Green Jobs in Österreich

Wir bringen Wien zum Leuchten. Unsere Energienetze haben die Länge von Wien bis Sydney und zurück. Als Wiener Netze bringen wir täglich Strom, Gas, Fernwärme und Daten zu 2 Millionen Menschen. Wir sind die Lebensadern dieser Stadt. Ohne uns läuft nix!

• Sie sind für die Betriebsführung des 380kV- und 110kV-Stromnetzbetriebs im vermaschten Netz unter Berücksichtigung der (n-1)-Sicherheit verantwortlich.
• Eigenverantwortlich führen Sie ferngesteuerte Schaltungen durch und beauftragen schaltberechtigtes Personal in den zugeordneten Anlagen.
• Sie erstellen Last- und Netzverlustprognosen sowie zyklische Netzsicherheitsberechnungen.
• Sie kommunizieren mit Kraftwerks- und Nachbarnetzbetreibern, bedienen verschiedene Steuerung- sowie Überwachungssysteme für den Netzbetrieb als auch den Betrieb von Leitwarten.
• Im Störungsfall übernehmen Sie das Fehlermanagement, tätigen eigenverantwortlich ferngesteuerte Schaltungen zur Fehlerbehebung und leiten Maßnahmen zur Störungsbehebung ein, einschließlich der Übergabe an Spezialdienste.
• Sie sind für das Engpass- und Krisenmanagement im 380kV- und 110kV-Netz verantwortlich.
• Beim Netzwiederaufbau wirken Sie maßgeblich mit.

• Eine abgeschlossene Ausbildung in Elektro- oder Energietechnik (HTL, TU oder FH).
• Als Lösungsbringer*in haben Sie notwendiges Know-how über Lastflüsse, Wirk-, Blind- und Scheinleistung sowie ein spürbares Interesse an der elektrischen Energietechnik.
• Sie sind bereit, im 12-Stunden-Schichtdienst zu arbeiten und besitzen die hierzu notwendige Flexibilität.
• Sie haben bereits Erfahrung mit Anlagen des 380kV- und 110kV-Netzes sowie Vorerfahrung mit Übertragungs- und Netzleitsystemen.
• Vorhandene Kenntnisse der Störungsprozessabläufe und der Störungsbehebung in Anlagen der Wiener Netze sind von Vorteil.
• Ihr Profil passt zu unseren Werten für gelungene Zusammenarbeit: Wir verstehen uns als Wegbereiter*innen, Lösungsbringer*innen und Netzwerker*innen … Das heißt wir suchen stressresistente, eigenständige und strukturierte Teamplayer*innen mit kompetentem Auftreten.
• Sie verfügen idealerweise auch über gute EDV-Kenntnisse und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1-Level) und besitzen den Führerschein der Klasse B? Dann läuft ohne Sie vielleicht bald nix mehr!

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 3.633,37 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.

• Entwicklungsmöglichkeiten:

  Wir fördern von Beginn an - beim Willkommenstag und wir vernetzen Sie mit Ihrem persönlichen Buddy. Unterstützung bieten wir bei berufsbegleitender Ausbildung, individueller Persönlichkeitsentwicklung und der Teilnahme an Talentprogrammen - ganz nach Interesse und Karrierezielen.

• Gesundes Essen:

  Täglich frische Menüs und gratis Kaffee in der eigenen "WerXkuchl" am Smart Campus sind die Energiebringer unserer Netzwerker*innen. Ein regelrechter Lieblingsplatz zum Essen, Austauschen und Vernetzen.

• Arbeitsumfeld:

  Unsere Unternehmenszentrale ist der "Smart Campus". Er fördert eine offene Zusammenarbeit über alle Teams im Unternehmen hinweg. Egal ob Werkzeug oder Laptop - modernste Arbeitsmittel und Technologien sind bei uns selbstverständlich. So gestalten wir gemeinsam das digitale Netz der Zukunft.

• Events und Aktivitäten:

  Unser Betriebsklima ist uns wichtig. Der Schmäh muss rennen und die Stimmung passen. Egal ob Sommerfest, Weihnachtsfeier, Sportveranstaltungen oder Meisterschaften. Bei unseren Events feiern wir gemeinsame Erfolge und schalten bewusst vom Arbeitsalltag ab.

• Gesundheit und Vorsorge:

  Wir schauen auf ein gutes Miteinander und auf die Gesundheit unserer Mitarbeiter*innen. Daher bieten wir Präventionstage, Vorsorgeuntersuchungen, Sportangebote, Betriebsärzte, Arbeitspsychologen und eine hochwertige Schutzausrüstung.

• Vergünstigungen:

  Netzwerker*innen haben viele Vorteile: Wir bieten Ihnen viele Sonderkonditionen und Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartner*innen, eine Unterstützung für die APK Pensionskassa und attraktive Konditionen bei der Wiener Stadtwerke Gruppenkrankenversicherung.

• Work-Life-Balance:

  Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Teilzeit - auch in der Führung - und die Nutzung von Zeitguthaben für alle Fenstertage unterstützen Sie Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen. Für alle kleinen Netzwerker*innen haben wir ein volles Programm und ordentlich Hetz im Netz zB beim Kids Day, dem Töchtertag und der Ferienbetreuung.

• Sonstiges:

  Innovation heißt neue Ideen und frische Impulse fördern. Diese sind in der konzernweiten "Ideenwerkstatt" immer willkommen - wird eine neue Idee umgesetzt, so wird sie auch finanziell honoriert.

Die VAMED-KMB betreibt und erschafft die technischen Rahmenbedingungen für die medizinische Versorgung in einem der größten Krankenhäuser Europas - an jedem einzelnen Tag. Wir sind DER Partner im Gesundheitswesen.

• Abfallentsorgung: Organisation, Koordination, Überwachung und Sicherstellung der ordnungsgemäßen Entsorgung sämtlicher Abfallarten im AKH Wien
• Garten- und Reinigungsmanagement: Koordination und Durchführung sämtlicher gärtnerischer und Reinigungsleistungen (z.B. Unterhaltsreinigung, Sonderreinigung) sowie Betreuung der zugeordneten Anlagen innerhalb und außerhalb der Gebäude
• Leistungscenter-Führung: Unterstützung der Leitung des Leistungscenters in Bezug auf Verantwortung und Führung
• Technische Anlagen: Mitwirkung bei der Sicherstellung der Funktionsfähigkeit, Verfügbarkeit und Betriebssicherheit aller dem Leistungscenter zugeordneten technischen Anlagen und Einrichtungen
• Winterdienst: Kontrolle und Überwachung des Winterdienstes
• Kaufmännische Aufgaben: Unterstützung bei kaufmännischen Belangen unter Berücksichtigung der Kundenanforderungen, Mitarbeiterbedürfnisse und wirtschaftlicher Ziele
• Projekt- und Maßnahmenabwicklung: Mitwirkung bei der Abwicklung von Projekten, Maßnahmen und Leistungsabrufen
• Führung: Stellvertretende fachliche und disziplinarische Führung
• Steuerung von Leistungen: Steuerung von Eigen- und Fremdleistungen, einschließlich der Sicherstellung der Qualitätsstandards

• Ausbildung: Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Werkmeister in technischer Chemie, Umwelttechnik oder als Entsorgungs- und Recyclingfachmann
• Berufserfahrung: Einschlägige Berufserfahrung im Bereich Mechanik, Hydraulik und Pneumatik von Vorteil
• Zusätzliche Kenntnisse: Fachwissen in der Pflege von Grünanlagen und Reinigung von Vorteil
• Berufserfahrung: Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Facility Management oder vergleichbaren Bereichen
• Führungskompetenz: Führungspotenzial und Erfahrung in der Anleitung und Motivation von Teams
• Persönliche Fähigkeiten: Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und hohe Belastbarkeit
• Lernbereitschaft: Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Weiterentwicklung
• EDV-Kenntnisse: Gute Kenntnisse in Microsoft Office und SAP

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, das Ihnen eine vielversprechende Zukunftsperspektive in einem international erfolgreichen Konzern bietet.

• SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit Zukunftsperspektiven zu arbeiten und sich dem höchsten Gut des Menschen - der Gesundheit - zu widmen
• WISSEN & PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktiv
• TEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördert
• FLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen
• MOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto), in zentraler Lage in Wien mit vergünstigter Parkmöglichkeit
• BENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote durch den Betriebsrat und vieles mehr
• GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement inkl. vergünstigter Eintritt in unsere Thermen- und Wellnessresorts

Neben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 4.277,09 (14x pro Jahr).

Ihr individuelles Vergütungspaket wird entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung gestaltet. Gemeinsam mit Ihnen legen wir in persönlichen Gesprächen eine maßgeschneiderte Vereinbarung fest.

JobTalent ist die neue Marke von JOB TIME und spezialisiert auf den administrativen, kaufmännischen und technischen Bereich. JOB TIME ist seit über 20 Jahren in Österreich ein leistungsstarker Partner bei einer Vielzahl von Unternehmen in Wien und Umgebung. Für unseren Kunden, einen Top Player im Bereich Energieversorgung mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit, Ressourcenschonung sowie alternative Energiequellen, suchen wir eine/einen
Fachtechniker für Telekommunikation und Elektromobilität (m/w/d)

• Durchführung von Installations- und Wartungsaufträgen vor Ort für alle Technologien im Bereich Telekommunikation und angrenzender Geschäftsbereiche
• Bereitschaft, vor Ort sämtliche Technologien im Bereich Telekommunikation zu betreuen und zu betreiben
• Übernahme von Wartungs-, Umstellungs- und Umzugsarbeiten an technischen Anlagen
• Direkte Kommunikation mit Kunden sowie Lieferanten zur Abstimmung von Aufträgen und Anforderungen
• Koordination und Qualitätsüberwachung der Arbeiten von beauftragten Partnerunternehmen
• Sicherstellung der termingerechten Lieferung, Einhaltung von Qualitätsstandards und vollständiger Dokumentation aller Aufträge

• Abgeschlossene Berufsausbildung (mindestens Lehre) im Bereich Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik sowie ein gültiger Führerschein der Klasse B.
• Berufserfahrung im Bereich Telekommunikation, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse im Bereich Elektromobilität.
• Fundierte Erfahrung im Aufbau, Betrieb und der Wartung von Daten- und Übertragungsnetzen sowie Kommunikationsanlagen.
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Selbstständigkeit.
• Bereitschaft zu regelmäßigen Außendiensteinsätzen.
• Motivation zur kontinuierlichen Weiterbildung und zur Aneignung von technischem Fachwissen sowie die Teilnahme an relevanten Schulungen.

• Stabiles Arbeitsumfeld: Arbeiten Sie in einem etablierten österreichischen Großunternehmen mit sicherer Zukunftsperspektive
• Attraktives Gehaltsmodell: Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltsmodell und zahlreichen Benefits, darunter Events, Aktivitäten, Innovationen, und gesundes Essen
• Gesundheitsförderung: Nutzen Sie vielfältige Programme zur Gesundheitsförderung
• Umfangreiches On-Boarding: Ein umfassendes On-Boarding-Programm und ein breites Angebot an innerbetrieblichen sowie externen Weiterbildungen unterstützen Ihre berufliche Entwicklung
• Modernes und innovatives Umfeld
• Gute Erreichbarkeit: Der Standort ist hervorragend mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar

Arbeitszeit
Vollzeit 37,50 Std./Woche

Entlohnung
Für diese Position wird ein kollektivvertragliches Bruttogehalt ab EUR 44.000,00 p.a. mit der klaren Bereitschaft zur Überzahlung, je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung geboten.

Hinweis

Im Sinne der Gleichbehandlung - unberücksichtigt von Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität - wenden wir uns gleichermaßen an alle Personen!

Wenn Sie zuverlässig, flexibel und durch Ihr unternehmerisches Denken und Handeln überzeugen, dann bewerben Sie sich gleich hier online oder per Mail an office@jobtalent.at unter Angabe der Referenz Nr. 670.

Wir freuen uns auf Sie!

Aussendienstmitarbeiter*in 100%
für die Bundesländer Wien, Oberösterreich, Salzburg, Teile Tirol, Vorarlberg und Teile Niederösterreich per sofort oder nach Vereinbarung gesucht. (österreichischer Arbeitsvertrag/ Vollzeit)

Wir sind ein Schweizer Familienunternehmen in der zweiten Generation. Unser Herz schlägt für die Pflanzenkraft der ätherischen Öle, die wir seit über 40 Jahren studieren und anwenden. Sie sind das Herzstück unserer AromaCare- und BeautyCare-Linien, mit denen wir unsere Vision in die Tat umsetzen: Menschen dabei zu unterstützen, ihre Gesundheit und Lebenfreude ganz natürlich zu steigern und dabei in Einklang mit der Natur zu sein, stets der Nachhaltigkeit verpflichtet.

• Betreuung, Beratung und Bindung unserer Kunden im Bio– und Naturkosmetikhandel, Apotheken, Drogerien, u.ä.
• Durchführung von Schulungen für das Verkaufspersonal unserer Kunden
• Unterstützung der Partner bei der Sortimentsgestaltung, -weiterentwicklung, sowie Sicherstellung der Visibilität unserer Marke am POS der Kunden
• Selbstständige und effiziente Routenplanung und Besuchsrapporting
• Durchführung von Marktbeobachtungen, Teilnahme an Messen in Österreich und Deutschland, sowie Akquisition von Neukunden

• Ihr Herz schlägt für qualitativ hochwertige Naturkosmetik und Aromatherapieprodukte
• Sie kennen das Verkaufsgebiet im Bereich Aussendienst und sind vorzugsweise gut vernetzt im Sektor Apotheken, Kosmetik oder Bio-Fachhandel
• Sie sind gut strukturiert, organisiert sowie agil. Gleichzeitig haben Sie einen sicheren Umgang mit gängigen EDV-Anwenderprogrammen und bringen CRM Erfahrung mit
• Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit, sind selbständig und haben eine hohe Eigenmotivation
• Sie überzeugen durch Ihre Verhandlungs- und Beratungskompetenz und sind eine Verkäufernatur
• Sie sind verhandlungsstark in deutscher Sprache
• Sie verfügen über einen Führerschein Klasse B und sind Wohnhaft im Betreuungsgebiet

Wünschen Sie sich einen Arbeitsort, wo die Entscheidungswege kurz sind, an dem Sie miterleben können wie aus Ideen Realität wird und wo Sie Ihre Interessen für Wellbeing und Nachhaltigkeit einbringen können? Bei uns erwartet Sie ein kollegiales und dynamisches Arbeitsklima. Miteinander, füreinander und für unsere Kunden kreieren wir Wohlbefinden, Qualität und Expertise. Bei uns sind Sie Teil eines Wellbeing Netzwerkes und dürfen täglich mitgestalten und miterleben, wie einzigartige Aroma- und Naturkosmetikprodukte in unseren eigenen Labors entstehen, den Markt erobern und unsere Kund*innen begeistern. Daher suchen wir engagierte Menschen, die sich für die gesamte Wertschöpfungskette interessierten und sich gerne proaktiv einbringen.

Arbeitsort: Wien Süd

Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Wasseraufbereitung und bieten innovative Lösungen für sauberes Trinkwasser in Haushalten und Unternehmen. Mit einer starken Präsenz in Österreich und einem engagierten Team wird auf höchste Qualität und Nachhaltigkeit gesetzt. Die Mission ist es, Menschen mit reinem und gesundem Wasser zu versorgen, während gleichzeitig auf Umweltfreundlichkeit und modernste Technologien gesetzt wird. Werde Teil des Teams und trage dazu bei, diese Vision zu verwirklichen.

• Prozessoptimierung & Digitalisierung: Verantwortung für die Optimierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen auf Unternehmensebene unter Anwendung von BPM, Lean und Six Sigma zur Steigerung von Effizienz und Flexibilität
• Projektleitung & Change Management: Leitung von Projekten zur Prozessverbesserung und Implementierung von Change Management-Strategien zur erfolgreichen Gestaltung von Veränderungsprozessen.
• KPI-Entwicklung & Prozessdokumentation: Entwicklung und Einführung von KPIs zur kontinuierlichen Überwachung und Verbesserung der Prozessqualität sowie Dokumentation und Auswertung relevanter Kennzahlen
• Stakeholder-Management & Kommunikation: Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Abteilungsleitern (z.B. Distribution, Produktion, IT) sowie Moderation von Workshops/Schulungen zur Förderung der Akzeptanz von Veränderungsprozessen
• Reporting & Risikomanagement: Erstellung regelmäßiger Reports zur Überwachung der Prozessleistung und Identifikation von Risiken, um eine nachhaltige Qualitätssteigerung sicherzustellen

• Abgeschlossenes IT- oder Wirtschafts-Studium (von Vorteil) oder relevante Berufserfahrung, auch Quereinsteiger sind willkommen
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Prozessmanagement und/oder Change Management
• Erfahrung in der Leitung von Projekten und der Anwendung von Methoden wie BPM, Lean oder Six Sigma
• Eine hohe IT-Affinität und Erfahrung im Umgang mit BPM-Software, ERP-Systemen und MS Office
• Eine lösungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit, die Veränderung nicht nur managt, sondern vorantreibt!
• Sehr gute Deutschkenntnisse - in Wort & Schrift

• Gestaltungsfreiheit, die du sonst nur in Startups findest: hier kannst du Prozesse wirklich verändern - von der Idee bis zur Umsetzung. Du bist nicht nur ein Rädchen im Getriebe, sondern der Architekt von nachhaltigen Veränderungen, die das Unternehmen maßgeblich voranbringen
• Deine eigene Bühne - mit Rückenstärkung aus der Geschäftsführung und HR: Du wirst ein echter „Prozess-Pionier“ - und das nicht in einem stillen Kämmerchen, sondern mit direktem Zugang zur Geschäftsführung und mit Teamleads, die auf deine Vision warten
• Starkes Gemeinschaftsgefühl: Werde Teil einer engagierten Belegschaft, die Zusammenarbeit und Teamgeist großschreibt
• Sinnstiftende Tätigkeit und Arbeitsplatzsicherheit: Gestalte die Zukunft eines Unternehmens mit, welches sich im Wachstum befindet und einen besonderen Purpose hat
• Feelgood-Arbeitsbedingungen: Zeitausgleich, kein All-In-Vertrag und ein modernes Büro mit Working-Cafe

Benefits

• E-Learning
• Fahrrad / E-Scooter
• Firmenevents
• Getränke
• Kaffee & Tee
• Modernes Büro
• Obst
• Parkplatz
• Rabatte
• Sport- und Freizeitangebote
• Tischkicker
• Weiterbildungen

Wir sind myWarm, ein Unternehmen im Bereich der Gebäudetechnik mit Sitz in Wien. Unser 70-köpfiges Team sorgt mit dem hydraulischen Abgleich in Wohn- und Gewerbeimmobilien für einen effizienteren Betrieb der Heizungsanlagen. Wir wachsen sehr stark und bringen gleichzeitig die nächste Produktgeneration zur Marktreife.

Unser Ziel: Heizsysteme in die digitale Zukunft führen. Dafür suchen wir neue Lieblingskolleginnen und -kollegen! Du hast Lust, in einer der derzeit gefragtesten Branchen mit besten Zukunftsaussichten anzupacken und mit uns gemeinsam die Energiewende voranzutreiben?

Ab sofort suchen wir dich als

Senior Marketing Manager (m/w/d)
Wien– Unbefristete Festanstellung, Vollzeit oder Teilzeit ab 25 Wochenstunden

• Du verantwortest die Markenpositionierung und eine starke, vollumfängliche und authentische Markenpräsenz entlang der gesamten Customer Journey.
• Du konzipierst und setzt eine externe Kommunikationsstrategie um, die zu mehr Sichtbarkeit der Marke myWarm führt, die Markenbekanntheit erhöht und zum Umsatzwachstum beiträgt. Dafür entwickelst du kreative Inhalte, die unsere Marke und Botschaften wirkungsvoll nach außen tragen.
• Dir obliegt die strategische Weiterentwicklung des Online Marketing-Setups.

• Zusammen mit Produktmanagement und Vertrieb entwickelst du go-to-market Strategien und sorgst dafür, dass unsere Produkte mit der richtigen Botschaft die richtige Zielgruppe erreichen.
• Du initiierst und koordinierst alle Marketingaktivitäten für Deutschland (Fokus) und Österreich und stimmst diese mit den relevanten Stakeholdern und dem Mutterkonzern ab.
• KPIs sorgen für einen messbaren Erfolg: Du misst die Performance der Marketingmaßnahmen, leitest Optimierungspotenziale ab und stellst sicher, dass die Marketingaktivitäten zur Unternehmensstrategie passen.
• HR-Marketing: du arbeitest eng mit unserer HR zusammen und gestaltest Kampagnen und Maßnahmen, die uns als attraktiven Arbeitgeber sichtbar machen.

• Langjährige Erfahrung und strategisches Geschick im Marketing, Branding, Kommunikations- und PR-Bereich, idealerweise im technischen oder B2B-Umfeld.
• Pragmatische Machermentalität: Du weißt, wie man strategische Ideen operativ umsetzt und scheust nicht davor zurück, Dinge hands-on zu erledigen.
• Kommunikationsstärke in Wort und Schrift: Du kannst unsere Marke in der Öffentlichkeit klar, lebendig und überzeugend positionieren und bist textstark.
• Konzeptionelle Stärke und technisches Verständnis: Du hast ein technisches Verständnis, denkst analytisch und strategisch, kannst deine Ideen auf den Punkt bringen und klar in die Praxis übersetzen.
• Flexibilität und Drive: Ein dynamisches Umfeld treibt dich an. Du bist eigeninitiativ und behältst auch bei hoher Schlagzahl den Überblick.

• Entwicklungsmöglichkeiten und Verantwortung in einem innovativen Unternehmen und eine Unternehmenskultur, in der deine Ideen zählen.
• Arbeiten beim Technologieführer für den hydraulischen Abgleich
• Hochwertiges IT-Equipment (wahlweise MacBook oder Lenovo)
• Flexible Arbeitszeiten, ca. 50 % Remote Working möglich
• Umfassende, individuelle Einarbeitung & kontinuierliche Weiterbildung
• Wertschätzendes Miteinander und angenehmes Arbeitsklima
• Flache Hierarchien und das „Du“ auf allen Ebenen
• Ein Job mit Sinn in einer zukunftssicheren Branche
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Gratisticket der Wiener Linien oder Zuzahlung zum Klimaticket
• Zentrale Lage am Naschmarkt mit bester öffentlicher Anbindung (U4)
• Kostenfreie Getränke & Obst
• Gemeinsame Events und Feste

Mindestgehalt ab EUR 4.100 brutto/Monat (Vollzeit, KV IT), Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung

Willkommen bei MITKAL in Breitenfurt bei Wien

Wir sind MITKAL. Und wir kümmern uns um alles, was Räder hat. Unseren Familienbetrieb gibt es bereits seit 1948. Wir reparieren, warten, lackieren und prüfen alle Fahrzeugmarken und -typen. Vom Pkw zum Motorrad, vom Anhänger bis zum Kommunalfahrzeug, vom Traktor bis zum Oldtimer – bei uns sind alle Fahrzeuge herzlich willkommen. Darüber hinaus sind wir spezialisiert auf Campingfahrzeuge aller Art und versiert im Auf-, Um- und Anbau sowie der Reparatur von Wohnmobilen, Kastenwägen und Wohnwagen. Egal ob Wasserschaden oder PV-Anlage.

• Eigenständige Überprüfung der Fahrzeuge (Motorrad, PKW, LKW) und Anhänger gemäß den gesetzlichen Vorgaben
• Elektronische Dokumentation der Prüfung in den vorgegebenen Systemen
• Erstellung und Ausgabe unterschiedlicher Umweltplaketten

• Abgeschlossene Ausbildung
• Absolvierte Kurse § 57a bis 3,5t und über 3,5t
• Führerschein der Klassen A, B, C
• Sorgfältige und präzise Arbeitsweise
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Hohe Motivation und Eigeninitiative

• Du arbeitest in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen, welches auch in Krisenzeiten einen sicheren Arbeitsplatz bietet
• Du bekommst spezielle Mitarbeiterrabatte auf Autoersatzteile und Reifen
• Weihnachtsfeiern und andere Events gehören für uns dazu
• Eine vielseitige und herausfordernde Arbeitsumgebung.
• Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung.
• Ein attraktives Gehaltspaket mit umfassenden Sozialleistungen.
• Ein Team, das Zusammenarbeit und Respekt großschreibt.
• Eine Wertschätzende Kommunikation auf Du und Du

Dir gefällt was du liest? Das trifft sich gut, denn wir suchen ab sofort einen KFZ-Prüfer/in §57a zur Verstärkung unseres dynamischen Teams.

Entlohnung je nach Qualifikation und Erfahrung, € 3000,- brutto nach 2-3 Monaten Einarbeitungszeit

Willkommen bei MITKAL in Breitenfurt bei Wien

Wir sind MITKAL. Und wir kümmern uns um alles, was Räder hat. Unseren Familienbetrieb gibt es bereits seit 1948. Wir reparieren, warten, lackieren und prüfen alle Fahrzeugmarken und -typen. Vom Pkw zum Motorrad, vom Anhänger bis zum Kommunalfahrzeug, vom Traktor bis zum Oldtimer – bei uns sind alle Fahrzeuge herzlich willkommen. Darüber hinaus sind wir spezialisiert auf Campingfahrzeuge aller Art und versiert im Auf-, Um- und Anbau sowie der Reparatur von Wohnmobilen, Kastenwägen und Wohnwagen. Egal ob Wasserschaden oder PV-Anlage.

• Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an PKW und Klein LKW
• Fehlersuche und Fehlerbehebung mithilfe moderner Diagnosetechniken
• Diverse Servicearbeiten, einschließlich Ölwechsel, Bremsenservice und Reifenmontage an Fahrzeugen bis 3,5 t
• Einhaltung von Sicherheitsstandards und Qualitätsvorgaben in der Werkstatt

• Eine abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechaniker oder KFZ-Mechatroniker
• Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige, präzise Arbeitsweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die Kommunikation im Team und mit Kunden
• Führerschein Klasse B und eigenes Fahrzeug zum erreichen des Arbeitsortes von Vorteil

• Du arbeitest in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen, welches auch in Krisenzeiten einen sicheren Arbeitsplatz bietet
• Du bekommst spezielle Mitarbeiterrabatte auf Autoersatzteile und Reifen
• Weihnachtsfeiern und andere Events gehören für uns dazu
• Die Zusammenarbeit mit erfahrenen und motivierten Teams.
• Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine wertschätzende Kommunikation auf Du und Du

Dir gefällt was du liest? Das trifft sich gut, denn wir suchen ab sofort einen Kfz Mechaniker (w/m/d) zur Verstärkung unseres dynamischen Teams.

Entlohnung je nach Qualifikation und Erfahrung, € 3000,-

Siemens Österreich zählt zu den führenden Technologieunternehmen des Landes. Seit mehr als 140 Jahren stehen wir für Nachhaltigkeit, Innovation, Qualität, Zuverlässigkeit und legen in unseren Teams größten Wert auf Diversity bzw. fördern Vielfalt in all ihren Dimensionen.

Du möchtest bei einem der innovativsten Unternehmen der Welt intelligente Infrastruktur für die Zukunft gestalten? Bei einem Unternehmen, das mit smarten digitalen Lösungen dazu beiträgt, Ressourcen möglichst verantwortungsvoll zu nutzen, die Integration erneuerbarer Energien zu forcieren und den Klimawandel zu bekämpfen?

Trage zu einem besseren Morgen bei – als Werkstudent*in im kaufmännischen Bereich im Ausmaß von mindestens 25 Stunden pro Woche (Teilzeit).

Mehr über den Siemens-Bereich, in dem Du künftig tätig sein könntest:
Siemens Smart Infrastructure.

Der Job

• Unterstützung und selbständige, kaufmännische Abwicklung von Projekten (Projektanlage, Bestellabwicklung, Rechnungslegung, etc.) im Breitengeschäft
• Unterstützung und selbständiges Durchführen von logistischen Aufgaben, Projektcontrolling, Forecast und Forderungsmanagement
• Bearbeitung von Projektdaten in SAP sowie in vor- und nachgelagerten Tools
• Erstellung von Sonderauswertungen und Analysen
• Sonstige administrative Tätigkeiten

Dein Profil

• Laufendes Bachelor- oder Masterstudium mit starker Affinität zum kaufmännischen Bereich
• Sehr gute SAP- und MS Office Kenntnisse
• Hohe Lernbereitschaft, Belastbarkeit, Teamplayer, kritisches und analytisches Denken, strukturiertes und selbständiges Arbeiten
• Gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits

• Flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit zum Homeoffice
• An Fenstertagen bzw. zwischen Weihnachten und Neujahr haben wir geschlossen
• Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kantine am Standort
• und vieles mehr

Unser Angebot
Das Bruttojahresgehalt gemäß Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie beträgt für diese Funktion mindestens EUR 39.718,70 (Vollzeit Basis).

Unser Bewerbungsprozess
Wir hoffen, Dein Interesse für diese Position geweckt zu haben. Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Die Stelle ist ab sofort verfügbar. Für weitere Informationen steht Dir Frau Lisa Reiser unter lisa.reiser@siemens.com gerne zur Verfügung.

Wir sind spusu, der legendärste Mobilfunkanbieter Österreichs mit dem besten Kundenservice.

Als Kund:in oder Mitarbeiter:in wirst Du schnell merken – wir sind einfach.menschlich.fair. Bei uns gibt es Mobilfunk ohne versteckte Kosten. Dieses Versprechen nach Vielseitigkeit treibt uns an, den Glasfaserausbau in Österreich voranzubringen, großartige E-Bikes herzustellen und seit neuestem auch unseren eigenen Bio-Wein in unseren Shops anzubieten.

Bei spusu arbeitest Du in einer hochmotivierten und chilligen Gemeinschaft mit einem Altersdurchschnitt von 30 Jahren.

Full Stack Developer

(m/w/d) | Vollzeit | Wien

Deine Hauptaufgabe ist die Entwicklung und Wartung moderner Web-Applikationen. Jeder Tag ist ein Abenteuer, deshalb warten diese spannenden Aufgaben auf Dich:

• Du entwickelst das Frontend mit Fokus auf Vue
• Und optimierst das Backend mit Fokus auf Java und SQL Datenbanken
• Cool: Deine Arbeit bleibt selbst nach vielen Jahren noch aufregend.

Hier kannst du voll punkten. Du liebst moderne Web-App Entwicklung und arbeitest gerne in einem freundschaftlichen Team? Super!
Dir wird die Verantwortung für unsere Web-Applikationen übertragen, bringe daher bitte noch folgendes mit:

• Kenntnisse in modernen Web-Frameworks wie Vue, React und Angular
• Technischer Abschluss (idealerweise Uni / FH)
• Erfahrung im Programmieren mit Java
• Von Vorteil sind Kenntnisse im Arbeiten mit Datenbanken.

Bei spusu findest Du einen langfristig sicheren Vollzeit-Job mit vielfältigen Highlights.
Und ganz wichtig: Du verdienst auch noch gut. Das Bruttomonatsgehalt beträgt für dich als FH/Uniabsolvent:in mindestens € 3.175,00 (€ 3.900,00 inkl. Überstundenpauschale).
Als Absolvent:in mit Matura mindestens € 2.473,00 (€ 3.100,00 inkl. Überstundenpauschale). Je nach Qualifikation und Berufserfahrung sehr gerne mehr.

• Firmenhandy inkl. Tarif
• Homeoffice-Möglichkeit
• Täglich frisches Mittagsmenü inkludiert
• Attraktives Gleitzeitmodell
• Gratis Kaffee, Getränke und Bio-Obst
• Echt familiär – mit dem Chef auf Augenhöhe
• John Harris bzw. „Gesund und Fit“ Mitgliedschaft
• Eine konkurrenzlose Gemeinschaft mit Altersschnitt 30 Jahre
• Legendäre Firmenevents wie Skiwochenenden oder Kartfahren
• Einschlägige Weiterbildung wird nach Absprache gerne gefördert