen gut zusammenarbeiten können, und jeder gut eingesetzt und beruflich gefördert wird, können wir den Gast in den Mittelpunkt stellen.

• Ausmisten der Stallungen bzw. Reinigen von Käfigen
• Wartung und Pflege der Stall- und Tierbereiche
• Artgerechtes Füttern der Tiere sowie täglicher Gesundheitscheck
• Beschäftigung mit Tieren, Behavioural Enrichment
• Pflege und Versorgung von Terrarien und Aquarien

• Tiere täglich ihren Bedürfnissen entsprechend bewegen und pflegen (auf die Weide bringen, Fell- und Hufpflege,....)
• Gästebetreuung und Gästeinformation
• Leben der Philosophie unseres landwirtschaftlichen Bereichs

• Sehr gute Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Tierpflege, Tierernährung sowie Tiergesundheit
• Erfahrung in der artgerechten Tierhaltung sowie im Bereich Landwirtschaft
• Grundlegende Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Ziegen, Schafen, Eseln, Kaninchen und Geflügel

• Erfahrung in Terraristik und Aquaristik
• Freude und Sensibilität im Umgang mit Tieren
• Teamfähig und kommunikativ
• Belastbar und flexibel
• Körperliche Fitness
• Führerschein B, E zu B und F von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Eine einzigartige und abwechslungsreiche Vollzeitbeschäftigung in unserer Outdoor-Abteilung
• Eine eigenverantwortliche Tätigkeit in einem fachkompetenten und motivierten Team
• Planbare Arbeitszeiten

• Kollegiales Arbeitsklima mit attraktiven Mitarbeiterbenefits
• Krisensicherer Arbeitsplatz in einem Umfeld, in dem andere Urlaub machen
• Rahmenbedingungen eines international erfolgreichen Konzerns

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

Sie unterstützen unsere Abteilung Elektrotechnik bei interdisziplinären Infrastruktur- und Tunnelbauprojekten. Dabei bearbeiten Sie eigenverantwortlich folgende Aufgaben: Erstellung von Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Planung von energietechnischen Einrichtungen im Bereich von Straßen- und Bahnprojekten sowie für Sonderbauten Projektierung im Bereich Mittelspannungsanlagen, Niederspannungsverteilung, Antriebstechnik, Prozessleittechnik und Netzwerktechnik und sicherheitstechnischen Einrichtungen Kontrolle der technischen Umsetzung sowie Inbetriebsetzungen

Qualification

Um in dieser Position erfolgreich zu sein, sollten Sie folgende Qualifikationen und Fähigkeiten mitbringen:

• Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/Universität – Fachrichtung Elektrotechnik)
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Energietechnik erwünscht
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse sowie gute Auto-CAD Kenntnisse
• Selbständige und eigenverantwortlich Arbeitsweise

Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit

Reisebereitschaft

• Abwechslungsreicher Job in einem international tätigen Unternehmen
• Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und unterstützungsbereiten Team
• Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der ILF Academy
• Zahlreiche Sozialleistungen und Benefits wie z.B.: Betriebs- und Abteilungsausflüge, Zusatzversicherungen, Sport- und Bewegungsprogramm
• Büros mit modernster Ausstattung, Parkmöglichkeit und guter Anbindung an öffentlichen Verkehr
• Flexible Arbeitszeit mit Home Office Möglichkeit
• Leistungsorientierte, überdurchschnittliche Bezahlung
• Teilnahme am freiwilligen Bonusprogramm auf Basis einer Gewinnausschüttung.
• Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Schicken Sie uns Ihre Bewerbung. Wir freuen uns auf Sie!

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von EUR 41.160,00 ohne Berufserfahrung vorgesehen. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bieten wir eine marktkonforme Überzahlung. Darüber hinaus bieten wir eine Reihe von Sozialleistungen.

Die ILF-Gruppe ist ein international tätiges, völlig unabhängiges Ingenieur- und Beratungsunternehmen, welches seine Kunden bei der erfolgreichen Realisierung von technisch anspruchsvollen, komplexen Industrie- und Infrastrukturprojekten unterstützt. In den über 45 Bürostandorten auf sechs Kontinenten beschäftigen die Firmen der ILF-Gruppe 3.000+ hoch qualifizierte Mitarbeiter:innen. Durch die regionale Präsenz kann eine laufende Abstimmung mit den jeweiligen Kunden und Projektbeteiligten vor Ort erfolgen. Gleichzeitig ermöglicht die enge Zusammenarbeit im Netzwerk der ILF-Gruppe auch die Einbindung von internationalen Top-Experten, besonderen Erfahrungen, Prozessen und Werkzeugen.

Durch diese Kombination von lokaler Präsenz und internationaler Expertise können die Kundenbedürfnisse bestmöglich erfüllt werden. Das Unternehmen befindet sich vollständig im Privatbesitz der Gründerfamilien und ist daher vollkommen unabhängig von Hersteller-, Lieferanten- und Bankeninteressen.

• Leitung und Führung eines Planungsteams bei der Entwicklung thermischer Systeme für Ingenieurbauwerke sowie Wärme- und Kälteversorgungsanlagen bis zu 50 MW (Heiz- und Kältezentralen, Wärmespeicher, KWK-Einheiten) im Industriesektor für nationale und internationale Projekte.
• Konzeption innovativer Energieversorgungssysteme.
• Mitwirkung bei der Erstellung von Planungsunterlagen in allen Leistungsphasen sowie bei der Erstellung von Ausschreibungsunterlagen.
• Unterstützung bei der Vergabe in europaweiten Ausschreibungen sowie Freigabe von Ausführungsunterlagen der ausführenden Unternehmen.
• Verantwortung für die Einhaltung von Terminen, Budgets und Qualitätsanforderungen.
• Überwachung der Bauausführung und Durchführung von Leistungsabnahmen.
• Professionelle Kommunikation mit Kunden/Auftraggebern sowie Vertretern von Behörden.

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Haustechnik an einer Fachhochschule oder Technischen Universität.
• Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung von Ingenieurprojekten in den oben genannten Tätigkeitsbereichen; zusätzliche Erfahrung in der Ausführungsüberwachung von Vorteil.
• Kenntnisse der energiewirtschaftlichen Rahmenbedingungen, gesetzlichen Grundlagen, Verordnungen und Standards (BImSchG, EnEV, HOAI etc.).
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
• Sicherer Umgang mit allen gängigen Office-Programmen.
• Grundlagenkenntnisse in AutoCAD bzw. Revit wünschenswert.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Sozialkompetenz und Kreativität.
• Flexibilität und Mobilität im In- und Ausland sowie eigenständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team.

• Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld in einem international tätigen Unternehmen.
• Abwicklung von Projekten mit modernsten technischen Anlagen sowie Anwendung innovativer Planungstools und -prozesse.
• Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten in der ILF Academy.
• Zahlreiche Sozialleistungen und Benefits.
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.
• Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten.
• Unsere Strategie rückt die Nachhaltigkeitsziele der Vereinten Nationen (UN) in den Mittelpunkt unserer Geschäftstätigkeit. Hier erfahren Sie mehr zu Corporate Sustainability

Auf unserer Karriereseite stehen umfassende Informationen zu den angebotenen Zusatzleistungen, den verschiedenen Standorten und dem Ablauf des Bewerbungsprozesses zur Verfügung.

Die Abteilung Maschinenbau stellt sich vor.

Senden Sie uns Ihre Bewerbung! Wir freuen uns auf Sie!

Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Für die ausgeschriebene Position gilt ein Mindestbruttogehalt laut Kollektivvertrag für Angestellte in der Information und Consulting (in Österreich) mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die Höhe der Überzahlung richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation.

Interne Referenz:

Die Energie AG Oberösterreich bietet StudentInnen die Möglichkeit, Bachelor-, Master- und Abschlussarbeiten mit Unternehmensbezug zu verfassen. Im Rahmen der Erstellung einer Abschlussarbeit kann ein Berufspraktikum in der Energie AG absolviert werden. Dauer und Beschäftigungsausmaß richtet sich dabei nach den Erfordernissen des Curriculums.

Abschlussarbeit (inkl. Berufspraktikum)

• Einbringen vonThemenvorschlägen
• Abstimmung mitUni/FH
• selbständige Bearbeitung derThemenstellung in Abstimmung mit den Betreuern

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

• Studium an einer Universität oder Fachhochschule
• selbständig, verlässlich, kommunikativ

Die Entlohnung des Praktikums erfolgt gemäß den kollektivvertraglichen sowie firmeninternen Regelungen.

Swimsol ist ein innovatives österreichisches Unternehmen, das die weltweit erste, kommerziell verwertbare Technologie für schwimmende Solaranlagen auf Meeresoberflächen entwickelt hat. Als Marktführer in diesem Bereich setzen wir unsere Projekte in Südostasien und im Indischen Ozean um.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Projektleiter:in, der:die den gesamten Projektablauf koordiniert – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung und die/der gleichzeitig in der Lage ist Planungsaufgaben zu übernehmen.

• Projektmanagement: Steuerung und Überwachung von Floating-Solarprojekten, inklusive Zeit- und Ressourcenplanung, Koordination von internen und externen Stakeholdern sowie Qualitätskontrolle.
• Koordination & Kommunikation: Schnittstelle zwischen internen Teams, Kunden, Lieferanten und externen Partnern, um eine reibungslose Umsetzung sicherzustellen.
• Zeit- und Ressourcenplanung: Erstellung und Überwachung von Projektplänen, Budgetkontrolle sowie Sicherstellung von Material- und Ressourcenverfügbarkeit.
• Qualitäts- und Risikomanagement: Identifikation von Herausforderungen und Entwicklung von Lösungsstrategien für eine erfolgreiche Projektdurchführung.
• Kund:innenbetreuung: Enge Abstimmung mit unseren internationalen Kund:innen, Präsentation von Projektfortschritten und Unterstützung bei technischen Rückfragen.

• Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Ingenieurwesen, erneuerbare Energien, Wirtschaftsingenieurwesen oder Ähnliches).
• Berufserfahrung in der Leitung und Umsetzung von technischen Projekten, idealerweise mit internationalem Bezug.
• Erfahrung in der Erstellung und Verwaltung von Zeitplänen, Kostenkontrolle und Projektdokumentation.
• Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit Kund:innen und Stakeholdern.
• Sehr gute Englischkenntnisse, Deutsch von Vorteil.
• Reisebereitschaft.
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Teamgeist

• Sinnvolle Arbeit: Deine Projekte tragen direkt zur Energiewende bei.
• Gestaltungsspielraum: Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Prozesse mitzugestalten.
• Flexibilität: Gleitzeitmodell und Möglichkeit zur individuellen Zeiteinteilung.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Weiterentwicklung in einem innovativen Unternehmen.
• Attraktives Gehalt: Ab EUR 3.000 brutto/Monat auf Basis Vollzeit (40h), mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.

Dann schicke uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Motivationsschreiben sowie unser Self-Assessment (Vorlage auf unserer Website)

Mit dem in die internationale Infrastruktur eingebundenen Pipelinesystem übernimmt TAG GmbH eine zentrale Rolle für die Gewährleistung der österreichischen und europäischen Energieversorgung. Kernaufgaben sind die Bereitstellung von Transportkapazitäten, der Transport, der Betrieb und die Instandhaltung. Im Hinblick auf die Energiewende setzen wir uns tatkräftig dafür ein, den Wasserstofftransport über die bestehende Infrastruktur voranzutreiben.

Wir suchen ab sofort in unserem Headquarter in Wien eine/n Mitarbeiter:in (all genders) im

Front Office (all genders)

• Empfang und Begrüßung externer Partner:innen, Kund:innen und Lieferant:innen sowie aktive und eigenständige Gästebetreuung
• Postadministration (Eingangs- und Ausgangspost)
• Interne und externe Korrespondenz (Schriftverkehr, Mail-Korrespondenz)
• Telefonvermittlung und Koordination aller telefonischer Anfragen und Anliegen
• Allgemeines Office Management wie z.B. Terminkoordination, Bestellung von Verbrauchsmaterial, Verwaltung der Besprechungsräume und der Poolautos, Erstellen von Präsentationen und Unterlagen, Ablage und Kopiertätigkeit
• Allgemeine operative und administrative Unterstützung der Fachabteilungen sowie des Back-Office

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HASCH, HAK oder HLW)
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich Empfang/ Front Office/ Rezeption oder Service von Vorteil
• Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sehr gute MS-Office-Anwenderkenntnisse, SAP von Vorteil
• Strukturierte, eigenverantwortliche, selbstständige Arbeitsweise und Serviceorientierung
• Freundliches und professionelles Auftreten
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

• Eine attraktive Entlohnung ab EUR 3.553,47 brutto/Monat auf Basis von 38h/Woche mit der Bereitschaft zur Überbezahlung abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
• Geregelte Arbeitszeiten
• Eine Reihe von attraktiven Benefits (z.B.: Pensionsvorsorge und Unfallversicherungsschutz, betriebliche Gesundheitsförderung, gestütztes Mittagessen, Firmenevents uvm.)

Die Energie AG Oberösterreich ist ein moderner und leistungsfähiger Leitbetrieb. Wir versorgen unsere Kunden in Oberösterreich und über die Grenzen hinaus mit Strom, Gas, Wärme, Wasser sowie Entsorgungs-, Informations- und Kommunikationstechnologie-Dienstleistungen.Für unser Tochterunternehmen Energie AG Oberösterreich Umwelt Service GmbH suchen wir eine/n

Lehrling - KFZ Techniker:in (all genders)

• Wartung und Reparatur von LKW verschiedener Marken sowie Spezialaufbauten (z. B. Presswagen, Abrollkipper, Absetzkipper, Trommelwagen, Biowäscher)
• Instandhaltung und Service von LKW-Anhängern, Radladern und Baggern
• Arbeiten im Hydraulik- und Pneumatikbereich
• Tätigkeiten in der Elektrik und elektronische Steuerungen
• Schweiß- und Schlosserarbeiten

Energie AG Oberösterreich Personalmanagement GmbH

Du hast den gewissen „Drive“, Interesse an Mechanik und Elektronik, handwerkliches Geschick und insbesondere große Fahrzeuge interessieren Dich? Dann bewirb Dich jetzt und starte Deine Lehre ab August 2025 bei uns!

Gewerbepark West 40, 4846 Redlham Vollzeit

Das erwartet dich

• eine umfassende, praxisnahe und abwechslungsreiche Ausbildung
• eine intensive Betreuung durch unsere Lehrlingsausbilder:innen
• zahlreiche Karrieremöglichkeiten nach deiner Lehre
• Firmenveranstaltungen und Weiterbildungsmaßnahmen
• Lehrlingseinkommen im 1. Lehrjahr von 967,42 Euro brutto

Benefits

Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt, div. Sportangebote Aus- und Weiterbildung
umfangreiches Bildungsprogramm Moderne Arbeitsausstattung
moderne Räumlichenkeiten, hoher Standard bei Arbeitsmittel, Arbeitskleidung, technischen Geräten KlimaTicket
Zuschuss zum KlimaTicket Mitarbeiter-Events
Betriebsausflüge, Aktivitäten in Sport und Kultur, div. Feierlichkeiten Unterstützungsfonds
Anlassbezogene Unterstützung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (Hochzeit, Geburt, uä.) Vielfalt im Konzern ist uns ein besonderes Anliegen, weshalb wir jede:n, unabhängig von Geschlecht oder anderen persönlichen Merkmalen ermutigen möchten, sich zu bewerben!

EQUANS Kältetechnik zählt seit 75 Jahren in der Industrie-, Klima- und Gewerbekälte sowie Wärmepumpen-technologie zu den führenden Unternehmen in Österreich, der Schweiz & Deutschland. Bei hocheffizienten Anlagen mit natürlichen Kältemitteln können unsere rd.300 Mitarbeiter:innen maßgeschneiderte Lösungen erarbeiten. Dank eigener Entwicklung, Fertigung und Montage verfügen wir über fundierte Kenntnisse der Maschinen und Anlagen

• Eigenständige Planung, Berechnung und Kalkulation von Service- und Reparaturangeboten
• Begleitung der Projekte während der gesamten Umsetzungsphase
• Auftragsbearbeitung sowie Abrechnungsabwicklung
• Ersatzteilbeschaffung
• Enge Zusammenarbeit mit unseren Technikern, Servicetechnikern sowie Lieferanten
• Unterstützung in der Betreuung unserer Kunden in OÖ

• Abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Lehre) im Bereich Kälte-/Klimatechnik, Elektro- oder HKLS Installationstechnik
• Berufserfahrung im Bereich der Kältetechnik von Vorteil
• Sicherheits- und Dienstleistungsgedanke
• Hohes Maß an Flexibilität, Engagement, Teamgeist sowie hohe Lernbereitschaft setzen wir voraus
• Selbständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab

• Spannende und abwechslungsreiche Projekte und Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung bei DEM internationalen Technologieführer
• Umfassende Einarbeitung sowie ein sicherer Arbeitsplatz
• Laufende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Gute Rahmenbedingungen (Gehalt nach KV Metallindustrie ab € 2.900,-- brutto / Monat + Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung)
• Attraktive Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit

Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Fitnessangebot (Firmenmitgliedschaft)
• Essenszulage
• Smart Working
• Dienstfahrrad
• Ausbildungs-Academy

TECHNICAL PROJECT EXPERTS

Schön, dass Sie zu uns gefunden haben!

Schultes & Partner GmbH mit Hauptsitz in Wien und einer weiteren Gesellschaft in Rumänien ist ein Dienstleistungsunternehmen, das aus einem Ingenieurbüro aller Disziplinen mit technischen Spitzenkräften und einer Personalberatung im Jahre 2007 zu einer gemeinsamen Einheit verbunden wurde mit dem Ziel, seinen Kunden ergänzt um Consulting & Projektüberlassung ein umfassendes Leistungsportfolio je nach Projektbedarf mit den nötigen Fachkompetenzen bieten zu können.

"Mit dem Ergebnis, dass wir Projekte für unsere Kunden auch über die Grenzen hinaus erfolgreich mit Experten (w/m/d) - mit Ihnen? - realisieren!"

• Wir suchen für die genannte Position eine/n erfahrene/n Projektingenieur/in der Verfahrenstechnik
• Sie agieren in der Position eines Engineering-Managers
• In Ihrer Funktion entscheiden Sie über die Auswahl und Festlegung der Verfahren und übernehmen die
• Ausarbeitung der Schemata und
• Erstellen die Basis des Prozesses
• Sie koordinieren die Planung und
• Setzen Projekte im Sinne des Projektmanagements auf
• Darüber hinaus stimmen Sie sich mit den Gewerken wie Bau, EMR, Maschinenbau,
  Projektabwicklung ab

• Verfahrenstechniker/in mit mind. 5 Jahren Expertise aus der Wassertechnologie
• Erfahrung im Energie/Chemie/Öl/Gas/Anlagenbau
• Erfahrung in der Projektabwicklung
• Projektmanagement Kenntnisse
• Reisebereitschaft innerhalb Österreichs punktuell
• Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch
• MS-Office Kenntnisse
• Teamgeist, Lernbereitschaft, Engagement
• Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
• Führerschein B

• Abwechslungsreicher Job in einem international tätigen Unternehmen
• Aufgabenschwerpunkt aus dem Büro Wien, Projekte in EU/DACH
• Mitarbeit in einem kollegialen Team
• Büros mit modernster Ausstattung und guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr
• Das Besondere an dieser Vollzeit-Position? Interessante Projekte, Zusammenarbeit mit einem erfahrenen Team, sowie
• Eine langfristig ausgerichtete Projektposition bei S&P im Einsatz beim Kunden eingebettet in einem erfolgreich etablierten Dienstleistungsunternehmen der Energiebranche
• Gehalt abhängig von Erfahrung und Qualifikation € 5.000 brutto/Monat bei kollektivvertraglicher Überzahlung
• Interessiert, mehr zu erfahren? Dann wenden Sie sich direkt an Ing. Jürgen Schultes & sein Recruiting-Team an engineer@schultes-partner.com. Vielen Dank!

Sense the power of light

ams OSRAM ist ein weltweit führender Anbieter innovativer Licht- und Sensorlösungen. "Sense the power of light" - unser Erfolg basiert auf unserem tiefen Verständnis für das Potenzial von Licht. Wir verbinden Licht mit Intelligenz und ermöglichen so unseren Kunden, neuartige Anwendungen zu entwickeln. Unsere rund 20.000 Mitarbeiter weltweit arbeiten an innovativen Lösungen entlang der gesellschaftlichen Megatrends Digitalisierung, Smart Living, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit. Was auch immer deine Rolle ist, du bist Teil eines talentierten Teams, das Spaß an der Erforschung und Entwicklung neuer Technologien hat.

• Verantwortung und Aufbau von Expertenwissen für das zugewiesene Produktionsequipment (Deposition)
• Konfiguration und Installation von neuen Equipments
• Reparatur, Wartung, Umbauten und kontinuierliche Überwachung des Equipments, inkl. systematischer Equipmentanalyse
• Inbetriebnahme und Wiederfreigabe der Equipments in Zusammenarbeit mit dem Prozessingenieur
• Selbständiges Lösen von Problemen im Rahmen der Rufbereitschaft
• Leitung und Mitarbeit von Verbesserungsprojekten zur Optimierung/Modifikation bestehender Anlagen
• Schnittstelle zum Equipment-Hersteller und externen Service-Technikern
• Zusammenarbeit mit internen Gruppen (Fertigung, Engineering, Facility)
• Erstellung, Pflege und kontinuierliche Verbesserung von Wartungsplänen und Vorschriften
• Dokumentation von Ergebnissen / Erstellung von Arbeitsanweisungen, Schulungsunterlagen und Prozeduren
• Planung und Durchführung von Schulungen
• Ersatzteilmanagement

• Abgeschlossene technische Ausbildung entweder HTL/Fachschule oder Berufsausbildung inklusive mehrjähriger technischer Berufserfahrung oder vergleichbar
• Erfahrung in den Bereichen Anlagenbau, Mechatronik, Elektronik oder Elektrotechnik
• Fähigkeit zur mechanischen und elektrischen Fehlersuche
• Übernimmt Verantwortung, arbeitet eigenständig und trifft Entscheidungen
• Lernbereitschaft und Problemlösekompetenz
• Flexibilität hinsichtlich Veränderungen (u.a. bei Strategie und Prioritäten)
• Rufbereitschaft (ein Wochenende/Monat)
• Teamplayer*in und kommuniziert proaktiv mit dem Umfeld
• Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Wir bieten ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Zusatzleistungen, die sich an Ihrer Leistung, Erfahrung und Qualifikation orientieren.

Die Anstellung erfolgt nach dem Lohn- und Gehaltstarifvertrag für Angestellte der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe E (https://www.feei.at/aktuelles/mindestloehne-und-gehaelter-eei/).
Wir bieten eine höhere Vergütung je nach Ihren Kenntnissen und Fähigkeiten.