Green Jobs in Österreich

Jobs in Österreich (477)

Mitarbeiter*in QM Qualitäts- & Umweltmanagement (m/w/d)

KLINGER Gebetsroither GmbH & Co KG Zentrale

Kartenpin Marchtrenk / Gumpoldskirchen

veröffentlicht: 27.5.2026
Kurzbeschreibung

KLINGER Gebetsroither ist Innovationsmotor für Industriearmaturen, Dichtungstechnik und Warmwassertechnik. Wir befinden uns aktuell in einer spannenden Phase der Neuausrichtung: Unser Team formiert sich neu. Die professionelle Weiterentwicklung unseres bestehendem QM- Managements ist ein wichtiger Aufgabenbereich auf unserem Weg. Das ist Ihre Chance, Prozesse nicht nur zu verwalten, sondern von Grund auf aktiv mitzugestalten und eigene Akzente zu setzen. Werden Sie Teil unseres Wandels und bringen Sie Struktur in die Industrie von morgen! Für die Zentrale Marchtrenk/OÖ bzw. Filiale Gumpoldskirchen/NÖ suchen wir:

Mitarbeiter*in QM Qualitäts- & Umweltmanagement
(m/w/d) 38,5 Wochenstunden


  • Managementsysteme: Betreuung und strategische Weiterentwicklung des integrierten Managementsystems (ISO 9001 & 14001) zur Schaffung klarer, transparenter Standards.
  • Prozessoptimierung: Analyse, Gestaltung und Optimierung von Unternehmensprozessen im Sinne des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP).
  • Compliance & ESG: Umsetzung konzernweiter ESG-Vorgaben sowie Verwaltung technischer Normen und EU-Regularien (REACH, RoHS).
  • Reporting & Audits: Aufbau automatisierter Kennzahlen-Systeme (KPIs) sowie Planung, Koordination und Durchführung interner sowie externer Audits.
  • Reklamationsmanagement (Systemisch): Professionelle Steuerung des Reklamationswesens als strategisches Tool zur Fehlerprävention und Qualitätssteigerung.
  • Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen und dem Management, um Qualitätsstandards realitätsnah und effizient im Unternehmen zu verankern.

  • Ausbildung: Technische oder wirtschaftliche Ausbildung (HTL, FH/Uni Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen o. Ä.).
  • Erfahrung: Fundierte Praxis im Bereich Qualitätsmanagement sowie Routine in der Begleitung von Auditverfahren.
  • Know-how: Umfassende Kenntnisse der ISO 9001 und ISO 14001; Erfahrung mit REACH/RoHS/ESG ist ein wesentlicher Vorteil.
  • Arbeitsweise: Strukturierte Persönlichkeit mit „Hands-on“-Mentalität, die Freude daran hat, Ordnung zu schaffen und Systeme zu professionalisieren.
  • Persönlichkeit: Kommunikationsstarke Persönlichkeit, die komplexe Anforderungen verständlich vermittelt und sicher auf allen Hierarchieebenen agiert.

  • Gestaltungsspielraum: Eine Schlüsselrolle in einem Team im Umbruch mit echtem Impact
  • Flexibilität: Option auf 1 Tag Homeoffice pro Woche (nach Einarbeitungsphase).
  • Vorsorge & Sicherheit: Betriebliche Altersvorsorge sowie ein krisensicherer Job in einem stabilen österreichischen Unternehmen.
  • Entwicklung: Unterstützung bei relevanten Zertifizierungen und Weiterbildungen.
  • Gehalt: Marktkonforme Entlohnung ab € 3.125,00 brutto/Monat (Handels-KV, BG E).

Das tatsächliche Gehalt vereinbaren wir gemeinsam im Gespräch – eine deutliche Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation ausdrücklich vorgesehen!


Dein Ferialjob im Umweltschutz (m/w/d

Greenpeace Österreich

Kartenpin Wien, Linz, Graz, Klagenfurt

veröffentlicht: 3.6.2026
Kurzbeschreibung

Wir sind Greenpeace - rund um den Globus setzen wir uns für den Schutz der Meere, Wälder und Böden ein und kämpfen gegen Umweltzerstörung. In jeder Minute gewinnen wir weltweit eine weitere Person, die mit uns gemeinsam die Welt rettet. Und hier kommst du ins Spiel!

Du suchst einen Job mit echtem Sinn? Du redest gerne und hast auch etwas zu sagen? Dann werde Teil von Greenpeace und engagiere dich mit uns gegen PFAS, Greenwashing, Bodenversiegelung und zur Rettung der Bienen und Wale. Bei uns kannst du diesen Sommer wirklich etwas bewegen.

Sichere dir noch schnell einen freien Platz für unsere Sommerkampagne in Wien, Graz, Klagenfurt oder Linz.


Du bist mit eine:r Teamkolleg:in in deinem Bundesland unterwegs und sprichst aktiv Menschen an - sei es bei ihnen zu Hause, auf öffentlichen Plätzen oder in Einkaufszentren. Du informierst über unsere aktuellen Umweltkampagnen und motivierst die Menschen dazu, Greenpeace mit einer Förderschaft zu unterstützen. Mit deiner Arbeit ermöglicht du unseren täglichen weltweiten Einsatz für die Umwelt!


  • Du bist kommunikativ, offen und sprichst sehr gutes Deutsch. Du gehst gerne auf Menschen zu und kommst leicht mit ihnen ins Gespräch.

  • Du hast Lust Neues zu probieren und machst mit Deiner Persönlichkeit den Unterschied.

  • Du willst die Welt verbessern. Dein Engagement ermöglicht unsere Erfolge für die Umwelt.


  • €2.550 brutto monatliches Durchschnittsgehalt (€1.789 Einstiegs-Fixgehalt bei 35h + Erfolgsbonus)

  • Öffi-Ticket für dein Bundesland

  • Ein “Basic Training”, das dich wirklich vorbereitet und laufendes Coaching. F2F-Fundraiser:innen-Zertifizierung inklusive.

  • Dienstzeugnis + Arbeitsbestätigung
  • Ein Team, das dich stärkt, pusht und feiert

Sachbearbeiter/in Landwirtschaft (m/w/d)

PANNATURA

Kartenpin Eisenstadt

veröffentlicht: 3.6.2026
Kurzbeschreibung

PANNATURA ist ein national und international agierender Teilbetrieb von Esterhazy und im Bereich Forst-, Landwirtschaft und Naturschutz tätig. Unser Ziel und Anspruch ist es, Natur und Wirtschaft sorgsam in Einklang zu bringen, sei es im Wald, am Feld oder am See. Langfristiges Denken, traditionelle Verantwortung und innovatives Handeln prägen die moderne Unternehmenspolitik. Ausgehend von einer nachhaltigen Eigenbewirtschaftung von landund forstwirtschaftlichen Flächen produziert PANNATURA auch umfassende Produkte. Die Bandbreite ist dabei vielfältig. Die Bio-Landwirtschaft nimmt eine bedeutende Rolle ein. Unsere Flächen befinden sich in ökologisch sensiblen Gebieten im Großraum des Neusiedlersees

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  • Unterstützung des landwirtschaftlichen Bereichs in sämtlichen administrativen, organisatorischen und fachlichen Belangen
  • Unterstützung bei bzw. Abwicklung von Agrarförderanträgen
  • Begleitung von Behördenverfahren
  • Aufbereitung betrieblicher Daten für Zertifizierungen und Kontrollen
  • Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für bereichsbezogene Fragestellungen
  • Umsetzung einer strukturierte Dokumentation sowie digitaler Prozesse

  • Landwirtschaftliche Ausbildung, praktische Kenntnisse in der sowie Freude und Leidenschaft für die biologische Landwirtschaft
  • Erfahrung in der Abwicklung von Anträgen (eAMA, INVEKOS-GIS etc.) wünschenswert
  • Interesse an der Nutzung neuer Medien und Digitalisierung in der Landwirtschaft
  • Sehr gute MS-Office-Anwender-Kenntnisse; Agrar-Software und GIS-Kenntnisse (z.B. QGIS; AgrarCommander etc)
  • Kommunikations- und Innovationsfreude sowie Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Hohe Motivation, selbständige Arbeitsweise

Dienstort: Eisenstadt
Vollzeit, 40h/Woche

  • Ein abwechslungsreiches, innovatives und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit Entwicklungspotenzial
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Ein sicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld
  • Zahlreiche Benefits und Mitarbeitervergünstigungen
  • Ein monatliches Bruttomindestgehalt ab EUR 2.800,– auf Basis Vollzeit, Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung möglich

Senior Technical Project Manager – Transformers & Renewable Energy (m/w/d)

Talentra

Kartenpin Großraum Graz / Oststeiermark

veröffentlicht: 3.6.2026
Kurzbeschreibung
Als HR-Dienstleister und Berater in der Personalbranche begeistert Talentra Kunden und Kandidaten (w/m/x) in drei Kernbereichen durch flache Hierarchien, eine branchenunübliche Empathie & Innovationswille sowie den Einsatz modernster digitaler Mittel.
Dadurch schafft Talentra ein Ökosystem für Kandidaten (w/m/x) und Unternehmen, indem mit Begeisterung Talente (w/m/x) entfaltet werden. Talentra arbeitet digital, nutzt sinnvoll technische Möglichkeiten und gestaltet die Arbeitswelt der Zukunft. #talentsatwork

Für einen international tätigen Industriekunden im Bereich Energie- und Anlagentechnik suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im technischen Projektmanagement.
  • Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung internationaler Kundenprojekte im Transformatoren-Umfeld
  • Planung, Steuerung und Überwachung von Projektumfang, Terminen, Kosten und Qualität
  • Zentrale Ansprechperson für internationale Kund:innen auf technischer und kommerzieller Ebene
  • Koordination interner Fachbereiche (Engineering, Produktion, Qualität, Logistik)
  • Aktives Risiko- und Claim-Management sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
  • Steuerung von Änderungs- und Gewährleistungsprozessen
  • Erstellung und Verantwortung von Projektstatusberichten für interne und externe Stakeholder
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Sicherheits- und Umweltanforderungen
  • Optional: SAP Key User Funktion im Projektumfeld

Unternehmenskultur und Erwartungshaltung In dieser Rolle übernehmen Sie die eigenverantwortliche Abwicklung komplexer Kundenprojekte im Bereich Transformatoren über den gesamten Projektzyklus hinweg. Sie agieren als zentrale Schnittstelle zwischen internationalen Kund:innen, Engineering, Produktion und Qualität und stellen die erfolgreiche Umsetzung technisch anspruchsvoller Projekte sicher. Anforderungen
  • Abgeschlossene tech: Ausbildung (HTL, FH oder Universität), idealerweise in: Elektrotechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Mechatronik mit technischem Schwerpunkt (Elektrotechnik / Energietechnik / industrielle Systeme)
  • Mehrjährige Erfahrung im technischen Projektmanagement, idealerweise im Industrie- oder Energieumfeld
  • Sehr gute Kenntnisse in der Abwicklung internationaler Kundenprojekte
  • Ausgeprägte Erfahrung im Stakeholder-, Termin- und Kostenmanagement
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sehr gute SAP-Kenntnisse im projekt- oder produktionsnahen Umfeld (idealerweise Key User Niveau)
  • Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsstärke
  • Teamfähigkeit sowie professionelles Auftreten im internationalen Umfeld

  • Eine attraktive Entlohnung ab € 5.500,– brutto / Monat mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung
  • Eigenständige Steuerung komplexer technischer Projektaufträge
  • Zusammenarbeit mit globalen Kunden und interdisziplinären Teams
  • Gestaltungsspielraum in einem technischen Industrieumfeld
  • Entwicklungsmöglichkeiten im Bereich Projektmanagement / Programm Management
  • Flexible Arbeitsmodelle inkl. Homeoffice-Anteil

Assistent:in Bereichsleitung | Nachhaltigkeit

BILLA AG

Kartenpin Wiener Neudorf

veröffentlicht: 3.6.2026
Kurzbeschreibung

Die REWE Group in Österreich und BILLA setzen sich seit vielen Jahren für Nachhaltigkeit ein. „Grüne Produkte“, „Energie, Klima und Umwelt“, unsere „Mitarbeiter:innen“ und unser „Gesellschaftliches Engagement“ sind hierbei unsere Handlungsfelder. Wir sind überzeugt davon, dass nachhaltiges Wirtschaften und die Berücksichtigung ökologischer und gesamtgesellschaftlicher Aspekte die Voraussetzungen für den langfristigen Erfolg unseres Unternehmens sind.

Wir besetzen die Position Assistenz Bereichsleitung im Unternehmensbereich Nachhaltigkeit in Teilzeit mit 20 Wochenstunden im Zuge einer Karenzvertretung befristet auf zwei Jahre.

In dieser Position unterstützen Sie die Bereichsleitung in administrativen, organisatorischen und projektbezogenen Aufgaben. Sie behalten den Überblick und tragen zur effizienten Abwicklung der Arbeitsprozesse bei. Neben klassischen Assistenzaufgaben besteht die Möglichkeit, sich inhaltlich in Projekte einzubringen und diese zu begleiten. Interesse geweckt? Werden Sie Teil eines Unternehmens, das Nachhaltigkeit nicht nur lebt, sondern aktiv gestaltet!


  • Sie unterstützen die Bereichsleitung als verlässliche Assistenz in allen organisatorischen und administrativen Belangen des Tagesgeschäfts. Sie stellen eine strukturierte Priorisierung sowie konsequente Nachverfolgung offener Punkte sicher.
  • Sie sorgen für eine effiziente Büroorganisation und ein professionelles Terminmanagement. Sie organisieren Reisen und Meetings, bereiten sämtliche Unterlagen, Agenden, Präsentationen und Protokolle inklusive konsequentem Action-Tracking sorgfältig vor- und nach.
  • Administrative Tätigkeiten wie Angebotsbearbeitung, Leistungsverrechnung, Auftragsverwaltung sowie korrekte Dokumentenablage gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenbereich.
  • Sie organisieren und betreuen Veranstaltungen, planen und realisieren Teamevents und unterstützen aktiv bei der Umsetzung bereichsübergreifender Formate und Programme.
  • Sie sind Kommunikationsdrehscheibe und Schnittstelle nach innen und außen. Sie koordinieren Abstimmungen mit Abteilungen, Bereichen und Business Units, sorgen für reibungslose interne Abläufe, betreuen Gäste und organisieren das Onboarding neuer Mitarbeiter:innen im Bereich.

  • Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HASCH, HAK, Lehre) und erste Berufserfahrung im administrativen Bereich bzw. als Assistent:in mit.
  • Wir setzen sehr gute Anwenderkenntnisse in MS-Office und in allgemeinen Büroanwendungen voraus. Ihre Kenntnisse in Deutsch und Englisch ermöglichen Ihnen eine sichere und aufgabengerechte Kommunikation.
  • Als persönliche Assistenz im höheren Management agieren Sie in allen Agenden mit Diskretion sowie integrer Vorgehensweise.
  • Sie zeichnen sich durch Ihre hohe Organisations- und Koordinationsfähigkeit, Genauigkeit und Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und gute Selbstorganisation aus. Mit charmanter Beharrlichkeit schaffen Sie es, Termintreue einzufordern und gehen mit Änderungen souverän um.
  • Eine selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie Ihr professionelles und freundliches Auftreten runden Ihr Profil ab.

  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice (Telearbeit)
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
  • Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Vielfältige Vergünstigungen und Aktionen bei Partnerunternehmen
  • Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen
  • Vielfältige Angebote für das Wohlbefinden - von Bewegung bis Gesundheit
  • Kostenlose Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
  • Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 37.000,- Euro (auf Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation

Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen.

Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.


Saisonkraft (w/m/d) für unsere Gärtnerei

Friedhöfe Wien GmbH

Kartenpin Friedhof Hernals, Friedhof Ottakring, Friedhof Stammersdorf Zentral, Zentralfriedhof

veröffentlicht: 3.6.2026
Kurzbeschreibung

Die Friedhöfe Wien - Schaffen 46 Orte des Gedenkens, Erlebens und Begegnens für die Lebenden. Sie bieten Platz und Raum, um individuelle Wünsche zu erfüllen und überraschen mit Unerwartetem: E-Bike-Verleih, Café, Laufstrecke, Konzerte, Lesungen und vieles mehr.


  • Gestaltung und Pflege von Gräbern und Gedenkstätten
  • Verlegen von Rollrasen und Erdarbeiten
  • Unterstützende Tätigkeit bei Heckenschnitt und Jungbaumpflege
  • KV-Arbeitszeit 37,5 Std./Woche

  • Sie sind aktiv und körperliche fit
  • Sie arbeiten gern im Freien
  • Sie sind handwerklich begabt
  • Deutschkenntnisse setzen wir voraus
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Gehalt

Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 2.604,41 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

  • Arbeitsumfeld:

    Sie arbeiten in einem familiären Team in einem Unternehmen mit Konzernzugehörigkeit. Mitarbeiter*innenförderung ist uns sehr wichtig - wir bieten eine große Auswahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

  • Events und Aktivitäten:

    Gemeinsam arbeiten, gemeinsam feiern – z.B. beim Vienna Business Run, beim unserem Mitarbeiter*innenfest oder beim Nachklang.

  • Gesundheit und Vorsorge:

    Investieren Sie in Ihre Gesundheit. Wir unterstützen Sie dabei gerne z.B. durch regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen, in wechselndes Aktiv-Angebot oder günstige Konditionen einer privaten Krankenversicherung.

  • Jobticket:

    Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.

  • Kinderbetreuung:

    Während der Schulferien bieten wir eine begrenzte Anzahl an kostenlosen Kinderbetreuungsplätzen an.

  • Onboarding und Entwicklungsmöglichkeiten:

    Man lernt niemals aus. Neues lernen oder Fachwissen vertiefen? Nutzen Sie die bedarfsorientierten Weiterbildungsangebote im WSTW-eigenem Bildungszentrum oder bei spezialisierten Trainings-Anbieter*innen. In den ersten Wochen im Unternehmen werden Sie den "71er nehmen" und unsere Dienstleistungen näher kennenlernen.

  • Sonstiges:

    Unternehmen mit vielen sinnstiftenden Aufgaben, das geprägt ist durch Teamgeist, Offenheit, Wertschätzung und Kollegialität. Als Teil eines Klimakonzerns ist uns Nachhaltigkeit wichtig, gute öffentliche Anbindung an unsere Standorte. Zur Verfügungstellung von Dienstkleidung für definierte Tätigkeiten.

  • Speisen und Getränke:

    In unserer Unternehmenszentrale sowie am Wiener Zentralfriedhof wird in der Kantine auf gesunde und abwechslungsreiche Ernährung geachtet. An unseren Standorten bieten wir Gemeinschaftsräume mit der Möglichkeit zur Aufbewahrung und zum Wärmen Ihrer Mahlzeiten.

  • Vergünstigungen:

    Betriebliche Pensionsvorsorge ab einem Jahr Unternehmenszugehörigkeit, spezielle Konditionen einer Gruppenkrankenversicherung und kollektivvertragliche Familienleistung ("Kinderzulage").

  • Work-Life-Balance:

    Dank klar geregelter Arbeitszeiten sind Arbeits- und Privatleben gut miteinander zu verbinden. In gewissen Bereichen können Home Office und /oder Gleitzeit genutzt werden.


Quality, Environment and Process Development Manager (m/w/d)

ISG Personalmanagement GmbH

Kartenpin Wolkersdorf

veröffentlicht: 3.6.2026
Kurzbeschreibung

Quality, Environment and Process Development Manager (m/w/d)

Vollzeit/Wolkersdorf bei Wien

Powerlines ist einer der führenden europäischen Anbieter in der Elektrifizierung von Bahninfrastruktur für den Nah- und Fernverkehr und ein langjähriger, zuverlässiger Partner beim Bau von Energieübertragungsinfrastruktur. Im Geschäftsfeld eMobility sind wir Lösungsanbieter im Bereich der Elektromobilität für LKW- und Busdepots.

Unsere 1.400 Mitarbeiter:innen arbeiten tagtäglich an der grünen Mobilität und der Energiezukunft Europas. Werden Sie Teil unseres passionierten Teams und bringen Sie mit uns die Energiewende und die grüne Mobilität in Fahrt. #ELECTRIFYINGTRANSITIONS

Die Powerlines Group ist Teil von EQUANS - einem der weltweit führenden Anbieter von multitechnischen Dienstleistungen mit über 83.000 Mitarbeiter:innen in 20 Ländern rund um den Globus.

Für das Headquarter am Standort Wolkersdorf, Österreich (ca. 20 km von Wien) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie im Bereich Qualität / Umwelt.

Als Manager in der Holding verantworten Sie das bestehende integrierte Managementsystem (IMS) und entwickeln die Quality & Environment Funktion schrittweise in Richtung einer prozessorientierten und wertschöpfenden Steuerungseinheit weiter.

Ziel ist es, Quality & Environment als wirksamen Hebel für Effizienz, operative Exzellenz und nachhaltige Unternehmensentwicklung zu etablieren.

Ihre Aufgaben in der Powerlines Group und deren Töchter:

  • Strategische Weiterentwicklung und operative Verantwortung für das integrierte Qualitäts- und Umweltmanagement (IMS) der Unternehmensgruppe.
  • Erstellung und Umsetzung des jährlichen Auditplans; Leitung interner Audits und Begleitung externer Zertifizierungen (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ECM etc.).
  • Koordination konzernweiter QM Best-Practice Initiativen, Schulungen und Benchmarking Events.
  • Aufbau und Etablierung eines konzernweiten Prozessmanagements
  • Identifikation und Umsetzung von Effizienzpotenzialen (Kosten, Durchlaufzeiten, Qualität)
  • Unterstützung von Digitalisierungs- und Transformationsinitiativen
  • Weiterentwicklung des Umweltmanagements zu einer integrierten ESG-Steuerung
  • Sicherstellung der Einhaltung relevanter ESG-Vorgaben (z. B. CSRD, CSDDD, EU-Taxonomie, Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz, etc.)
  • Definition und Steuerung von ESG-Kennzahlen
  • Fundierte Kenntnisse relevanter ESG-Regularien und Erfahrungen im Aufbau von ESG-Reportingstrukturen
  • Integration von Umwelt- und Nachhaltigkeitsanforderungen in operative Prozesse sowie Steuerung von Initiativen zur CO2 - Reduktion in der Unternehmensgruppe
  • Schnittstelle zu Quality & Environment / Eigentümer (Equans), Kunden und externen Partnern; Mitarbeit im M&A Prozessen
  • Führung, fachliche Steuerung und Entwicklung der konzernweiten QM-/Umwelt-Expertinnen
  • Positionierung der Funktion als Business Partner für die operativen Einheiten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Bau- und Umweltingenieurwesen) oder vergleichbar
  • Fundierte Erfahrung im QM/IMS Umfeld kombiniert mit Prozessmanagement oder Operational Excellence in leitender Funktion
  • Erfahrung in Transformations- oder Verbesserungsprojekten
  • Kenntnisse in Lean / Six Sigma / Prozessoptimierung von Vorteil
  • Führungskompetenz und Erfahrung in der Steuerung dezentraler Expertinnen in einem internationalen Konzern
  • Mehrjährige Auditorenqualifikation / Fortbildungen im QM/Umweltbereich
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Reisebereitschaft in Europa; Führerschein Klasse B

Was Sie bei uns als Marktführer im Bereich der Elektrifizierung erwartet:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stetig wachsenden Unternehmen, welches europaweit rund 1.400 Mitarbeiter:innen beschäftigt.
  • Unsere eigene PowerAcademy unterstützt Sie bei Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung und sorgt dafür, dass Sie auch in Zukunft für alle Herausforderungen gerüstet sind.
  • Im modernen Ecoplus-Wirtschaftspark Wolkersdorf sind Sie sowohl mit dem Auto (über die A5), als auch öffentlich (mit der S2 + Shuttleservice) sehr gut angebunden und in ca. 12 Minuten von der Wiener Stadtgrenze erreichbar. Als Mitarbeiter:in genießen Sie weitere attraktive Benefits: moderne Ausstattung in einem klimatisierten Bürogebäude, kostenlose Parkmöglichkeiten, Betriebsärztin, hausinterne Kantine.
  • Als stabiles und erfolgreiches Unternehmen in einem Wachstumsmarkt bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine langfristige und sichere Perspektive.
  • Verantwortung in einem internationalen Umfeld mit Gestaltungsspielraum.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und ein attraktives Vergütungspaket sowie ein E-Fahrzeug (auch zur privaten Nutzung) gemäß Car Policy.
Für diese Position ist ein Bruttogehalt von mindestens EUR 7.000,- / Monat auf All-in Basis mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.

Werden auch Sie Teil unserer gemeinsamen Erfolgsgeschichte und bewerben Sie sich gleich unter der Kennnummer 111.041 per eMail oder bevorzugt direkt über das Karriereportal der Powerlines Group. ISG-Karriereportal ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05
@: bewerbung@isg.com
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